تغییرات بهره وری نیروی کاردر بخش صنعت:یک تحلیل داده- ستانده
پایان نامه
- وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - موسسه آموزش عالی غیر دولتی و غیرانتفاعی علامه محدث - دانشکده اقتصاد
- نویسنده رقیه متقی
- استاد راهنما وحید تقی نژاد عمران محمدتقی گیلک حکیم آبادی
- تعداد صفحات: ۱۵ صفحه ی اول
- سال انتشار 1392
چکیده
چکیده به دلیل تقاضای افزایشی ناشی از رشدجمعیت و ارتقای سطح زندگی، بهبود بهره وری یکی از راه های ایجاد توازن میان عرضه و تقاضا است. در این راستا بهره وری نیروی انسانی به عنوان یکی از نهاده های تولید و نقش آن در به کارگیری مناسب دیگر نهاده ها اهمیت می یابد. هدف این پژوهش محاسبه بهره وری ناخالص نیروی انسانی و تغییرات آن را برای بخش صنعت ایران بر پایه جدول های داده – ستانده سا ل-های1365 و 1385 است. همچنین سعی دارد در تغییرات بهره وری ناخالص نیروی انسانی بخش صنعت، تغییر تکنولوژی و تغییر نیروی کار را از هم جدا سازد. نتایج تحقیق حکایت از آن دارد که بهره وری نیروی کار دربخش فلزات اساسی افزایش و دربخش کاغذ و چاپ کاهش یافته است. واژگان کلیدی: بهره وری نیروی انسانی، تحلیل داده-ستانده، تغییر تکنولوژی، بخش صنعت،ایران
منابع مشابه
تحلیل داده-ستانده ای بخش اطلاعات اقتصاد ایران
از جمله بخش های مهمی که در توسعه و اقتصاد مبتنی بر دانش در اقتصاد از اهمیت خاصی برخوردار است، بخش اطلاعات است؛ به گونه ای که تکامل و توسعهی بخش اطلاعات را پیش زمینه و نوید دهندهی اقتصاد مبتنی بر دانش تلقی می کنند. دههی 1990 میلادی در آمریکا و سایر کشورها دههی انقلاب فناوری اطلاعات نامیده و باعث تأثیرات شگرفی بر متغیّر ها و ساختار های اقتصادی دیگر کشورها نیز شد. در این زمینه این مقا...
متن کاملطراحی ابزار سنجش بهره وری نیروی انسانی
مقدمه: بهرهوری نیروی انسانی، از موضوعات مهم مدیران سازمانها بوده ودر این میان، ارتقاء بهره وری در دانشگاه ها، به عنوان مرکز آموزش نیروی انسانی توانمند از اهمیت ویژه ای برخورداراست. ارزشیابی از ارکان مهم بهره وری نیروی انسانی است و ارائه ابزار مناسب بومی در این زمینه از ضروریات می باشد. هدف از انجام این پژوهش طراحی ابزارسنجش بهره وری نیروی انسانی در دانشگاه علوم پزشکی گیلان با استفاده از تحلی...
متن کاملبررسی میزان بهره وری نیروی کار طی تکنیک داده ستانده در سالهای 1380 و 1385
چکیده: مطالعات و شواهد نشان داده است که در جهان امروز و با ویژگی های خاص این عصر، حیات و بقای جوامع بشری و خوشبختی و بهروزی هر ملتی، وابسته به کار و تلاش مستمر و فزاینده همه اقشار جامعه بوده است. درجه توسعه یافتگی کشورها از بعد اقتصادی، بستگی به میزان بهره گیری مطلوب و بهینه از منابع و امکانات موجود در جهت نیل به اهداف اقتصادی آنها داشته و به علاوه نقش بهره وری در افزایش رفاه ملی و منبع اصلی ...
15 صفحه اولجایگاه بخش نفت در تأمین نهاده برای بخشهای تولیدی و تغییرات آن در کشور: یک تحلیل داده- ستانده
این مقاله در پی شناخت جایگاه بخش نفت در تأمین نهاده برای بخشهای اقتصادی کشور و تغییرات آن در دهههای اخیر است. به این منظور، پیوندهای پیشین جزء و پیشین کل خالص نفت با دیگر بخشهای اقتصادی کشور و همچنین تغییرات این پیوندها به کمک جدولهای داده- ستانده سالهای 1365 و 1380 کشور مورد مطالعه قرار میگیرد. افزون بر این، با توجه به اطلاعات موجود نیز وضعیت این بخش در سالهای 1344، 1348، 1352 و 13...
متن کاملتحلیل تغییرات بهره وری عوامل تولید در زیر بخش زراعت
زیر بخش زراعت به عنوان یکی از مهم ترین زیربخش های کشاورزی می باشد. یکی از عواملی که می توان مدنظر قرار داد، بهره وری عوامل تولید در آن بخش می باشد، از این رو در این تحقیق سعی شده است با توجه به اهمیت اندازه گیری بهره وری اهداف زیر مد نظر باشد: الف: اندازه گیری تغییرات بهره وری کل عوامل تولید در زیر بخش زراعت در طی دوره زمانی مورد بررسی. ب: تعیین روند تغییرات بهره وری کل نهاده ها. ج: اندازه گ...
15 صفحه اولبهبود بهره وری مدیران در بخش دولتی
درجهان متلاطم امروز آن چه که میتواند حیات بالنده و روبه رشد سازمانهای دولتی و حکومتها را تضمین نماید، وجود نظام مدیریتی مقتدر و کارآمد است. برای داشتن نظام مدیریتی موثر و کارآمد نیز بایستی مدیرانی بهرهور و شایسته تربیت نمود. تربیت و پرورش مدیران نیز به چارچوبی جامع و کامل نیاز دارد تا با انتخاب و پرورش صحیح و اثربخش مدیران به اهداف و استراتژیهای سازمان جامه عمل بپوشاند. از طرفی باتوجه ...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
نوع سند: پایان نامه
وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - موسسه آموزش عالی غیر دولتی و غیرانتفاعی علامه محدث - دانشکده اقتصاد
کلمات کلیدی
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023