نتایج جستجو برای: اجتماعی عوامل اقتصادی عوامل سازمانی

تعداد نتایج: 224722  

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرودشت - دانشکده کشاورزی 1393

مراتع به عنوان بستر حیات و عامل توسعه کشورها همواره مورد توجه انسان ها بوده است. اما متأسفانه امروزه مراتع در کشورهای مختلف جهان از جمله کشور ما رو به انهدام و نابودی گذاشته است. نقش انسان به همراه عوامل اقتصادی و اجتماعی برخواسته از آن به عنوان مهمترین عوامل تخریب مراتع شناخته شده است. بنابراین انسان به عنوان بک بهره بردار و یا مدیر اجرایی می تواند در تخریب این منابع عظیم و همچنین جلوگیری از آ...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه معارف اسلامی قم 1393

این رساله، با عنوان «اصول کلّی حاکم بر اقتصاد از منظر قرآن کریم» در پنج فصل سامان یافته است و به تبیین و تحلیل دیدگاه قرآن کریم در باره خطوط کلی اقتصادی دین اسلام در فرآیند تولید و توزیع و مصرف می پردازد. قرآن کریم، معجزه جاویدان پیامبر اکرم (صلی الله علیه و آله) و بیان گر همه اموری است که به هدایت بشر در ساحت های گوناگون مربوط می شود. عرصه های اقتصادی نیز از این قاعده مستثنا نیست و این کتاب ال...

پایان نامه :موسسه آموزش عالی غیردولتی و غیرانتفاعی ایوانکی - دانشکده مهندسی صنایع 1394

بیماری های واگیردار، یکی از دلایل مرگ و میر افراد در طول تاریخ بوده است. یکی از این بیماری های واگیردار بیماری سل است. این بیماری با وجود برنامه ریزی های جهانی و پیشنهاد و اجرای برنامه های کنترل، هنوز ریشه کن نگردیده است. به دلیل گسترش خاموش ایدز در ایران و انواع مقاوم در برابر داروی بیماری سل، بررسی روند بیماری سل اهمیت به سزایی پیدا کرده است. این تحقیق برای اولین بار با رویکرد پویایی های سیس...

ژورنال: :مجله سلامت و بهداشت 0
منصور ناصر ی اصل m naseriasl ابوالقاسم پوررضا a pourreza فیض اله اکبری f akbari عباس رحیمی a rahimi

زمینه و هدف: سزارین عبارت است از روش جراحی که به وسیله آن نوزاد از طریق برش روی دیواره شکم و برش جدار رحم متولد می‏شود. سزارین هم اکنون در کشور ما و از جمله استان اردبیل از شیوع بالایی برخوردار می‏باشد. به همین منظور مطالعه حاضر با هدف بررسی تاثیر متغیرهای اقتصادی،اجتماعی و عوامل غیر طبی موثر بر شیوع آن طراحی و اجرا گردید. روش کار: مطالعه مقطعی حاضر بر روی 1200 نفر از زنان مراجعه کننده به بیمار...

ژورنال: :مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان 0
علی یار احمدی a. ahmadi shiraz universityدانشگاه شیراز- دانشکده مدیریت اقتصاد و علوم اجتماعیسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه شیراز (shiraz university) افشان جوادی a. javadi shiraz university of medical sciencesکارشناس ارشد جمعیتشناسی، دانشگاه شیراز، شیراز،سازمان اصلی تایید شده: دانشگاه شیراز (shiraz university)

gte vml 1]> چکیده زمینه و هدف: مرگ کودکان زیر یک سال یا به عبارت دیگر مرگ و میر نوزادی یکی از مهم ترین شاخص هایی است که وضعیت بهداشت و سلامت در جامعه را نشان می دهد. بنابراین مطالعه حاضر با هدف بررسی مرگ و میر نوزادان استان فارس طی سال های 1380 الی 1390 و تاثیر عوامل اقتصادی- اجتماعی مؤثر بر آن انجام گرفته است. مواد و روش ها: رویکرد مطالعه حاضر کمی است که با تحلیل داده های ثانویه (secondary ana...

ژورنال: :مجله زنان، مامایی و نازایی ایران 0
طلعت طلعت خدیوزاده talat khadivzadeh phd in reproductive health specialist, faculty of nursing and midwifery, women's health research center, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.دانشجوی دکترای تخصصی بهداشت باروری، مرکز تحقیقات سلامت زنان، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران. فاطمه فاطمه عرفانیان fatemeh erfanian m.sc. of midwifery, faculty of nursing and midwifery, mashhad university of medical sciences, mashhad, iran.کارشناس ارشد مامایی، دانشکده پرستاری و مامایی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایرانسازمان اصلی تایید شده: دانشگاه علوم پزشکی مشهد (mashhad university of medical sciences)

مقدمه: با توجه به عوارض خشونت در بارداری، نامشخص بودن نقش بارداری در ایجاد آن و تفاوت عوامل زمینه­ای موثر بر خشونت در جوامع مختلف، مطالعه حاضر با هدف تعیین فراوانی انواع خشونت و عوامل مرتبط با آن در بارداری و مقایسه آن با قبل از بارداری انجام شد.   روش­کار: در این مطالعه توصیفی تحلیلی، 190 زن باردار ایرانی مراجعه کننده به مراکز بهداشتی درمانی و زایشگاه­های بیمارستان­های شهر مشهد در سال 84-1383 ...

ژورنال: :فصلنامه رفاه اجتماعی 0
مریم اسماعیلی maryam esmaeili فاطمه رحیمی fateme rahimi احمد عابدی ahmad abedi مهرداد کلانتری mehrdad kalantary لیلا اسماعیلی leila esmaeili

مقدمه: هدف از این پژوهش، فراتحلیل تحقیقات انجام شده دربارۀ عوامل سازمانی مؤثر بر رضایت شغلی کارکنان بنیاد شهید و امور ایثارگران سراسر کشور بود. روش: پژوهش فراتحلیل حاضر با بررسی نوزده پژوهش از مجموعه پژوهش هایی که دربارۀ عوامل سازمانی مؤثر بر رضایت شغلی کارکنان بنیاد شهید و امور ایثارگران در کشور وجود داشت، و شش پرسش پژوهشی (عوامل مادی و اقتصادی، امکان پیشرفت در شغل، تعاملات اجتماعی مناسب با هم...

ژورنال: :پژوهشنامه مدیریت اجرایی 0
بابک ضیاء عضو هیئت علمی(استادیار) دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران مهدی تاج پور کارشناسی ارشد کارآفرینی دانشگاه تهران

امروزه تغییر در روابط بین سه بعد اصلی در سیستم های ملی نوآوری  یعنی صنعت، دولت و دانشگاه ماموریت جدیدی را بر عهده دانشگاه ها نهاده است که همان پیاده سازی اقتصاد دانش بنیان و حمایت از آن در قالب کارآفرینی دانشگاهی است تا زمینه افزایش ایده های نوآورانه دربین اعضای هیئت علمی ودانشجویان،نوآوریهای بنیادی، تجاری سازی نتایج تحقیقات دانشگاهی و بالطبع توسعه یافتگی یک کشور حاصل شود. هدف ازاین پژوهش طراحی...

ژورنال: :مدیریت شهری 0
حسن توکلی نژاد نسرین جزنی غلامرضا معمارزاده محمد علی افشار کاظمی

یکی از وظایف اساسی مدیریت منابع انسانی سازمانها، نگهداشت کارکنان می­باشد .از آنجا که نگهداشت، مکملی بر سایر اقدامات و فرایندهای مدیریت منابع انسانی است؛ حتی اگر عملیات کارمندیابی، انتخاب، انتصاب و بهسازی به­نحو شایسته­ای انجام شود، بدون توجه کافی به نگهداشت، نتایج حاصل از اعمال مدیریت چندان چشمگیر نخواهد بود. هدف این پژوهش، ارائه مدل نگهداشت کارکنان سازمانهای دولتی ایران است. بدین منظور پس از م...

ژورنال: :اقتصاد فضا و توسعه روستایی 0
خسرو عبدالهی دانشگاه یاسوج مهدی نوری پور [email protected]

پژوهش حاضر با هدف شناسایی عوامل درون و برون سازمانی مؤثر در فعالیت تعاونی­های بخش کشاورزی شهرستان بویراحمد انجام شده است. انجام این پژوهش، از طریق ترکیب روش­های دلفی و پیمایش در دو مرحله بوده است. در بخش مطالعه پیمایشی، گردآوری اطلاعات از طریق پرسشنامه‎ای با روایی و پایایی قابل قبول صورت گرفته است. جامعه آماری در این مرحله شامل اعضای هیأت مدیره، مدیران عامل و بازرسان تعاونی های بخش کشاورزی شهرس...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید