بررسی تأثیر فنّاوری اطلاعات در فساد اداری: تبیین نقش تعدیلگر وجدان کاری

این پژوهش، با هدف بررسی تأثیر فنّاوری اطلاعات در فساد اداری، ضمن تبیین نقش تعدیلگر وجدان کاری، در سازمانهای دولتی شهر رفسنجان مبتنی بر راهبرد روابط علی میان متغیرها انجام شده است. برای انجام پژوهش، ابتدا سه پرسشنامه فنّاوری اطلاعات، فساد اداری و وجدان کاری تدوین و پس از اطمینان از پایایی و روایی محتوای آنها، در بین نمونه 357 نفری از کارکنان قلمرو مکانی پژوهش توزیع شد؛ برای بررسی مقدماتی روایی سازه سنجه از فن تجزیه مولفه های اصلی و به منظور اجتناب از تهدید واریانس روش مشترک، آزمون یک عاملی هارمن اجرا شد. از آنجا که در این پژوهش از روش بیشینه درست نمایی برای برآورد پارامترها استفاده شده بود و این روش بر پیشفرض نرمال بودن چندمتغیره داده ها استوار است، ضروری بود تا از برقراری این پیشفرض اطمینان حاصل شود. به سبب نقض نرمال بودن چندمتغیره در مدلهای پژوهش، خودگردان سازی اجرا شد؛ برای بررسی فرضیه ها، نخست با استفاده از تحلیل عاملی تأییدی، مدلهای اندازه گیری پژوهش در نرم افزار amos graphics برآورد و آزمون شدند؛ سپس، از طریق فن رگرسیون چندگانه، داده ها به مدلهای معادله ساختاری برازش شدند. برای بررسی مدلهای پژوهش، شش شاخص کا اسکوئر، کا اسکوئر بهنجار شده، برازش افزایشی، برازش تطبیقی، توکر- لوئیس و ریشه دوم مربعات خطای برآورد بررسی و ارزیابی شدند. برای بررسی نقش تعدیلگر متغیر وجدان کاری، قدر مطلق نسبتهای بحرانی اختلاف بین ضرایب بتای اثر متغیر مستقل در متغیر وابسته، بر اساس دو سطح وجدان کاری کم و زیاد محاسبه و به عنوان آماره آزمون با مقدار بحرانی z در سطح معناداری 99 درصد مقایسه شدند؛ در نتیجه روشن شد که در سطح اطمینان 99 درصد، فنّاوری اطلاعات در فساد اداری و به تبع آن در فساد مالی، فساد رفتارهای اداری و فساد قانونی اثر منفی معناداری دارد. همچنین، متغیر وجدان کاری به عنوان تعدیلگر در رابطه فنّاوری اطلاعات و فساد اداری، اثر معناداری ندارد. در نهایت مشخص گردید که در این سطح اطمینان، وجدان کاری مستقلاً در فساد اداری اثر منفی معناداری دارد.؛ لذا ضروری است به این متغیر نه به عنوان متغیری تعدیلگر برای تأثیر فنّاوری اطلاعات در فساد اداری، که به عنوان متغیری مهم، مستقل و تأثیرگذار در فساد اداری توجه شود.