بررسی روایی و پایایی پرسشنامه سنجش خستگی شغلی سوفی به زبان فارسی
پایان نامه
- وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی - دانشکده علوم توانبخشی
- نویسنده مرضیه پشم دار فرد
- استاد راهنما حمیدرضا مختاری نیا مسعود کریملو
- سال انتشار 1392
چکیده
عنوان: بررسی روایی و پایایی پرسشنامه سنجش خستگی شغلی سوفی به زبان فارسی چکیده هدف: هدف از مطالعه مذکور ترجمه، بررسی روایی صوری و همگرای پرسشنامه سنجش خستگی شغلی سوفی به زبان فارسی می باشد. روش بررسی: مطالعه حاضر یک مطالعه روش شناختی است که به بررسی روایی و پایایی پرسشنامه سنجش خستگی شغلی سوفی به زبان فارسی پرداخته است. روند ترجمه پرسشنامه طبق روش iqola که شامل مراحل: ترجمه، سنجش کیفیت ترجمه، ترجمه رو به عقب، مقایسه نسخه انگلیسی با نسخه فارسی توسط طراح اصلی پرسشنامه می باشد، انجام شده و نسخه ترجمه شده پرسشنامه توسط 200 پرستار تکمیل گردیده است. در این مطالعه به منظور بررسی روایی همگرا از نسخه فارسی پرسشنامه مقیاس تعدیل شده خستگی (mfis) استفاده شد و جهت بررسی همبستگی آیتم های این دو پرسشنامه از ضریب همبستگی اسپیرمن استفاده شد. به منظور بررسی پایایی پرسشنامه، پس از دو هفته پرسشنامه توسط 50 پرستار تکمیل گردید. نتایج: نشان داد که ترجمه عبارت و جملات پرسشنامه در مجموع آسان بود. کیفیت ترجمه ( شامل وضوح ترجمه، کاربرد زبان مشترک، یکسانی مفهومی و کیفیت کلی ترجمه) عبارات و جملات پرسشنامه در مجموع مطلوب بود. اعتبار صوری نسخه فارسی پرسشنامه مورد بررسی قرار گرفت و منجر به تغییرات زیادی در پرسشنامه نشد. در این بررسی ضریب همبستگی اسپیرمن بین نمره کلی پرسشنامه سوفی با نسخه فارسی پرسشنامه مقیاس تعدیل شده خستگی (mfis) ، معنادار به دست آمد (71/0 r= وp<0/01) . نمره icc کلی پرسشنامه برابر با 9/0 به دست آمد. نتیجه گیری: نسخه فارسی پرسشنامه سوفی از روایی و پایایی قابل قبولی برخوردار است و جهت بررسی پایایی آماده انجام مطالعات بعدی می باشد. کلمات کلیدی: روایی ، پایایی، خستگی شغلی، پرسشنامه سوفی
منابع مشابه
نگارش فهرست خستگی شغلی سوئدی به زبان فارسی (P-SOFI) : تعیین روایی و پایایی
Background and aims: Fatigue is the risk factor of musculoskeletal disorders and the aim of ergonomics is prevention from it. Decline in employee’s performance, safety and health are consequences of fatigue. The assessment of fatigue is necessary for its control. This study is going to provide valid and reliable Persian version of Swedish Occupational Fatigue Inventory for measuring occupatio...
متن کاملپایایی و روایی نسخه فارسی پرسشنامه خستگی شغلی سوئدی (SOFI-20) در نیروی کار ایرانی
Introduction: Perceived work-related fatigue is an important issue since it may adversely impact workers’ performance. Additionally, workers’ fatigue is known as a main cause of occupational accidents in workplaces. Considering the consequences of perceived work-related fatigue, assessing fatigue at workplace is critical to work-related fatigue risk management. Therefore, this study...
متن کاملترجمه، انطباق فرهنگی و ارزیابی روایی صوری و همگرای پرسشنامهٔ سنجش خستگی شغلی سوفی به زبان فارسی
چکیده هدف: هدف از مطالعه مذکور ترجمه، بررسی روایی صوری و همگرای پرسشنامهٔ سنجش خستگی شغلی سوفی (sofi) به زبان فارسی است. روش بررسی: مطالعهٔ حاضر یک مطالعهٔ روش شناختی است که به ترجمه و بررسی روایی صوری و همگرای پرسشنامهٔ سنجش خستگی شغلی سوفی به زبان فارسی پرداخته است. روند ترجمهٔ پرسشنامه طبق روش iqola که شامل مراحل: ترجمه، سنجش کیفیت ترجمه، ترجمهٔ رو به عقب، مقایسهٔ نسخهٔ انگلیسی با نسخهٔ فارسی توسط طر...
متن کاملپایایی و روایی نسخه فارسی پرسشنامه بازیابی خستگی/خستگی مفرط شغلی (OFER-15) در جمعیت کاری ایران
Background and aim: Occupational fatigue due to its negative impacts of occupational fatigue on workers’ safety, performance and general health, has been increasingly considered. The objective of the present study was to assess reliability and construct validity of Persian version of Occupational Fatigue/Exhaustion Recovery questionnair (OFER-15) among Iranian working population. Method: In thi...
متن کاملتعیین پایایی و روایی پرسشنامه کلینیکی خلاصه شده کیفیت زندگی بیماران دیابتی (DQOL) به زبان فارسی
No abstract ####
متن کاملپایایی و روایی نسخه فارسی پرسشنامه خستگی شغلی سوئدی (sofi-۲۰) در نیروی کار ایرانی
مقدمه: خستگی درک شده مرتبط با کار، مسئله مهمی است، زیرا میتواند بر کارایی کارگران اثر سو داشته باشد. همچنین، خستگی کارگران یکی از عوامل اصلی رخداد حوادث در محیط های کار شناخته شده است. با توجه به پیامدهای خستگی درک شده مرتبط با کار، ارزیابی خستگی در محیط های کار، زیربنایی ترین اقدام جهت مدیریت ریسک خستگی می باشد. از این رو، این مطالعه با هدف سنجش پایایی و روایی نسخه فارسی پرسشنامه خستگی شغلی س...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
نوع سند: پایان نامه
وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی - دانشکده علوم توانبخشی
کلمات کلیدی
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023