نتایج جستجو برای: ساعات اضافه کار
تعداد نتایج: 116670 فیلتر نتایج به سال:
ساعات اضافه کاری بالا و هم زمان با آن، نرخ بیکاری گسترده، به صورت جدی در میان نیروی کار بخش های مختلف اقتصاد ایران شایع هستند، به طوری که در برخی از سال های گذشته بیش از 61 درصد از شاغلان با سابقه ی کار بیشتر از 31 سال افزون بر 42 ساعت در هفته در شغل اصلی خود حضور داشتهاند . هم زمان، بیکاری نسبتا بالا در بازار کار ایران وجود دارد. به نظر می رسد تمایل نیروی کار برای ترمیم و افزایش درآمد، از دل...
ساعات اضافه کاری بالا و همزمان با آن، نرخ بیکاری گسترده، به صورت جدی در میان نیروی کار بخشهای مختلف اقتصاد ایران شایع هستند، به طوری که در برخی از سالهای گذشته بیش از 61 درصد از شاغلان با سابقهی کار بیشتر از 31 سال افزون بر 42 ساعت در هفته در شغل اصلی خود حضور داشتهاند . همزمان، بیکاری نسبتا بالا در بازار کار ایران وجود دارد. به نظر میرسد تمایل نیروی کار برای ترمیم و افزایش درآمد، از...
چکیده ندارد.
چکیده ندارد.
افراد شخصیت های متفاوتی دارند، شخصیت یک فرد، سلسله ای از ویژگی های نسبتاً ثابت و پایدار اوست. یک سازمان نیز، شخصیتی دارد که آن را فرهنگ سازمانی می نامند. ضرورت توجه به فرهنگ سازمانی تا جایی است که صاحبنظران معتقدند که اگر قرار است در یک سازمان تغییرات موثر و پایدار به وجود آید فرهنگ آن سازمان باید دستخوش تغییر شود به عبارت دیگر موفقیت و شکست سازمان ها را بایددر فرهنگ آن ها جستجو کرد. این تحقیق ب...
سابقه و هدف: اضافه وزن و چاقی کودکان به دلیل افزایش شیوع، یکی از مشکلات مهم بهداشتی و اجتماعی در سال های اخیر است که با چاقی بزرگسالی، بیماری های مزمن فیزیکی و روانی مرتبط است. یکی از عوامل مؤثر در اضافه وزن و چاقی کودکان، شیوۀ زندگی آنان است. هدف از این تحقیق، بررسی ارتباط چاقی و اضافه وزن در دختران دبستانی پایۀ سوم تا پنجم منطقۀ 6 آموزش و پرورش شهر تهران با برخی مؤلفه های شیوۀ زندگی بود. مواد...
پژوهش حاضر به منظور مقایسه تاثیر محیط های طراحی شده با عناصر طبیعی بر شاخص های بهزیستی، شادکامی و ساعات غیبت از محل کار زنان شاغل در بیمارستان در شهر تهران انجام شد. در این پژوهش نمونه ای به حجم 200 نفر از زنان و مردان شاغل در بیمارستان انتخاب و مقایسه شدند (75 زن و74 مرد شاغل در محیطی که در آن شبه باغی طراحی شده با 51 زن شاغل در محیط معمولی بیمارستان). ابزار پژوهش حاضر پرسشنامه شادکامی آکسفورد...
چکیده ندارد.
ارائه سرویس خدمات درمانی با کیفیت و کارآ و بهادادن به آن موجب دلگرمی کارکنان و نتیجه پویایی سازمان میشود . فرضیات تحقیق : خصوصی سازی نظام درمان در مناطق نفت خیز موجب افزایش -1 هزینه می گردد -2 ساعت کاری هدر رفته کارکنان میگردد. این تحقیق در سال 1371 انجام پذیرفته و شامل بیمارستانها و درمانگاههای مسکونی در مناطق نفت خیز و تخصصی بخش خصوصی میباشد. یک تحقیق تجربی و عملی است و جمع آوری دادهها براساس...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید