هدف از این پژوهش، بررسی رابطه بین سازوکارهای راهبری شرکتی و انتخاب حسابرس است. در راستای دستیابی به هدف‌های پژوهش، پنج فرضیه تدوین شده است که معنا‌دار بودن رابطه بین سازوکارهای راهبری شرکتی و انتخاب حسابرس توسط شرکت­ها را مورد آزمون قرار می‌دهد. روش آماری مورد استفاده جهت آزمون فرضیه­های مطرح شده در این پژوهش، با توجه به ماهیت دو وجهی متغیر وابسته، رگرسیون لجستیک است. نمونه آماری پژوهش شامل...

راهبری موثر باید به عنوان یک فرایند منسجم و یکپارچه، مدل کسب و کار سازمان، محیط سازمان و چگونگی ایجاد ارزش پایدار و بهینه برای ذینفعان را درک کند و از پیشرفت مناسب اهداف و ارزش های اساسی سازمان، اطمینان حاصل نماید. در این راستا، حسابرسی داخلی یکی از حلقه های زنجیره ارزش آفرینی در سازمانهای نوین است که در چارچوب نظام راهبری شرکتی، نقش مهمی در توسعه پایدار شرکت ایفا می کند. یکی از مسئولیت های حسا...

نظام راهبری شرکت‌ها، مجموعه‌ای از فرآیندها و ساختارهایی است که با استفاده از سازوکارهای درون‌سازمانی درپی کسب اطمینان از رعایت حقوق ذی‌نفعان، پاسخگویی، شفافیت و عدالت در واحدهای تجاری است. در این پژوهش سعی شده است به این پرسش پاسخ داده شود که آیا نظام راهبری شرکتی در ایران با میزان اعتبار تجاری شرکت‌ها رابطۀ معناداری دارد یا خیر. در این مقاله، ازمتغیرهای اندازۀ هیئت‌مدیره، استقلال هیئت‌مدیره و ...

این پژوهش به بررسی رابطه برخی از سازو کارهای نظام راهبری شرکتی با کارایی سرمایه گذاری شرکت ها می پردازد. مالکیت نهادی ، ترکیب هیئت مدیره و کیفیت حسابرسی ، سازو کارهای نظام راهبری شرکتی مورد استفاده در این پژوهش می باشد . تعداد 90 شرکت طی دوره زمانی 1387 تا 1391 به روش نمونه گیری حذفی انتخاب شد. در این تحقیق، از مدل خطی بیدل، هیلاری و وردی (2006) در بررسی رابطه بین مکانیزم های راهبری شرکتی و کار...

این تحقیق ارتباط تجربی بین نظام راهبری شرکتی و نقدشوندگی بازار سهام را در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران را مورد بررسی قرار می دهد.داده های بررسی شده برای یک دوره زمانی پنج ساله می باشد(1386-1390). در این تحقیق ، اختلاف قیمت پیشنهادی خرید و فروش سهام به عنوار معیار سنجش نقدشوندگی در نظر گرفته شده است. نتایج نشان می دهد که مکانیزمهای راهبری شرکتی تاثیر قابل توجهی بر نقدشوندگی سها...

سرمایۀ فکری به عنوان یک دارایی غیرملموس و ایجاد شده در داخل خود سازمان، منبع استراتژیکی است که شرکت را قادر به ایجاد مزیت رقابتی و عملکرد مالی برتر می‏نماید؛ اما به واسطۀ عدم گزارشگری اقلام مربوط به سرمایۀ فکری، بین مدیریت و سهامداران شرکت، پیرامون سرمایۀ فکری سازمان، نوعی عدم تقارن اطلاعاتی وجود دارد که این عدم تقارن اطلاعاتی می‏تواند منجر به افزایش هزینه‏های نمایندگی گردد. از آن‏جا که خاستگاه...

بخش عمده‌ای از منابع درآمدی دولت­ها از طریق مالیات تأمین می‌شود. اجتناب از پرداخت مالیات باعث می­شود تا درآمدهای مالیاتی کشورها همواره از آنچه که برآورد شده است، کم‌تر باشد. بنابراین، از جمله موضوعات بسیار مهم بحث اجتناب از پرداخت مالیات و عوامل مؤثر بر آن و نتایجی است که از آن حاصل می‌شود. این پژوهش به بررسی رابطة اجتناب مالیاتی و نظام راهبری شرکتی بر حق‌الزحمة حسابرسی در شرکت­های پذیرفته‌شده ...

  تحقیق حاضر به منظور فراهم آوردن شواهدی در ارتباط با نقش نظام راهبری شرکتی از این منظر که آیا سازو کارهای درونی و بیرونی نظام راهبری شرکتی بر ساختار سرمایه شرکت تأثیر دارد، صورت پذیرفته است. بدین جهت، نمونه‌ای مشتمل بر 80 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی هشت ساله(1387-1380) انتخاب و بررسی گردید. برای آزمون فرضیه‌ها از تجزیه و تحلیل رگرسیون چند متغیره با استفاده از روش ...

براساس نظریه نمایندگی مدیران دنبال حداکثر کردن منافع خود هستند. سازوکارهای مناسب نظام راهبری شرکتی می تواند مانع این رفتار فرصت طلبانه شود. از طرف دیگر، محافظه کاری به عنوان راهکاری معرفی می شود که هزینه های نمایندگی را کاهش می دهد. در این تحقیق متغیر های اثر گذار بر محافظه کاری، به خصوص سازو کار های نظام راهبری شرکتی از دیدگاه جانشینی (مکمل بودن) بررسی شده است. برای سنجش محافظه کاری از معیارها...