چکیده: این تحقیق به بررسی رابطه ی بین عملکرد مدیریتی و سرمایه فکری در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می پردازد . عملکرد مدیریتی بر مبنای مدل جیمز(2006) و سرمایه فکری بر مبنای مدل پالیک اندازه گیری می شود . این پژوهش به گونه تجربی به تحلیلگران مالی، سرمایه گذاران ، مدیران و سایر استفاده کنندگان اطلاعات حسابداری نشان میدهد که سرمایه فکری می تواند برعملکرد شرکت اثرگذار باشد.نتیجه گیری کلی آزمون فرضیه های تحقیق مبنی بر رابطه معنادار متغیر مستقل سرمایه فکری و عملکرد مدیریت در شرکتها می توان عنوان کرد این مطلب بیانگر آن است که در شرکتهاهرچقدر سطح سرمایه فکری بالاتر باشد می توانند عملکرد مدیریت با کیفیت تری را تجربه کنند و انتظارات سرمایه گذاران آتی می تواند به عنوان عامل اصلی در تعیین کارایی شرکت باشد. با استفاده از اطلاعات صورتهای مالی 102 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی 1387 تا 1391 و با بهره گیری از روش تجزیه و تحلیل رگرسیون خطی چند متغیره، به کمک نرم افزار spss ، نتایج تحقیق نشان داد که بین عملکردشرکت و سرمایه فکری رابطه مثبت و معنی داری وجود دارد. واژه های کلیدی :عملکرد شرکت،سرمایه فکری ،کارایی سرمایه انسانی،کارایی سرمایه ساختاری ،کارایی سرمایه فیزیکی