براساس گزارش سالانه مجمع جهانی اقتصاد (2014-2013) کشورهای سوییس، سنگاپور، فنلاند، آلمان، ایالات متحده، سوئد، هنگ کنگ، هلند، ژاپن و انگلستان 10 اقتصاد نخست رقابت پذیر جهان هستند. در میان کشورهای منطقه خاورمیانه بهترین رتبه ها به ترتیب به کشورهای قطر با رتبه 13، امارات متحده عربی با رتبه 19 و عربستان سعودی با رتبه 20 تعلق دارد. در میان 148 کشور مورد مطالعه در گزارش رقابت پذیری جهانی (2014-2013) ر...

در این پایان نامه، رقابت بهره ی میان دو خط گسیلی (10p(20 و (20)9pاز لیزرهای co2 به گونه ای تجربی بررسی شد و وابستگی آن به پارامترهای لیزری مانند ولتاژ تخلیه، نسبت گازهای n2 و he و نیز اتلاف خروجی اندازه گیری شد. برای این کار، یک لیزر tea co2به روش جدایی مسیر اپتیکی و به شیوه ای چند خط سازی شد، که نه تنها از گسیل هم زمان دو خط گسیلی گفته شده در یک راستا و با هم پوشانی کامل برخوردار باشد، نیز اند...

در یک نگاه سطحی چنین به نظر می رسد که داشتن حق انحصاری با رقابتی بودن بازار در تضاد بوده، اعمال این حق امکان رقابت و تجارت آزاد را از بین خواهد برد. لکن واقعیت این است که وجود انحصار نه تنها همواره ناقص حقوق رقابت و مضر به تجارت نیست، بلکه در برخی موارد در تعامل با قواعد حقوق رقابت بوده و جمع این دو منافع تجاری و اقتصادی جوامع و هم چنین رفاه اجتماعی را بهتر و بیش تر تأمین می نماید. حق انحصاری ن...

در حـال حاضر که کشور ما دوران حساسـی را می گذرانـد، نقش سازمانهای اداری، صنعتی و آمـوزشـی در چرخه اقتصـاد و توسعـه مملکت انکارناپذیـر است. امـا اینکه آیـا تمـام آنهـا در تـلاش بـرای حصول اهداف تعییـن شده موفـق بوده انـد، حقیقتاً جـای تأمل است، زیرا برخی از آنها در انجـام وظایف خویـش موفقتر از بقیـه جلوه می کنند. با نگاهی به سازمانهای موفق می توان به وجود عوامل کلیدی و مشترک بین آنها که زمینه ساز...

در پروژه حاضر درصدد پرداختن به موضوع بهره وری عامل جامع (tfp) به عنوان شاخصی جهت استفاده هوشمندانه از منابع سازمان می باشیم که در ابتدا به بررسی مفاهیم بهره وری و بهره وری عامل جامع می پردازیم، سپس دلایل اهمیت بهره وری مورد بررسی قرار گرفته و بعد از آن منابع ارتقا بهره وری عامل جامع مورد شتاخت قرار می گیرد. در قسمت بعدی با استفاده از تکنیک های تصمیم گیری چند معیاره (mcdm) مدلی جهت ارتقا بهره ور...

مطالعه ی مباحث مربوط به اشتغال در دنیایی که به طور فزاینده به سوی جهانی شدن پیش می رود و دنیایی که در آن معرفی تکنولوژی های نوین بر یکدیگر سبقت می گیرند مسأله ای اساسی و حائز اهمیت است. فهم چگونگی واکنش اشتغال به این پدیده ها که به هیچ عنوان نمی شود آنها را نادیده گرفت کمکی بزرگ به سیاستگذاران اقتصادی است. تجارت بین الملل و بهره وری از عوامل مهم و اثرگذار بر اشتغال هستند و هر دوی این عوامل می ت...

تحقیق حاضردر پی یافتن رابطه مدیریت ارتباط با مشتری (crm) با رقابت پذیری و بهره وری در باشگاههای ورزشی شهر قزوین می باشد. این تحقیق در زمره ی تحقیقات توصیفی- همبستگی قرار می گیرد و جامعه ی آماری آن شامل کلیه باشگاه های ورزشی شهر قزوین اعم از خصوصی و دولتی می باشد، که شامل 110 باشگاه می باشد که به دلیل محدود بودن افراد جامعه و نظر اساتید راهنما کل افراد جامعه به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. در ...

بهره وری به عنوان یکی از منابع رشد اقتصادی، همواره مورد توجه برنامه ریزان و سیاست گذاران کلان اقتصادی است. بررسی وضعیت اقتصاد ایران نشان می دهد که بخشی از عدم تحقق های رشد اقتصادی در برنامه های توسعه ناشی از عدم تحقق رشد بهره وری می باشد. در این مطالعه شاخص های بهره وری کار، سرمایه و کل عوامل تولید (tfp) ایران با کشورهای جنوب غرب آسیا، عضو apo و عضو oecd برای دوره 2009-1996، مورد سنجش، مقایسه و...

چکیده هدف اصلی بنگاه های اقتصادی همواره این بوده است که با حداقل منابع موجود، حداکثر ستانده را به دست آورند که این مسأله اشاره به بهبود کارایی و بهره وری در بنگاه ها دارد. هدف این پژوهش بررسی رابطه ی بین مکانیزم های حاکمیت شرکتی و بهره وری شرکت ها است. علاوه بر این به بررسی تأثیر شدت رقابت در بازار محصول بر ارتباط میان مکانیزم های حاکمیت شرکتی و بهره وری شرکت پرداخته است. در این پژوهش بهره وری...

در دنیای پیچیده امروز، مهمترین منبع جهت کسب مزیت رقابتی سازمان ها، منابع انسانی بوده و سازمان های امروزه تمامی تلاش خود را جهت توانمندسازی و توسعه منابع انسانی بکار خواهند گرفت. توانمندسازی منابع انسانی یکی از مهمترین راهکارهای بهبود سرمایه-های انسانی تلقی شده و مزایای رقابتی زیادی برای سازمانی فراهم خواهد کرد. هدف از نگارش پژوهش حاضر، بررسی تاثیر توانمندسازی بر بهره وری منابع انسانی در ستاد ...