نتایج جستجو برای: موثر منصف

تعداد نتایج: 59145  

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه ولی عصر (عج) - رفسنجان - دانشکده ریاضی 1394

مفهوم موثر منصف در بهینه سازی چندهدفه در اواسط دهه ی 90میلادی معرفی شد. موثر منصف به تقویت مفهوم موثر پرتو به وسیله ی اعمال شرایط اضافی روی ساختار اولویت پرتو تمایل دارد. این مفهوم برای مسائل بهینه سازی طراحی شده که در آن هدف ها متناسب بوده، و ارزش هدف های مختلف به طور مستقیم مقایسه می شود. در این پایان نامه برخی از جنبه های نظری و عملی جواب های موثر منصف را بررسی کرده و برخی از روش های عددی سا...

هدف این مقاله تعمیم مفهوم کارای منصف به وسیله معرفی کردن A-کارای منصف می‌باشد که A ماتریسی با درایه‌های نامنفی است. شرایطی ارائه شده که تضمین می‌دهد رابطه A-غالب منصف، رابطه اولویت منطقی منصف است. بعلاوه ساختار مجموعه جواب‌های A-کارای منصف بررسی شده و ثابت شده که مجموعه جواب‌های A-کارای منصف زیرمجموعه جواب‌های کارا است از اینرو برای کاهش جواب‌های بهینه پارتو می‌توان از جواب‌های A-کارای منصف است...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه ولی عصر (عج) - رفسنجان - دانشکده ریاضی و کامپیوتر 1393

بهینه سازی بخش عمده ای از زندگی روزمره است. شخص همیشه برای بهینه سازی هر جنبه ای از زندگی به عنوان بهترین، تلاش می کند. تقریبا تمام مسائل بهینه سازی زندگی واقعی چندین اهداف متضاد دارند که باید به طور هم زمان بهینه شوند، به عنوان مثال، به حداقل رساندن هزینه در حالی که بهره وری حداکثر شود. جواب چنین مسائلی همیشه یک سازش بین اهداف متضاد است. هنگامی که بطور هم زمان تمام اهداف را بهینه می کنیم، ما...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه ولی عصر (عج) - رفسنجان - دانشکده علوم ریاضی 1394

یکی از پر کاربردترین شاخه های بهینه سازی‏، مسائل تخصیص می باشد. هر جا که نیاز به تخصیص منابع محدود به مجموعه ای از فعالیت ها یا تیم ها وجود دا‏شته باشد به گونه ای که از ترکیب های مختلف تخصیص حالتی انتخاب شود که به بیشترین بازده منجر گردد می توان از رویکرد بهینه سازی و مسائل تخصیص منابع استفاده کرد. در این پایان نامه‏، مسائل بهینه سازی در ارتباط با اشتراک گذاری منصف منابع در شبکه ها مورد مطالعه ...

ژورنال: گنجینه اسناد 2006

پیش از پیدایش فناوریهای نوین،نامه نگاری،از ابزارهای‌ هم در تداوم ارتباط دو جانبه و چند جانبه تلقی می‌گردید. براین اساس،مطالعه و بررسی نامه‌های دوستانه-بویژه نوشتهء کسانی که مصدر امور دولتی نیز بوده‌اند-می‌تواند نتایج‌ مفیدی در مطالعات تاریخی کشور در برداشته باشد.از جملهء این مکاتبات،نامه‌های شخصی محمد علی منصف با محمد ابراهیم شوکت الملک،امیر قائنات است.این نامه‌ها در دو مقطع زمانی بین 1310-1311...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه ولی عصر (عج) - رفسنجان - دانشکده ریاضی و کامپیوتر 1394

در مسائل تصمیم گیری چند معیاره عموما اهداف و مسائل متعددی مطرح است و فرد تصمیم گیرنده سعی می کند بین مجموعه ای از متغیر ها بهترین متغیر را انتخاب نماید. عنصر اصلی در فرآیند تصمیم گیری وجود تصمیم گیرنده است. تصمیم گیرنده می تواند فرد یا گروهی از افراد باشند که قرار است از نتیجه فرآیند تصمیم گیری چند معیاره رضایتمند باشد. در این پایان نامه نوع خاصی از مسائل تصمیم گیری منصف را مورد بررسی قرار می د...

ژورنال: :گنجینه اسناد 0
الهه محبوب فریمانی

پیش از پیدایش فناوریهای نوین،نامه نگاری،از ابزارهای هم در تداوم ارتباط دو جانبه و چند جانبه تلقی می گردید. براین اساس،مطالعه و بررسی نامه های دوستانه-بویژه نوشتهء کسانی که مصدر امور دولتی نیز بوده اند-می تواند نتایج مفیدی در مطالعات تاریخی کشور در برداشته باشد.از جملهء این مکاتبات،نامه های شخصی محمد علی منصف با محمد ابراهیم شوکت الملک،امیر قائنات است.این نامه ها در دو مقطع زمانی بین 1310-1311 ش...

ژورنال: :پژوهش حقوق عمومی 0
سید حسن میر فخرایی

این مقاله اساسا به بررسی وضعیت حقوقی دریای خزر در دو قلمرو زمانی گذشته و حال می پردازد.در این رابطه سعی شده است تا ضمن طرح دیدگاههای مختلف در زمینهء رژیم حقوقی این دریا،به رویه حقوقی جاری میان کشورهای ساحلی نیر پرداخته شود.براساس استدلال این نوشتار،توافقات دو و سه جانبه میان این دسته از کشورها می رود تا به یک همگرایی حقوقی تبدیل شود و چنانچه ایران همچنان به مواضع حقوقی پیشین خود اصرار ورزد و در...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه ولی عصر (عج) - رفسنجان - دانشکده علوم ریاضی 1392

عملگر تجمعی و کاربرد آن در مسائل تخصیصی از اهمیت خاصی برخوردار است. مسائل تخصیص در زمینه ی تصمیم گیری چند عامله کاربرد دارند .مسئله اصلی شامل تخصیص آیتم ها به عوامل است.در این پایان نامه در ابتدا عملگر تجمعی و تجمعی منصف را معرفی نموده و سپس کاربرد آنها را در مسائل واگذاری مورد بررسی قرار می دهیم.

Journal: : 2021

امروزه علاقه به اعمال سبک مربی گری در میان مدیران سازمانها حال رشد است. سازمان ها دنبال این روش مدیریتی هستند تا با استفاده از شایستگی های گری، نیروی انسانی خود را متعهد ساخته و بهبودعملکرد فردی سازمانی نائل آیند. وجود این، هیچ تحقیق یا ادبیاتی زمینه ندارد که کدامیک عوامل بیشترین بهبود عملکرد برای ویژه بانک بوجود می آورند. حاضر راستای پاسخگویی چالش، صورت جامع نظام مند تمامی شاخص هایی حوزه موثر ...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید