رابطه قوت نظام راهبری شرکتی،محافظه کاری و مشکلات نمایندگی
پایان نامه
- وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه الزهراء - دانشکده علوم اجتماعی و اقتصادی
- نویسنده سعیده میارصادقی
- استاد راهنما سید حسین علوی طبری ویدا مجتهد زاده
- تعداد صفحات: ۱۵ صفحه ی اول
- سال انتشار 1391
چکیده
در این پژوهش سعی شده است،تاثیر معیارهای قوت نظام راهبری شرکتی و انگیزه هم ترازی بر محافظه کاری شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بررسی گردد.برای اندازه گیری محافظه کاری از معیار عدم تقارن زمانی سود باسو (1997)و برای اندازه گیری انگیزه هم ترازی از معیار عملکرد تعدیل شده صنعت یو (2007) استفاده شده است.از بین معیارهای قوت نظام راهبری شرکتی،2 معیار وجود اعضای غیر موظف در ترکیب هیئت مدیره و واحد نبودن رئیس هیئت مدیره و مدیر عامل بررسی شده است(parthasarathy,2010).نتایج پژوهش حاکی از وجود رابطه مثبت و معنی دار بین نظام راهبری شرکتی با قوت با میزان محافظه کاری حسابداری، رابطه منفی و معنی دار بین انگیزه هم ترازی و میزان محافظه کاری حسابداری قبل از کنترل قوت نظام راهبری شرکتی، رابطه مثبت و معنی دار بین انگیزه هم ترازی و ضریب واکنش سود و هم چنین عدم وجود رابطه معنی دار بین انگیزه هم ترازی و میزان محافظه کاری حسابداری بعد از کنترل قوت نظام راهبری شرکتی است.
منابع مشابه
بررسی رابطه بین محافظه کاری حسابداری و نظام راهبری شرکتی
تحقیق حاضر به بررسی ارتباط بین سازوکارهای راهبر ی شرک تی و محافظه کار ی حسابدار ی در شرکتها یپذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می پردازد. در این تحقیق برای بررسی ارتباط بین محافظه کار ی و نظامراهبری شرکتی از معیارهای درصد مالکیت سهامداران نهادی، درصد اعضا ی غیرموظف هی ات مد یره، تفکی کوظایف رئیس هیات مدیره از مدیرعامل و وجود حسابرس داخلی در شرکت بعنوان سازوکارها ی نظام راهبر یشرکتی و روشها...
متن کاملنظریه نمایندگی در نظام راهبری شرکتی
ظهور شرکت های سهامی از بزرگ ترین تحولات اقتصادی به شمار می آید و از نتایج این پدیده جدائی مالکیت از کنترل بوده است. این جدائی این امکان را بوجود آورده است که مدیران تصمیماتی را اتخاذ نمایند که در راستای منافع خود و عکس منافع سهامداران باشد. رشد ابعاد سازمانی شرکت ها سهامداران را با این چالش مواجه کرده که چگونه می توانند بر عملکرد مدیران خود نظارت داشته باشند. تضاد منافع در شرکت های سهامی بحرا...
متن کاملبررسی رابطه بین محافظه کاری حسابداری و نظام راهبری شرکتی
تحقیق حاضر به بررسی ارتباط بین سازوکارهای راهبر ی شرک تی و محافظه کار ی حسابدار ی در شرکتها یپذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می پردازد. در این تحقیق برای بررسی ارتباط بین محافظه کار ی و نظامراهبری شرکتی از معیارهای درصد مالکیت سهامداران نهادی، درصد اعضا ی غیرموظف هی ات مد یره، تفکی کوظایف رئیس هیات مدیره از مدیرعامل و وجود حسابرس داخلی در شرکت بعنوان سازوکارها ی نظام راهبر یشرکتی و روشها...
متن کاملنظریه نمایندگی در نظام راهبری شرکتی
ظهور شرکت های سهامی از بزرگ ترین تحولات اقتصادی به شمار می آید و از نتایج این پدیده جدائی مالکیت از کنترل بوده است. این جدائی این امکان را بوجود آورده است که مدیران تصمیماتی را اتخاذ نمایند که در راستای منافع خود و عکس منافع سهامداران باشد. رشد ابعاد سازمانی شرکت ها سهامداران را با این چالش مواجه کرده که چگونه می توانند بر عملکرد مدیران خود نظارت داشته باشند. تضاد منافع در شرکت های سهامی بحرانی...
متن کاملبررسی رابطه بین سازوکارهای نظام راهبری شرکت و هزینههای نمایندگی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
در این تحقیق به بررسی تأثیر سازوکارهای نظام راهبری شرکت بر هزینههای نمایندگی، در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران پرداخته شده است. رابطه نمایندگی نوعی قرارداد است که طبق آن مالک، نمایندهای را جهت انجام عملیاتی مأمور و در این راستا اختیاراتی در باب اتخاذ تصمیم به وی تفویض میکند. با شکلگیری رابطه نمایندگی، هزینههای نمایندگی، ناشی از تضاد منافع بین طرفین، ایجاد میشود. هزینه...
متن کاملرابطه سازوکارهای نظام راهبری و رتبه نظام راهبری با هزینه سهام عادی شرکت ها
دراین پژوهش رابطه سازوکارهای نظام راهبری و رتبه نظام راهبری شامل ، تعداد مدیران غیر موظف در هیاتمدیره ،درصد مالکیت بلوکی ، درصد مالکیت نهادی و تمرکزمالکان با هزینه سهام عادی شرکت ها مورد بررسیاستفاده شد .نمونه "(TOPSIS) قرارگرفت . برای رتبه بندی شرکتها مبتنی بر نظام راهبری از روش "تاپسیس1389 می باشدکه ازطریق - تحقیق شامل 114 شرکت پذیرفته شده دربورس اوراق بهادارتهران دردوره زمانی 1383(GLS) غربال...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
نوع سند: پایان نامه
وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه الزهراء - دانشکده علوم اجتماعی و اقتصادی
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023