هدف کلی این پژوهش تعیین رابطه بین ویژگی های شخصیتی مدیران با کارآفرینی در مراکز تفریحی ورزشی قزوین می باشد. نمونه آماری تحقیق شامل 120 نفر از مدیران مراکز تفریحی ورزشی قزوین می باشد که پرسشنامه ها بصورت تصادفی ساده بین آنها توزیع گردید. برای دستیابی به اهداف پژوهش دو پرسشنامه استاندارد ابزار سنجش ویژگی های شخصیتی مرتبط با کارآفرینان ایران و ابزار سنجش گرایش کارآفرینی(لامپکین و دس) که توسط اساتید صاحبنظر مدیریت ورزشی مورد بازنگری قرار گرفتند استفاده گردید. همچنین پایایی پرسشنامه ها بر اساس آزمون آلفای کرونباخ به ترتیب 933/0 و 867/0 به دست آمد. داده های جمع آوری شده از طریق آزمون های t مستقل ، همبستگی پیرسون و رگرسیون گام به گام مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج تحقیق نشان داد که در مجموع بین مولفه های ویژگی های شخصیتی مدیران با کارآفرینی در مراکز تفریحی ورزشی همبستگی معناداری وجود دارد (p<0/05). و بین مدیران مرد و زن بطور کلی در مولفه های ویژگی های شخصیتی و همچنین بین مدیران مرد و زن بطور کلی در مولفه های کارآفرینی تفاوت معناداری مشاهده نشد(p>0/05) .