شماره 4 تاریخ انتشار 2018-12-22

• واکاوی و تحلیل مفهوم خط‌مشی عمومی: ماهیت، صفات و غایت
• درک نقش ارزش‎های فردی و اجتماعی‎ مدیران در اجرای خط‎مشی‎های مصوب در سازمان‎های دولتی ایران
• تواضع درون‎سازمانی: شایستگی محوری در رهبری سازمان‎های عصرجدید
• اثر سرمایه ساختاری بر کاهش فساد اداری با نقش میانجی انگیزه‌های فردی ارتکاب فساد (مطالعه موردی: سازمان‌های دولتی استان کرمان)
• ارائه مدل انتخاب کارکنان مستعد در سازمان‌های دولتی
• طراحی مدل ارزیابی خودگردانی محلی در سطح استان‎های جمهوری اسلامی ایران
• نقش میانجی سکوت‎گرایی اجتنابی در رابطه میان جو مدیریت خطا و رفتار یادگیری با عملکرد فردی