نتایج جستجو برای: دوگانگی رئیس هیئت مدیره و مدیر عامل

تعداد نتایج: 761183  

ژورنال: حسابداری مدیریت 2010
دکتر علی اسماعیل زاده مقری دکتر محمد جلیلی عباس زند عباس آبادی

در سال های اخیر حاکمیت شرکتی به عنوان یک راهکار موثر در افزایش کیفیت گزارشگری مالی مطرح شدهاست و نتایج تحقیقات تجربی مختلف نشان می دهد که یک حاکمیت شرکتی مطلوب منجر به افزایش کیفیت سودمی شود .تحقیق حاضر نیز تاثیر حاکمیت شرکتی بر کیفیت سود در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادارتهران طی سالهای 1387-1383را مورد بررسی قرار می دهد . سازوکارهای حاکمیت شرکتی که در این تحقیق  مورد بررسی قرارگرفته ...

مصطفی جبّاری

در اصل 141 قانون اساسی آمده است: "رئیس جمهور، معاونان رئیس جمهور، وزیران و کارمندان دولت نمی توانند بیش از یک شغل دولتی داشته باشند و داشتن هر نوع شغل دیگر در موسساتی که تمام یا قسمتی از سرمایه آن متعلق به دولت یا موسسات عمومی است و نمایندگی مجلس شورای اسلامی و وکالت دادگستری و مشاوره حقوقی و نیز ریاست و مدیریت عامل یا عضویت در هیئت مدیره انواع مختلف شرکت‌های خصوصی، جز شرکت های تعاونی ادارات و...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - موسسه آموزش عالی غیرانتفاعی و غیردولتی رجاء قزوین 1393

هدف اصلی این تحقیق بررسی ارتباط بین سازوکارهای حاکمیت شرکتی بر مدیریت ریسک شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد. در این پژوهش سازوکارهای حاکمیت شرکتی شامل درصد مدیران غیرموظف هیئت مدیره، اندازه هیئت مدیره ، دوگانگی مدیرعامل ، درصد مالکیت سرمایه گذاران نهادی، تمرکز مالکیت و اندازه موسسه حسابرسی به عنوان متغیرهای مستقل در نظر گرفته شده تا تأثیر آن ها بر متغیر وابسته مدیریت ریسک...

غلامرضا خاکی

مقدمه در حالی که آقای قوتی رئیس هیأت مدیره گروه صنعتی تابش در طول اتاق راه می رفت و ترازنامه شرکت لامپ مهتاب را ورق می زد و به وضعیت نابسامان این شرکت فکر می کرد صدای زنگ تلفن رشته افکارش را برید ، گوشی را برداشت ؛ منشی او بود که ورود آقای نجفی را خبر می داد ، آقای قوتی گفت : « ایشان را راهنمایی کنید ». آقای نجفی 31 سال سن دارد ، او فارغ التحصیل رشته مدیریت صنعتی است و 3 سال سابقه کار در ذوب...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شیراز - پژوهشکده علوم اجتماعی 1391

هدف این پژوهش، بررسی ارزیابی تطبیقی تأثیر ویژگی های هیأت مدیره بر مدل های پیش بینی ورشکستگی آلتمن و اهلسن در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است. برای این منظور سه ویژگی هیئت مدیره شامل اندازه هیئت مدیره، درصد مدیران غیرموظف و یکسانی رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل انتخاب شد و ارتباط آنها با امتیازهای آلتمن و اهلسن بررسی شد. در راستای تحقق اهداف پژوهش، شش فرضیه تدوین شده است. نمونه...

احمد احمدپور, احمد جعفری صمیمی حمزه گل محمدی

این پژوهش در پی آن است که به این پرسش پاسخ دهد که آیا رابطه­ای میان برخی از المان­های حاکمیت شرکتی با ساختار سرمایه شرکت­های حاضر در بورس اوراق بهادار تهران که در صنعت خودرو و قطعات مشغول به فعالیت هستند وجود دارد یا خیر. به این منظور 30 شرکت فعال در این حوزه در بازه زمانی سال­های 1384 تا 1389 مورد مطالعه قرار گرفتند. متغیرهای مستقل این پژوهش عبارتند از تمرکز حاکمیت، استقلال هیات مدیره، نسبت حض...

ژورنال: حسابداری مدیریت 2012
سیدعلی نبوی چاشمی فرشاد هیبتی فریدون رهنمای رودپشتی, قدرت اله طالب نیا,

یکی ازنقش های حاکمیت شرکتی کاهش تضاد منافع بین سهامداران و مدیران است. نقش حاکمیت شرکتیزمانی مفید تر است که مدیران از منافع سهامداران منحرف می شوند.نمونه ای از انحراف از منافع سهامدارانمدیریت سود از طریق اقلام تعهدی است .حاکمیت شرکتی احتمالا وقوع مدیریت سود را کاهش می دهد و احتمالادرک سرمایه گذاران را از اعتبار عملکرد شرکتها که بوسیله سودها در شرایط مدیریت سود ارزیابی می شود را بهبودمی بخشند. ه...

هدف اصلی این پژوهش، بررسی رابطه بین جریان­های نقد آزاد، پرداخت سود سهام و برخی از معیارهای حاکمیت شرکتی شامل اندازه هیئت مدیره، استقلال هیئت مدیره، دوگانگی وظیفه مدیرعامل و مالکیت نهادی با هزینه­های نمایندگی است. به منظور انجام این پژوهش با توجه به محدودیت­های موجود تعداد 95 شرکت از   شرکت­های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال­های 1388 الی 1392 به عنوان جامعه آماری (457 سال ـ شرکت) ...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده مدیریت و حسابداری 1391

تحقیق حاضر به بررسی تاثیر قدرت مدیر عامل به عنوان متغیر مستقل بر رابطه بین ویژگی های هیات مدیره و عملکرد شرکت پرداخته است . تعداد سالهای تصدی مدیر عامل در این سمت به عنوان شاخص قدرت وی، نسبت تعداد اعضای غیر موظف به تعداد کل اعضای هیات مدیره به عنوان شاخص استقلال هیات مدیره و همچنین نرخ بازده سرمایه گذاری به عنوان شاخصهای اندازه گیری عملکرد در نظر گرفته شده است. اطلاعات مربوط به تعداد 133 شر...

هدف اصلی از ایجاد شرکت، کسب سود یا افزایش ثروت سهامداران شرکت است و سهامداران به عنوان مالکان اصلی شرکت، استفاده و کسب بازدهی مناسب از داراییها را به نمایندگان خود که همان مدیران شرکت می‌باشند، سپردهاند. وجود این رابطه نمایندگی، متضمن هزینههایی تحت عنوان هزینههای نمایندگی است. این پژوهش رابطه بین متغیرهای جریانهای نقد آزاد، پرداخت سود سهام و برخی از معیارهای حاکمیت شرکتی (اندازه هیأت مدیره، است...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید