مقدمه: در مورد تأثیر آلودگی هوا بر اجرای وظایف شغلی آتش نشانان تحقیقات زیادی انجام نگرفته است، لذا هدف از این مطالعه بررسی تأثیر اقامت کوتاه مدت در محیط آلوده بر عوامل آمادگی جسمانی، حجم‌های تنفسی و فاکتورهای خونی نیروهای آتش نشان منطقه پارس جنوبی بود. روش بررسی: 28 مرد سالم و شاغل در پایگاه آتش نشانی منطقه ویژه انرژی پارس جنوبی در ناحیه عسلویه با میانگین سنی 2/4±2/30 سال، قد 02/6± 6/177 سانتی ...

پژوهش حاضر از دو بخش تشکیل شده است. در بخش اول تأثیر سلامت روانی بر خودکارامدی با نقش واسطه ای باورهای فراشناختی در سازمان آتش نشانی شیراز مورد بررسی قرار گرفت و در بخش دوم جهت پی بردن به تأثیر سلامت روانی بر خودکارامدی جسمانی و تعیین فعالیتهای جسمی مورد نیاز در عملیات امداد و نجات با 63 نفر از مطلعین کلیدی مصاحبه بعمل آمد.جامعه آماری بخش اول را کلیه کارکنان عملیاتی سازمان آتش نشانی شیراز تشکیل...

مکان­یابی و تخصیص از نوع مسائل np-hard است که با افزایش تعداد نقاط تقاضا و مراکز خدماتی، پیچیدگی و حجم محاسبات مسئله به صورت نمایی افزایش می یابد. برای حل این گونه مشکلات، از روش های فراابتکاری متناسب با شرایط مسئله استفاده می شود. در این تحقیق، روش­های فراابتکاری جست وجوی ممنوع، ژنتیک و شبیه سازی بازپخت به عنوان روش های بهینه­سازی برای مکان­یابی مراکز آتش­نشانی و تخصیص مناطق شهری به آن ها استف...

هدف ازاین پژوهش ،بررسی نگرش صاحب نظران ،پژوهشگران ومدیران حوزه ی ورزش پیرامون ساختار وتشکیلات جدید ورزش دانش آموزی بوده است. بدین منظور پرسشنامه ی دست سازی تهیه وبین 235 نفر از استادان دانشگاه دررشته ی تربیت بدنی ،مدیران بخش های مختلف حوزه ی ورزش ،مدیران ستادی وزارت آموزش وپرورش توزیع شد که 187 نفر آنها‹69 نفر خانم و118 نفرآقا› آن راتکمیل وبه پژوهشگر بازگرداندند. با استفاده از روش های آماری توص...

برنامه ریزی های انجام شده در اداره کل استاندارد و تحقیقات صنعتی خراسان بطور کلی مطلوب بوده و در افزایش بهره وری و عملکرد سازمان موثر می باشد اما در این تحقیق به این نتیجه رسیدم که در بعضی از موارد هنوز سازمان در مراحل ابتدایی بوده و نیاز است که مدیران سازمان به این نکته توجه داشته باشند که بایستی بیش از پیش به اصول برنامه ریزی توجه نموده و سازمان را به سمت افزایش بهره وری نیل دهند.

چکیده ندارد.

امروزه سلامت کارکنان چه از بعد جسمی و روحی در محیط کار، از جمله مسائلی است که باید در سازمان ها مورد توجه قرار گیرد، چرا که بسیاری از افراد بخش قابل توجهی از زندگی و اوقات خود را به کار در سازمان ها اختصاص می دهند. هدف اصلی این پژوهش بررسی رابطه اعتیاد به کار و سلامت عمومی کارکنان اداره کل راه و شهرسازی استان گلستان می باشد . جامعه آماری در این تحقیق شامل کلیه کارکنان ستادی اداره کل راه و شهرسا...

چکیده هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه بین فناوری اطلاعات و کارآفرینی سازمانی با چابکی سازمانی در اداره کل ورزش و جوانان استان اصفهان بود. جامعه آماری پژوهش کلیه کارکنان اداره کل ورزش و جوانان استان اصفهان برابر با 188 نفر بود که بنابر جدول کرجسی و مورگان تعداد 129 نفر به صورت تصادفی طبقه ای، به عنوان نمونه آماری پژوهش گزینش گردیدند. برای سه پرسشنامه متغیر فناوری اطلاعات فتحی (1389)؛ پرسشنامه کا...

هدف پژوهش حاضر، بررسی رابطه ی کیفیت آموزش های ضمن خدمت و توانمندسازی کارکنان اداره ی کل آموزش و پرورش استان سیستان و بلوچستان بود. مدل سنتی و سریع طراحی برنامه های آموزش، الگوی توانمندسازی چهار عاملی، مدل جامع راهبردی توانمندسازی و ابعاد توانمندسازی شناختی کارکنان چهارچوب نظری این پژوهش را تشکیل می دهد

این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و سلامت سازمانی در کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان لرستان در سال 92-1391 انجام شده است. روش پژوهش حاضر از نوعتوصیفی-پیمایشی و از نظر استراتژی همبستگی است. جامعه این پژوهش شامل کلیه کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان لرستان می باشند که تعداد آن ها 115 نفر بود. به علت کوچک بودن حجم جامعه آماری و امکان عدم بازگشت بعضی از پرسشنامه ها، نمونه آماری بر...