نتایج جستجو برای: کوانزیم کیو 10

تعداد نتایج: 1016827  

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شهید چمران اهواز - دانشکده دامپزشکی 1390

چکیده ی پایان نامه نام خانوادگی: علی پور نام: زهرا عنوان پایان نامه: بررسی شیوع بیماری تب کیو در گاوهای شیری ارجاعی به بیمارستان دامپزشکی اهواز به وسیله الیزا و واکنش زنجیره ای پلی مراز استاد راهنما: دکتر مهدی پورمهدی بروجنی - دکتر داریوش غریبی درجه ی تحصیلی: دکتری عمومی رشته:دامپزشکی گرایش:دامپزشکی دانشگاه: شهید چمران اهواز دانشکده: دامپزشکی کلید واژه ها: اپیدمیولوژی ، تب کیو، کوکسیلا ب...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه پیام نور - دانشگاه پیام نور استان تهران - دانشکده حقوق 1389

در سیستم حقوقی ایران معاملات ممکن است یکی از سه وضعیت صحت، بطلان و عدم نفوذ را داشته باشند. معامله صحیح عبارت از معامله ای است که کلیه شرایط اساسی آن رعایت شده و هیچ عیب و نقصی نداشته باشد. معامله باطل به معامله ای اطلاق می شود که وجود و عدم آن یکسان بوده و در عالم حقوق اثری ندارد. معامله غیر نافذ نیز معامله ای را می گویند که به دلیل ناقص بودن اثری ندارد ولی در صورت رفع نقص می تواند به یک معامل...

ژورنال: :فصلنامه آموزش بهداشت و ارتقاء سلامت ایران 0
خسرو محمدی khosro mohamadi baqiyatallah university of medical sciencesتهران-مینی سیتی-شهرک محلاتی-ایثار نهم-بلوک 14-واحد7 خدابخش احمدی khodabakhsh ahmadi baqiyatallah university of medical sciencesدانشگاه بقیه الله علی فتحی آشتیانی ali fathi ashtiani baqiyatallah university of medical sciencesدانشگاه بقیه الله پرویز آزادفلاح parviz azad fallah tarbiat modarres universityدانشگاه تربیت مدرس عباس عبادی abbas ebadi baqiyatallah university of medical sciencesدانشگاه بقیه الله

زمینه و هدف: ارتقاء سلامت روانی و پیشگیری از مشکلات روانی یک هدف و وظیفه مهم برای مدیران، مسئولان و دست اندرکاران حوزه سلامت روانی در کشور است. رسیدن به این هدف مستلزم استقرار شبکه های اطلاع رسانی فعال و سیستم های مؤثر جمع آوری اطلاعات و تعیین شاخص های سلامت روانی است. این مطالعه با هدف تعیین و توسعه شاخص های سلامت روانی انجام شده است. مواد و روش ها: این مطالعه بر اساس روش کیو و در شش مرحله انج...

ژورنال: :مدیریت سازمان های دولتی 0
ﻋﻠﯽ اﺻﻐﺮی ﺻﺎرم داﻧﺸﺠﻮی دﮐﺘﺮی ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﻨﺎﺑﻊ اﻧﺴﺎﻧﯽ داﻧﺸﮕﺎه ﺗﺮﺑﯿﺖ ﻣﺪرس و ﭘﮋوﻫﺸﮕﺮ داﻧﺸﮕﺎه ﻋﻠﻮم ﭘﺰﺷﮑﯽ ارﺗﺶ ﻧﺎدر ﻣﺮﮐﺰی ﻣﻘﺪم اﺳﺘﺎدﯾﺎر ﮔﺮوه ﭘﺰﺷﮑﯽ اﺟﺘﻤﺎﻋﯽ داﻧﺸﮕﺎه ﻋﻠﻮم ﭘﺰﺷﮑﯽ ارﺗﺶ

هدف این پژوهش، شناسایی و تحلیل عوامل حیاتی موفقیت توسعه منابع انسانی در حوزه سلامت با بررسی ذهنیت های مشارکت کنندگان با استفاده از روش شناسی کیو بود. مشارکت کنندگان این پژوهش تعداد 26 نفر از خبرگان و دست اندرکاران بخش سلامت بودند. فضای گفتمان پژوهش از دو مأخذ مصاحبه و پیشینه گردآوری و تعداد 44 عبارت به عنوان نمونه عبارات کیو انتخاب شد. اطلاعات حاصل از مرتب سازی کیو با روش تحلیل عاملی کیو تحلیل ...

پایان نامه :وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی - دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی تهران 1358

چکیده ندارد.

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده اقتصاد 1391

این پژوهش تلاش می کند به این سوال پاسخ دهد که آیا نسبت q توبین به عنوان معیار عملکرد شرکتها بر روی ساختار سرمایه آنها موثر است یا خیر؟ این تحقیق شامل سه متغیر وابسته یعنی نسبت بدهی های بلند مدت به کل دارایی ها ، نسبت بدهی ها به حقوق صاحبان سهام و نسبت کل بدهی ها به کل دارایی ها و یک متغیر مستقل یعنی نسبت q توبین است. این پژوهش براساس مشاهدات سالیانه از سال1385-1389 انجام شده است . نتایج نشان می...

ژورنال: توسعه کارآفرینی 2016

هدف پژوهش حاضر بررسی ذهنیت‌ها و عقاید کارآفرینان درمورد بازاریابی کارآفرینانه است. روش تحقیق از نظر هدف کاربردی است که به‌صورت آمیخته– اکتشافی و با استفاده از روش کیو انجام گرفته است. مشارکت‌کنندگان این پژوهش هشت نفر از کارآفرینان برتر شهر سمنان بودند که با موضوع تحقیق ارتباط مستقیم داشتند. فضای گفتمان پژوهش حاضر از منابع گوناگونی جمع‌آوری شد و پس از ارزیابی و جمع‌بندی فضای گفتمان، از میان 96 ع...

ژورنال: :راهبرد فرهنگ 0
محمد امینی کارشناس ارشد مدیریت منابع انسانی دانشگاه علامه طباطبایی

آگاهی از دیدگاه های مختلف در خصوص وضعیت فرهنگی جامعه ضرورتی مهم برای تدوین و اجرای موفقیت آمیز برنامه های فرهنگی است. این پژوهش درصدد است با استفاده از روش کیو که روشی ترکیبی است، دیدگاه های متولیان فرهنگی استان همدان را درخصوص وضعیت فرهنگی جامعه شناسایی کند. نمونه گیری در روش کیو هدفمند است. تحلیل عاملی کیو و تفسیر عامل ها حاکی است که نُه دیدگاه در بین متولیان فرهنگی وجود دارد که غالباً کیفیت بر...

پژوهش حاضر با هدف تعیین الگوهای ذهنی کارکنان دانشگاه ایلام در خصوص ارتقای شغلی انجام شد. روش پژوهش برحسب هدف کاربردی، به لحاظ ماهیت اکتشافی و از حیث گردآوری داده‌ها، توصیفی ـ پیمایشی است که با استفاده از روش کیو (کیفی- کمی) الگوهای ذهنی مختلف کارکنان نسبت به ارتقا شغلی احصاء شد. از بین کارکنانی که موقعیت-مناسب‌تری برای ارتقا شغلی نسبت به سایر کارکنان داشتند به شیوه نمونه‌گیری گلوله برفی و با اس...

هدف: هدف این پژوهش مقایسۀ نتایج ارزیابی وب‌سایت‌های دانشگاه‌های دولتی ایران با استفاده از روش‌های ارزیابی «وب کیو ای ام» و نمایۀ ارزیاب وب است. روش: روش این پژوهش ترکیبی از پیمایش توصیفی و تکنیک دلفی خواهد بود. جامعۀ آماری شامل 100 وب‌سایت دانشگاه‌های دولتی ایران است. ابزار گردآوری داده‌ها چک‌لیست بوده و برای تجزیه و تحلیل داده‌های آماری از آمار توصیفی (میانگین، انحراف استاندارد) و آمار استنبا...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید