نتایج جستجو برای: and the staffs’ productivity.

تعداد نتایج: 21149790  

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه پیام نور - دانشگاه پیام نور استان تهران - دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی 1388

on- the-job training on of the most effective tools for managers to cope with the changing organizational environment. it grantess suitable services to customers, particularly in public service enterprises. if such training os goal oriented, planned systematically, and tailored to the employees, job content, then not only it could increase employees and organizational performance, but also it c...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه بیرجند - دانشکده ادبیات و علوم انسانی 1392

in new management approaches, in the organizations with inflexible structure, existing of red tapes and interruptions caused by limitations and also non-compliance with environmental changes, create demotivation among staff. with regard to the influence of job motivational potential and its relationship to the type of organizational structure( enabling and dissuasive), the goal of this research...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه فردوسی مشهد - دانشکده ادبیات و علوم انسانی دکتر علی شریعتی 1392

today, information technology and computers are indispensable tools of any profession and translation technologies have become an indispensable part of translator’s workstation. with the increasing demands for high productivity and speed as well as consistency and with the rise of new demands for translation and localization, it is necessary for translators to be familiar with market demands an...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه پیام نور - دانشگاه پیام نور استان فارس - دانشکده ادبیات و علوم انسانی 1393

چکیده : هدف پژوهش حاضر، تعیین نقش واسطه‏ای اعتماد سازمانی در رابطه ی بین عدالت سازمانی و یادگیری سازمانی به روش تحلیل مسیر می‏باشد. برای این منظور با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی ساده 1?0 نفر از کارکنان اداره ورزش و جوانان استان فارس انتخاب و به پرسشنامه های متشکل از ابعاد یادگیری سازمانی، عدالت سازمانی و اعتماد سازمانی پاسخ دادند. نتایج پژوهش به طور کلی نشان داد که رابطه ی عدالت سازمان...

Journal: :مدیریت فرهنگ سازمانی 0
رمضان جهانیان دانشیار، دانشکدة روان شناسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحدکرج، کرج، ایران سمیرا حسینی دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشکدة روان شناسی، دانشگاه آزاد اسلامی واحدکرج، کرج، ایران

a suitable organization climate not only can be affective on improving individuals’ stimulation, motivation and participation in decision-making, and increase their creativity and innovation, but also it can be seen as a source of enhancing their productivity. therefore, this research has been done to investigate the role of organizational climate on increasing the staffs’ productivity in techn...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شاهد - دانشکده علوم پایه 1388

introduction acetic acid bacteria are large group of obligate aerobic gram negative bacteria with the ability to oxidize ethanol to acetic acid (1). they are widely distributed in natural habitats and classified in family acetobacteraceae. members of this family are useful in industrial production of vinegar(2). acetic acid bacteria (aab) can use substrates as glucose, ethanol, lactate or glyc...

درگاهی, حسین, معمایی, هاجر,

Improvement of staffs’ productivity through job ethic promotion is the most important challenges in new millennium. Therefore, this research aimed to determine the relationship between job ethics and staffs’ productivity in Tehran University of Medical Sciences. This research was a descriptive-analytical cross-sectional study conducted in 2016-2017. The research population was all of the staff ...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده ادبیات و زبانهای خارجی 1390

abstract a fundamental study of “historio-graphic metafiction” and “literary genres”, as introduced in “new historical philosophy”, and tracing them in the works of julian barnes having studied the two novels, the porcupine and arthur & george, by julian barnes, the researcher has applied linda hutcheon’s historio-graphic metafictional theories to them. the thesis is divided into five cha...

Salimeh Tahmasebi Sedighe Mohammadesmaeil

The study aims to review library administrators, role in strategic planning to improve staffs, practice in Sari universities. It is a descriptive-survey study. The statistical population includes 41 library administrators and staff in Sari province but 35 subjects responded to the questionnaire used to gather the data. The data indicate that there is a significant relationship between administr...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علوم کشاورزی و منابع طبیعی گرگان - دانشکده جنگلداری و مهندسی چوب و کاغذ 1391

درک الگوی توزیع مکانی ماکروفون خاک بدلیل اثرات آن روی فرآیندهای اکوسیستم بسیار مهم است. لیکن اطلاعات کمی در این خصوص وجود دارد. درمورد تنوع زیستی ارگانیسم ها وجانداران خاکزی که ازاجزای مهم وکلیدی درهرسیستم اکولوژیکی هستند و در بهبود حاصلخیزی خاک و تولیدات زمین وپایداری اکوسیستم ها(ازطریق فرآیندهای بیولوژیک)نقش عمده دارند تحقیقات کمی انجام شده است. این تحقیق جهت بررسی الگوی مکانی پارامترهای تنوع...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید