یکی از مهمترین شاخص ها برای بررسی ساختار اقتصادی و اجتماعی انسان در آغاز قرن بیست و یکم روند روبه رشد جمعیت شهری است که پیش بینی می شود در سال 2020میلادی 62درصد از جمعیت جهان را شهرنشینان تشکیل دهند. یکی از عوامل موثر بر رشد جمعیت شهری مهاجرت است که تغییراتی را در بخش های مختلف شهری ایجاد می کند و توسعه پایدار را با موانع و محدودیت هایی روبرو می کند. در واقع توانایی های نسل آینده را برای برطرف ...

چکیده ندارد.

بیواکولوژی موش مهاجر cricetulus migratorius (pall.) در مزارع گندم و جو استان تهران در طی سالهای 76-1375 بررسی گردید. بر طبق تحقیقات بعمل آمده مشخص گردید که از میان پنج گونه جمع آوری شده: merion persicus, apodemus sylvaticus, mus musculus, cricetulus migratorius و microtus socialis، گونه موش خانگی (mus musculus) با 3/31% جمعیت و سپس موش مهاجر (migratorius c.) با 6/24% جمعیت در مزارع گندم و جو ا...

قرارداد کار تولیدِ مال فکری از مهم‌ترین نمونه‌های قراردادی تجمیع سرمایه و تخصّص در قالبی واحد است. امروزه سرمایه‌گذاران تلاش می‌کنند با انعقاد قرارداد کار با کارگر متخصص و در قبال اعطای عوضی مناسب به او، حقوق مادی مال فکری تولیدی را از آن خود کنند. در این‌گونه قراردادها مفهوم مهم تبعیت کارگر از کارفرما رنگ و بوی خاص خود را دارد. علاوه بر این، باید اذعان داشت که در موارد متعددی، عوض اعطایی به کارگ...

ماهی آزاد دریای خزر گونه بومی ارزشمند دریای خزر است که در معرض خطر انقراض می باشد. دارای دو فرم مهاجر بهاره و پاییزه است که از نظر خصوصیات ظاهری نیز تفاوت هایی در آنها وجود دارد. شناخت دقیق و تفکیک ماهیان مهاجر بهاره و پاییزه در امر بازسازی ذخائر و حفظ تنوع ژنتیکی این گونه ارزشمند ضروری است. در این تحقیق به منظور بررسی امکان تفکیک انواع مهاجر بهاره و پاییزه ماهی آزاد دریای خزر از نشانگر مولکولی...

نیروی محرکه اقتصاد هر جامعه، کارگران و کارفرمایان می باشند، منافع این دو قشر همواره در تضاد بوده و باعث تنش فی مابین می شود به همین علت حقوق کار با قرار دادن قواعدی سعی در تنظیم روابط آن هامی نماید ولی همچنان بروز اختلاف اجتناب ناپذیر است، غالباً در صورت بروز اختلاف به علت عدم اطلاع طرفین از نحوه پیگیری و حل اختلاف همواره با مشکل مواجه می شوند.چراکه براساس قاعده کلی دادگاه بعنوان مرجع عمومی حق ر...

مقررات حاکم بر استخدام نیروی انسانی در ایران در دو نظام حقوقی جداگانه بررسی میشود. مقررات مربوط به استخدام بخش دولتی در حقوق اداری و مقررات مربوط به استخدام بخش خصوصی در حقوق کار مورد مطالعه و بحث قرار م یگیرد . مطابق با قوانین موجود به منظور رسیدگی به شکایات استخدامی هر یک از این دو گروه مراجع خاصی پیشبینی شدهاند. لیکن با وجود مشخص بودن چنین مراجعی به نظر میرسد در پارهای از موارد تشخیص مرجع صا...

چکیده: این پژوهش به روش توصیفی و مطالعه کتابخانه ای با هدف مطالعه و بررسی عقد صلح و استفاده بیشتر از ظرفیت عقد صلح در روابط کارگر و کارفرما و در نهایت بررسی وضعیت موجود و مطلوب قانون کار در مراجع حل اختلاف، با طرح پرسشها و فرضیه های زیر صورت گرفت. پرسشها : 1- دامنه شمول عقد صلح چه میزان است؟ 2- کاربرد عقد صلح در مراجع حل اختلاف تا چه حد است؟ 3- آیا از تمام ظرفیت عقد صلح در مراجع حل اختلاف...

در این مطالعه، به منظور فهم تمایز میان گروه های مختلف جامعه با بهره‏مندی از الگوی تبیینی بوردیو، به بررسی مقایسه ای عوامل مرتبط با سبک زندگی مهاجرین و غیر مهاجرین شهر قائمیه مپرداختیم. روش این پژوهش، از لحاظ برخورد با داده ها کمی؛ و اجرای تحقیق با روش پیمایش، و گردآوری داده ها نیز با ابزار پرسشنامه ی محقق ساخته انجام گرفته است. نمونه تحقیق شامل 200 مهاجر و 200 غیر مهاجر، روش مورد استفاده در این...

هدف پژوهش حاضر واکاوی نقش عوامل مکانی- فضایی در مهاجرت فصلی نیروی کار روستایی به شهر می باشد. بدین منظور از عوامل مکانی- فضایی، سه موئلفه میانگین زمین خانوار روستایی، فاصله روستا از شهر و ارتفاع روستاها استفاده شده و میزان مهاجرت های فصلی از روستاها بر اساس این سه موءلفه محاسبه گردیده است. جامعه آماری این پژوهش سرپرستان خانوارهای روستایی شهرستان سروآباد تشکیل می دهد. از 65 روستای شهرستان 13 روس...