بررسی تاثیر همراستایی استراتژیهای عملیاتی و جهت گیری استراتژیک سیستم های اطلاعاتی بر عملکرد گروه صنعتی میثاق
پایان نامه
- دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده علوم انسانی و مدیریت
- نویسنده ساحل پرکمی
- استاد راهنما کاوه تیمورنژاد عباس صالح اردستانی
- تعداد صفحات: ۱۵ صفحه ی اول
- سال انتشار 1391
چکیده
از آنجائیکه همراستایی استراتژی ها در سازمان ها تاثیر مثبت بر عملکرد کسب و کار دارد و عدم همراستایی استراتژی ها تاثیر منفی بر عملکرد سازمان ها دارد، در این تحقیق این مفهوم از طریق آزمودن میزان درک مدیران کل و مدیران عملیاتی از استراتژی های عملیاتی و جهت گیری استراتژیک سیستم های اطلاعاتی مورد بررسی قرار گرفته است. در این تحقیق 59 جفت نمونه از مدیران کل و مدیران عملیاتی ( جمعا 118 نمونه) از 10 شرکت زیر مجموعه یک گروه صنعتی مورد بررسی قرار گرفته اند. همچنین در این تحقیق تاثیر دو متغییر سازمانی ( حق تصدی مدیران عملیاتی و سال های مشارکت مدیران کل و مدیران عملیاتی) بر نتایج مورد بررسی قرار گرفته است. در این پژوهش از آمار استنباتی برای آزمون فرضیه ها استفاده شده است. نتایج نشان می دهد که متغییرهای سازمانی اشاره شده بر رابطه همراستایی درک مدیران کل و مدیران عملیاتی از استراتژی های عملیاتی، جهت گیری استراتژیک سیستم های اطلاعاتی و تناسب بین استراتژی های عملیاتی و جهت گیری استراتژیک سیستم های اطلاعاتی موثر هستند.
منابع مشابه
بررسی تأثیر همراستایی استراتژیهای بازاریابی و عملکرد زنجیره تامین بر عملکرد سازمانی در شرکتهای صنعتی تولید مبلمان اداری استان تهران
در این تحقیق به بررسی اثر«0همراستایی استراتژیهای بازاریابی» بر«عملکرد زنجیره تأمین» و«عملکرد سازمانی» در شرکتهای مبلمان اداری پرداخته شده است. جامعه آماری این تحقیق شرکت های مرتبط در زمینه تولید و فروش مبلمان اداری، مستقر در شهرک های صنعتی چهاردانگه، خاوران و پرند در استان تهران است که در نهایت 206 نمونه جمع آوری شد. روش تحقیق از نظر هدف کاربردی و از نظر نحوه‌ی گردآوری اطلاعات، توصیفی-همبستگی ...
متن کاملسنجش همراستایی استراتژیک در سازمان های ایرانی
برنامه یزی استراتژیک سیستمهای طلاعاتی در راستای تحقق اهداف سازمان، از مهمترین مباحثی است که در دهه هایاخیر مورد توجه مدیران ارشد اجرایی سازمانهای یشگام بوده است. این موضوع تحت عنوان همراستایی استراتژیک مطرحاست. هدف این مطالعه ارزیابی میزان بلوغ همراستایی استراتژیک در سازمان بنادر و دریانوردی می باشد برای این هدفعوامل همراستایی استراتژیک مدل لوفتمن به عنوان اساس کار انتخاب شده اند.این مدل دارای ...
متن کاملبررسی همراستایی استراتژیهای سازمان با استراتژیهای بازاریابی در شرکتهای برتر صنایع غذایی کشور
همسویی استراتژیک، به بکارگیری فناوری اطلاعات به شیوهای شایسته و بهنگام و در توازن با استراتژیها، اهداف ونیازهای کسب و کار اشاره دارد. تحقیقات انجام شده در زمینه همسویی استراتژیک، وجود ارتباط مثبت و مؤثر بیناستراتژیهای رقابتی، فناوری اطلاعات و عملکرد سازمانی را نشان میدهد و مدیرانی که در سازمانهایشان موفق به ایجادهمسویی استراتژیهای سازمانی و بازاریابی شدهاند، تاکید میکنند که ایجاد یکپارچگی برای ...
متن کاملبررسی تاثیر ویژگی های سیستم اطلاعات حسابداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران: مورد گروه بهمن
راز دستیابی به اهداف سازمان در شرایط پیچیده و دشوار محیطی. تصمیم گیری های صحیح و عقلایی مدیریت است. در این راستا سیستم اطلاعات حسابداری به عنوان یکی از منابع تامین کننده اطلاعات جهت تصمیم گیری مدیران دارای اهمیت ویژه ای می باشد . در این تحقیق به بررسی تاثیر ویژگی های سیستم اطلاعات حسابداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران پرداخته شده است. هدف اصلی در این تحقیق تعیین میزان تاثیر سیستم اطلاعات حسابدار...
متن کاملتطابق توانمندی سیستم های اطلاعاتی حسابداری با نیازهای اطلاعاتی و تاثیر آن بر عملکرد شرکتها
چکیده در این پژوهش به بررسی تناسب بین نیاز به سیستمهای اطلاعاتی حسابداری و توانمندی پردازش اطلاعات توسط سیستمهای اطلاعاتی و تأثیر این تناسب بر عملکرد شرکتها پرداخته شده است. تناسب یا همترازی سیستمهای اطلاعاتی حسابداری براساس پرسشنامهای شامل 19 مشخصه پردازش اطلاعات برای رفع نیازهای اطلاعاتی و برای توانمندی توسط مدیران مالی 93 شرکت تولیدی بورس اوراق بهادار تهران ارزیابی شده است. میانگین باز...
متن کاملتاثیر فناوری اطلاعاتی ارتباطاتی بر توان تصمیم گیری کارکنان شرکت شهرک های صنعتی مازندران
چکیده: هدف از انجام این پژوهش بررسی آثار فناوریهای اطلاعاتی-ارتباطی(ICT) بر توانمندسازی کارکنان شرکت شهرکهای صنعتی مازندران می باشد. مورد بررسی توانمندسازی در این تحقیق توان تصمیم گیری می باشد. برپایه متغیرهای فوق یک سوال اصلی مطرح گردید. جامعه آماری تحقیق را کارکنان شرکت شهرکهای صنعتی مازندران به تعداد 156 نفر تشکیل می‌دهند که براساس جدول کرجسی مورگان حجم نمونه متناسب با حجم جامعه یعنی113 نفرد...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
نوع سند: پایان نامه
دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده علوم انسانی و مدیریت
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023