در این تحقیق به تاثیر مدیریت دانش بر اثر بخشی برنامه ریزی تولید پرداخته شده است. در این راستا تاثیر سه شاخص مهم مدیریت دانش یعنی ساختار، فرهنگ و تکنولوژی به عنوان متغیرهای مستقل به بر اثر بخشی برنامه ریزی تولید مورد بررسی قرار گرفته است. تعداد 132 نفر از از کارکنان و کارشناسان شرکت مورد نظر بعنوان نمونه انتخاب شده اند. اطلاعات لازم جهت آزمون فرضیات تدوین شده توسط پرسشنامه جمع آوری شده و پس از تجزیه و تحلیل توسط نرم افزار آماری spss این نتایج حاصل شده است که نتایج نشان داده است میان فرهنگ سازمانی و اثر بخشی مدیریت دانش رابطه معنادار وجود دارد. همچنین ارتباط ساختار سازمانی و اثربخشی مدیریت دانش مورد تائید قرار گرفته و رابطه میان تکنولوژی و اثربخشی مدیریت دانش نیز به رابطه معناداری نشان داده است. فرضیه اصلی تحقیق نیز رابطه میان اثر بخشی مدیریت دانش و اثر بخشی برنامه ریزی تولید را رابطه ای مستقیم و معنادار ارزیابی کرده است.