نام پژوهشگر: ناهید امراللهی

بررسی تاثیر هوش عاطفی کارمندان بر نگرش کار آفرینی آنها با توجه به نقش میانجی جوسازمانی وخلاقیت فردی
پایان نامه دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد یزد - دانشکده مدیریت 1393
  مهدی باقیان زارچی   ناهید امراللهی

در این پژوهش به دنبال یافتن پاسخی برای این پرسش هستیم که آیا هوش عاطفی کارمندان بر نگش آن ها نسبت به کارآفرینی تاثیرگذار است؟ همچین از دیگر پرسش های پژوهش حاضر این است که آیا متغیرهای جو سازمانی و خلاقیت فردی در این رابطه در این رابطه نقش میانجی دارند؟