نتایج جستجو برای: عملکرد مبتنی بر حسابداری

تعداد نتایج: 542477  

ژورنال: :دانش سرمایه گذاری 0
محمدرضا امامی نائینی دکتری حسابداری (نویسنده مسئول) فروغ رحیمی موگویی دکتری حسابداری

با توجه به مبانی نظری موجود در خصوص توان اثرگذاری ریسک ورشکستگی بر سه جزء از مبانی طراحی مدل های ارزشیابی مبتنی بر عایدات غیرعادی (فرض تداوم فعالیت، میزان محافظه کاری و سود حسابداری) در این پژوهش ضمن طراحی مجدد مدلهای پیش بینی عایدات غیر عادی و ارزشیابی مبتنی بر عایدات غیر عادی اولسون (1995) و فلتهام و اولسون (1995)، با لحاظ نمودن متغیر ریسک ورشکستگی، به مقایسه عملکرد مدلهای اولیه و تعدیل شده ب...

جمال بحری ثالث فریدون رهنمای رود پشتی محمد ابراهیم محمد پور زرندی

پژوهش حاضر رابطه بین معیارهای ارزیابی عملکرد مبتنی بر تئوری محدودیت ها شامل سود خالص وبازده سرمایه گذاری مبتنی بر حسابداری عملکرد سیستم به عنوان عناصر نظام حسابداری عملکرد سیستم،معیارهای ارزیابی عملکرد سنتی )سود خالص، بازده سرمایه گذاری و بازده حقوق صاحبان سهام(، معیارهایاقتصادی )نرخ بازیافت وجه نقد و عملیاتی( و همچنین معیارهای ارزیابی عملکرد ویژه صنعت بانکداری)نسبت تسهیلات به دارائی، شکاف تسهی...

ژورنال: :حسابداری سلامت 0
دکتر مهدی عرب صالحی استادیار حسابداری دانشگاه اصفهانسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه اصفهان (isfahan university) الهام حاتم پور کارشناس ارشد حسابداری از دانشگاه آزاد اسلامی واحد مبارکهسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه آزاد اسلامی مبارکه (islamic azad university of mobarakeh)

مقدمه: در این پژوهش، وضعیت عوامل مرتبط با اجرای روش هزینه یابی بر مبنای فعالیت در بودجه ریزی مبتنی بر عملکرد دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی اصفهان بر اساس الگوی شه شامل سه عامل توانمندی، مشروعیت و مقبولیت بررسی شده است. روش پژوهش: این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر ماهیت داده ها، توصیفی-تحلیلی است. جامعه آماری پژوهش شامل مدیران، کارشناسان مالی و بودجه و رؤسای حسابداری واحدهای تاب...

ژورنال: :حسابداری سلامت 0
دکتر نادر رضایی استادیار مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مراغهسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه آزاد اسلامی مراغه (islamic azad university of maragheh) جمیل رستمی دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی (گرایش مدیریت مالی) دانشگاه آزاد اسلامی واحد مهابادسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه آزاد اسلامی مهاباد (islamic azad university of mahabad)

مقدمه: به دلیل اهمیت بودجه ریزی و لزوم تغییر شیوه بودجه ریزی فعلی به بودجه ریزی مبتنی بر عملکرد، پژوهش حاضر با هدف بررسی الزامات اجرای بودجه ریزی مبتنی بر عملکرد در بیمارستان امام خمینی (ره) مهاباد انجام شده است. روش پژوهش: پژوهش حاضر توصیفی از نوع کاربردی است. جامعه آماری پژوهش را کلیه کارکنان امور مالی، کارشناسان بودجه، کارشناسان حسابداری و مسئولین واحدها و بخش های بیمارستان امام خمینی (ره) م...

Journal: : 2022

نوآوری در نتیجه ترکیبی از عناصر دانش سازمان‌ها ظاهر شده و به‌عنوان ماده خام اصلی برای نظر گرفته می‌شود. روش‌های سنتی دیگر اثربخش نیست به رویکردهای جدید همچو نیاز است. هدف پژوهش حاضر ، بررسی تأثیر قابلیت‌های مدیریت بر عملکرد با اثر میانجی باز است که 25 واحد‌ فناور مستقر «پارک فناوری پردیس» واقع شهر پردیس استان تهران نیمه دوم سال 1399 موردبررسی قرار گرفت. به‌منظور جمع‌آوری داده‌ها ابزار پرسشنامه ...

Journal: : 2022

هدف انتخاب تأمین‌کنندگان و تخصیص سفارش بر اساس ابعاد پایداری ریسک پایداری، در شرایط عدم‌­قطعیت برخی پارامترها است؛ همچنین با محدودیت استراتژی کاهش برای مدیریت همراه است. معیارهای ریسک، امتیاز توسط روش‌های تاپسیس فازی تجزیه‌وتحلیل آثار شکست محاسبه شده است سپس برنامه تصادفی چندمرحله‌ای ایجاد معیار ارزش معرض شرطی، پیرامون تأمین منابع یک فضای چند­دوره‌ای برنامه‌‎ریزی دستیابی به برنامه‌ریزی انعطاف‌پ...

ژورنال: :مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان 0
پیوند باستانی p. bastani دانشگاه علوم پزشکی شیراز مهدیه سادات احمد زاده m. s. ahmadzadeh دانشگاه علوم پزشکی شیرازسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی شیراز (shiraz university of medical sciences) رضا عباسی لرکی r. abbasi larki دانشگاه علوم پزشکی شیرازسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی شیراز (shiraz university of medical sciences) محمد خمرنیا m. khammarnia دانشگاه علوم پزشکی شیرازسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی شیراز (shiraz university of medical sciences)

چکیده زمینه و هدف: ناعادلانه و ناکارآمد بودن سیستم پرداخت باعث ایجاد مشکلاتی از قبیل نارضایتی کارکنان، غیبت، ترک خدمت، اعتصاب و شکایت، کاهش تعلق سازمانی یا دیگر مشکلات سازمانی می گردد. لذا پژوهش حاضر با هدف ارزیابی دیدگاه کارکنان بیمارستان های تحت پوشش دانشگاه علوم پزشکی شیراز نسبت به روش پرداخت مبتنی بر عملکرد انجام شد. مواد و روش ها: پژوهش حاضر از نوع مقطعی می باشد که در سال 1394 بر روی 424 ن...

ژورنال: :مجله اپیدمیولوژی ایران 0
حسن افتخار h eftekhar professor, health education department, faculty of health, tehran university of medical sciences, teاستاد، گروه آموزش و ارتقاء سلامت، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی تهران، ایران کاظم محمد k mohammad professor, epidemiology and statistics department, faculty of health, tehran university of medical sاستاد، گروه اپیدمیولوژی و آمار زیستی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی تهران، ایران صدیقه السادات طوافیان ss tavafian assistant professor, iranian institute of health research sciences, tehran, assistant professor, heaاستادیار، دانشگاه تربیت مدرس، گروه آموزش بهداشت، تهران و پژوهشکده علوم بهداشتی جهاد دانشگاهی، تهران، کمال میر کریمی k mirkarimi medical sciences student, health education department, faculty of health, tehran university of medicدانشجوی کارشناسی ارشد آموزش بهداشت، گروه آموزش و ارتقاء سلامت، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی ته افسانه رمضان زاده a ramezanzadeh medical sciences student, health education department, faculty of health, tehran university of medicدانشجوی کارشناسی ارشد آموزش بهداشت، گروه آموزش و ارتقاء سلامت، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی ته

مقدمه و اهداف: مراقبت ازخود یک ساختار چند بعدی است که لازمه انجام آن اتخاذ رفتار هایی است که خود متاثر از دانش، ادراکات و باورهای فرد نسبت به خود مراقبتی است. هدف از این مطالعه بررسی دیدگاه ها و نظرات مردم جنوب شهر تهران نسبت به خود مراقبتی است.روش کار: با استفاده از نمونه گیری خوشه ای، 1200 نفر از افراد بالای 15 سال با استفاده از برگ مصاحبه مشتمل بر اطلاعات جمعیت شناختی، رضایت از سلامت عمومی، ...

ژورنال: :بیمارستان 0
علی جنتی ali jannati tabriz university of medical sciences, department of health services adminstrationدانشگاه علوم پزشکی تبریز، دانشکده مدیریت و اطلاع رسانی پزشکی، گروه آموزشی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی ندا کبیری neda kabiri tabriz university of medical sciences, school of management and medical informations, department of health services adminstrationدانشگاه علوم پزشکی تبریز- دانشکده مدیریت و اطلاع رسانی پزشکی- گروه آموزشی مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی محمد اصغری جعفرآبادی mohammad asghari jafarabadi tabriz university of medical sciences, department of epidemiology and biostatisticsدانشگاه علوم پزشکی تبریز، دانشکده بهداشت، گروه آموزشی اپیدمیولوژی و آمار زیستی بهروز پوراصغری behrooz pourasghari laboratory of imam reza hospitalبیمارستان امام رضا (ع)- آزمایشگاه مرکزی بابک بیاض babak bayaz laboratory of imam reza hospitalبیمارستان امام رضا (ع)- آزمایشگاه مرکزی

زمینه و هدف: پرداخت مبتنی بر عملکرد، مدل پرداختی است که سعی بر پاداش دادن به ابعاد اندازه­گیری شده عملکرد دارد و ارائه کنندگان خدمات سلامت را در جهت دستیابی به اهداف از پیش تعیین شده توسط انگیزاننده­های مالی تشویق می­کند. هدف مطالعه حاضر بررسی تأثیر پرداخت مبتنی بر عملکرد بر کارایی واحد آزمایشگاه مرکز آموزشی درمانی امام رضا (ع) تبریز در سال 92 می­باشد. مواد و روشها: مطالعه حاضر از نوع مطالعات م...

ژورنال: :مجله تحقیقات کیفی در علوم سلامت 0
فرشته نجفی fereshteh najafi دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی تهران فاطمه منجذبی fatemah monjazebi دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی تهران نسرین نیک پیما nasrin nikpeyma دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی

مقدمه: هر روز بر تعداد تحقیقات کیفی در پرستاری افزوده می گردد، اما یافته های بسیاری از این تحقیقات در عملکرد بالینی و سیاست گذاری ها مورد استفاده قرار نمی گیرند. با توجه به اینکه هر یک از تحقیقات کیفی به تنهایی جنبه ای از حقایق مرتبط با سلامت و بیماری را نمایان می سازند و با توجه به اهمیت بکارگیری شواهد در برنامه ریزی های بهداشتی و مراقبتی در محیطهای بالینی برای پرستاران، آشنایی با تکنیک متاسنت...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید