این پژوهش به منظور بررسی میزان مسئولیت پذیری و پاسخگویی پرسنل درمان بیمارستانهای خصوصی و دولتی شیراز در سال 91-1390 انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه پرسنل درمانی بیمارستان های شیراز می باشند. با استفاده از فرمول نمونه گیری، حجم نمونه آماری تعیین شد که بر این اساس تعداد نمونه آماری برابر با 332 نفر می باشد.، نمونه مورد نظر از جامعه تحقیق که شامل کلیه پرسنل درمانی بیمارستان های شیراز می باشند، با روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. با توجه به تعداد زیاد این بیمارستان ها ابتدا با استفاده از روش نمونه گیری خوشه ای بیمارستان ها به عنوان خوشه تعریف گردید. سپس 6 بیمارستان: نمازی (آموزش عمومی)، شهید بهشتی (غیر آموزشی عمومی تحت پوشش تأمین اجتماعی) و بیمارستان های کوثر، اردیبهشت، ام آرآی و مادر کودک (خصوصی) بطور تصادفی ساده انتخاب گردیدند. پرسشنامه مورد استفاده در این تحقیق برگرفته از پرسشنامه پاسخگویی هال(2005) و پرسشنامه مسئولیت پذیری و پاسخگویی مندز(199?) می باشد.در این پژوهش جهت تجزیه و تحلیل داده های جمع آوری شده روش های آماری در قالب آمار توصیفی و آمار استنباطی استفاده شده است، که در آماری استنباطی از روش آزمون کالموگروف- اسمیرینف، t تک نمونه ای، دوجمله ای/نسبت، آزمون فریدمن، آزمون تحلیل واریانس یک طرفه، تحلیل همبستگی، استفاده گردید.نتایج تحقیق نشان داد که میزان مسئولیت پذیری و پاسخگویی پرسنل درمانی بیمارستان های شیراز زیاد است.همچنین میزان مسئولیت پذیری و پاسخگویی بر حسب مولفه پاسخگویی در محیط، مولفه سازمانی در حد زیاد و بر حسب مولفه کنترل و مولفه شغلی در حد کم می باشد. همچنین با توجه به نتایج آزمون بیشترین مسئولیت پذیری و پاسخگویی در بیمارستانهای خصوصی و این در حالی است که کمترین مسئولیت پذیری و پاسخگویی در بیمارستانهای آموزشی وجود دارد.