نتایج جستجو برای: اعتبار سازمان

تعداد نتایج: 58057  

Journal: : 2022

نقش صلاحیت فردی و رضایت شغلی ممیزان مالیاتی در ارتقاء سطح قدرت "مالیات‌ستانی" توسط سازمان امور کشور: بررسی محدودیت (فشار) زمان

ژورنال: :روانشناسی کاربردی 0
حمید سمیع عادل دانشگاه شهید بهشتی شهریار شهیدی دانشگاه شهید بهشتی حمیدرضا عریضی دانشگاه اصفهان. محمد کاظم سلیمی زاده دانشگاه علامه طبا طبا یی

هدف این پژوهش ساخت، تعیین روایی و اعتبار مقیاسی برای تعیین شیوه کنش روان نژندانه در سازمان ها بود. 224 نفر مرد به عنوان گروه نمونه از سرپرستان و مدیران میانی، در سه سازمان مجتمع فولاد مبارکه، ذوب آهن اصفهان و پروفیل سپاهان به شیوه تصادفی ساده انتخاب شدند. ضریب اعتبار همسانی درونی با روش آلفا کرونباخ و ضریب تنصیف در سطح مطلوب بود. از نظر تعیین روایی سازه ضرایب همبستگی مقیاس پژوهش با مقیاس متغیره...

ژورنال: :روانشناسی تربیتی 0
محبوبه عبادی دانشجوی دانشگاه علامه طباطبائی علی دلاور استاد دانشگاه علامه طباطبائی

پژوهش حاضر به دنبال ساخت، اعتبار یابی و بررسی ویژگی های روانسنجی مقیاس سنجش علایق شغلی است . برای رسیدن به این هدف بر اساس نظریه هالند مشاغل طبقه بندی شدند و برای هر طبقه شغلی، چند شغلی که نمونه جامعی از تمام مشاغل آن طبقه شغلی بودند انتخاب شدند. از مقیاس مشاغل آزمون هالند نیز جهت بررسی «روایی ملاکی» استفاده شد. جهت اجرای پژوهش در ابتدا آزمون به صورت آزمایشی روی یک نمونه ۳۶ نفری اجرا شد و اشکال...

ژورنال: :مطالعات اندازه گیری و ارزشیابی آموزشی 0
جواد حاتمی دانشیار دانشگاه تربیت مدرس رضا محمدی استادیار سازمان سنجش آموزش کشور

ضرورت طراحی و انجام پژوهشی نظام دار در خصوص نظام مناسب و فراگیر ارزشیابی کیفیت در نظام آموزش عالی متناسب با دانش و تجربیات بین المللی و ملی جهت مشخص کردن روش، فرایند اجرا، معیارهای ارزشیابی و ساختار مدیریتی این نظام و ویژگی های آن، هدف پژوهش حاضر آن است که ضمن بررسی تجارب ملی و بین المللی، رویکرد بومی نظام ارزشیابی کیفیت آموزش عالی را طراحی کرده و به دنبال آن، چارچوب سازمان ملی ارزشیابی کیفیت آ...

ژورنال: :مجله دانشکده بهداشت و انستیتو تحقیقات بهداشتی 0
سحرناز نجات s nejat دانشگاه علوم پزشکی تهران علی منتظری a montazeri پژوهشکده علوم بهداشتی جهاد دانشگاهی کشورسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی تهران (tehran university of medical sciences) کورش هلاکویی نایینی k holakouie naieni دانشگاه علوم پزشکی تهران کاظم محمد k mohammad دانشگاه علوم پزشکی تهرانسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی تهران (tehran university of medical sciences) سیدرضا مجدزاده s.r majdzadeh دانشگاه علوم پزشکی تهرانسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی تهران (tehran university of medical sciences)

زمینه و هدف: این مطالعه به منظور ترجمه و اعتبار سنجی پرسشنامه whoqol-bref برای اولین بار در ایران انجام گردید. ابزار اندازه گیری عمومی کیفیت زندگی سازمان بهداشت جهانی، به دو صورت whoqol-100 و whoqol-bref می باشد. نتایج حاصل از این دو پرسشنامه همخوانی رضایت بخشی را در مطالعات مختلف نشان داده اند. این پرسشنامه شامل چهار حیطه سلامت جسمانی، سلامت روان، روابط اجتماعی و سلامت محیط می باشد.روش کار: بر...

ژورنال: :بیمارستان 0
شکرالله زندی پزشک عمومی رئیس مرکز بهداشتی درمانی نگل سیده ریحانه یوسفی پزشک عمومی،مرکز بهداشتی درمانی نگل محمد اسمعیل قیداری استاد یار گروه قلب و عروق دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی،رئیس دانشگاه علوم پزشکی کردستان بابک قطبی پزشک عمومی رئیس مرکز بهداشت سنندج فردین غریبی کارشناس ارشد آمار دانشگاه علوم پزشکی کردستان

0

Journal: : 2022

هدف: پژوهش حاضر با هدف شناسایی و اولویت‌بندی پیشایندها پسایندهای سبک رهبری چابک استفاده از روش دلفی فازی صورت پذیرفت.طراحی/ روش‌شناسی/ رویکرد: این نوع پژوهش‌های آمیخته رویکرد کیفی کمی در پارادایم استقرایی است که نظر هدف، کاربردی لحاظ ماهیت روش، اکتشافی است. جامعه آماری شرکت‌های دانش‌بنیان استان لرستان هستند 30 نفر خبرگان آنها بر اساس اصل کفایت نظری نمونه‌گیری هدفمند انتخاب شده‌اند. ابزار گردآور...

Journal: : 2022

هدف: با توجه به اهمیت سرمایه­‌های انسانی سازمان و ویژه استعدادها عنوان مهم­ترین ابزار کسب مزیت رقابتی، هدف از انجام این پژوهش ارائه مدلی برای مدیریت استعداد در صنعت خودرو است.طراحی/ روش‌شناسی/ رویکرد: پژوهش، صورت ترکیبی اکتشافی (کیفی-کمی) شده است. فاز کیفی، اجزای یک مدل روش تحلیل تم شناسایی شد. کمی، اجزاء روابط استخراج استفاده مدلسازی معادلات ساختاری، مورد ارزیابی قرار گرفت تا متغیرهای مرتبط ار...

ژورنال: :مطالعات مدیریت بهبود و تحول 2015
سیدعباس موسوی سیدیعقوب حسینی لیلا امیری

در سال­های اخیر رفتار شهروندی مشتریان در حوزه بازاریابی کانون توجهات زیادی بوده است. این امکان وجود دارد که مشتریان در مجموعه­ای از رفتارهای شهروندی درگیر شوند که همانند کارکنان، سازمان را در یک جهت خاص هدایت می­کنند. رفتار شهروندی مشتریان متاثر از عوامل مختلفی می­باشد. با توجه به نقش و اهمیت مشتری در بقای سازمان، مدیران ضرورتاً نیازمند درک اهمیت این عوامل در بین مشتریان می­باشند. پس از مرور و ب...

ژورنال: :جامعه شناسی نهادهای اجتماعی 0
فرامرز بریمانی عضو هیت علمی - دانشگاه مازندران حمید جلالیان عضو هیئت علمی - دانشگاه خوارزمی وحید ریاحی عضو هیئت علمی - دانشگاه خوارزمی مرتضی مهرعلی تبار دانشگاه خوارزمی

امروزه در جهت ایجاد نظامی کارآمد برای تامین مالی روستایی متناسب با رویکرد اجتماع­ محور، نهادسازی­های جدید و بازساخت نهادهای مالی فعلی از ضروریات مهم تامین مالی روستایی در جهت نیل توسعه روستایی شناخته شده است. در این راستا؛ مطالعه حاضر با بهره­گیری از پارادایم کیفی و روش تحلیل محتوا سعی در شناخت ابعاد اجتماعی – اقتصادی تاثیرگذاری انجمن­های مالی بر توسعه روستایی دارد. از اینرو 30 نفر از اعضاء انج...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید