نتایج جستجو برای: نظام مدیریت گروهی سنتی

تعداد نتایج: 126776  

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علامه طباطبایی 1393

در راستای لزوم آموزش مهارت های «مدیریت هیجانی» پژوهش حاضر تحت عنوان، اثربخشی مشاوره گروهی مدیریت خشم، مبتنی بر بازسازی شناختی بر افزایش صمیمیت اجتماعی و کاهش تفکر قطعی نگر دانش آموزان پسر مقطع متوسطه شهر شیراز انجام شد. روش مطالعه نیمه تجربی با طرح پیش آزمون و پس آزمون با گروه کنترل بود. برای انجام این بررسی پرسشنامه اسپیلبرگر به عنوان یک ابزار سرند بر روی 112 دانش آموز دبیرستانی، اجرا شد. افرا...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی 1387

این تحقیق به بررسی کارکرد مثبت یا منفی مدیریت رسانه در عبور از بحران های سیاسی و اینکه مدیریت رسانه چه نقشی درعبور از بحران های سیاسی کشور ایفا می¬کند پرداخته است. بر این اساس بررسی تاثیر ونقش مدریت رسانه در تشدید یا کاهش بحران های سیاسی، بررسی چگونگی مدیریت رسانه ها در زمان بروز بحران های سیاسی در کشور، سنجش کمی نقش رسانه های نوین در مدیریت بحران های سیاسی، مثبت یا منفی از اهداف اصلی این تحقیق...

ژورنال: :حسابداری مدیریت 0
سیدعرفان رضوی کارشناس امور مالی مدیریت بانک دی محمد پرویزی کارشناس امور مالی مدیریت بانک دی علی عباسی فرد بانکدار بانک سپه

رقابت برای بهبود کیفیت محصولات و خدمات، سرنوشت همه صنایع و مؤسسات خدماتی را رقم می زند. تاکنون مطالعات متعددی در ارتباط با بهبود کیفیت و تنوع محصولات و عوامل مؤثر بر آن صورت گرفته اما کم تر به مؤسسات اعتباری پرداخته شده است. نظام بانکی دولتی ایران و مؤسسات اعتباری، به عنوان مراکز مالی که اکثریت مردم با آ نها سروکار دارند، امروزه با چالشهای بیشماری مواجه است. حضور بانک های خصوصی، زمزمه فعالیت با...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده ادبیات و علوم انسانی 1391

چکیده: شورا از ریشه دارترین اصول عرفی و مقررات سنتی از بارزترین شیوه های عقلایی در زندگی جمعی است. حتی قدیمی ترین شیوه ها و روش های مدیریت درتکاپوی اجتماعی نوع بشر نشانه هایی از نظام شورایی را بر عهده دارد. به این علت تاکنون زوایای مختلفی از عملکرد شورا مورد بررسی محققان قرار گرفته است. این تحقیق نیز در نگرشی متفاوت به ارزیابی عملکرد شوراهای روستایی دهستان گوزلدره شهرستان ابهر پرداخته است. روش...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه فردوسی مشهد - دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی 1393

هدف از این پژوهش بررسی مقایسه ای اثربخشی معنادرمانی گروهی و طب سنتی (ترکیب افتیمون و گل راعی) بر کاهش علائم افسردگی زنان بود. روش پژوهش شبه تجربی و از نوع پیش آزمون- پس آزمون با گروه گواه بود. به همین منظور تعداد 33 نفر از زنان مراجعه کننده به درمانگاه طب ثامن و حسین ابن علی(ع) شهر مشهد، پس از پاسخدهی به آزمون بک 2 و داشتن شرایط ورود به مطالعه حاضر به عنوان نمونه در دسترس انتخاب شده و به صورت ت...

ژورنال: :annals of military and health science research 0
علی دباغ محمد اسماعیل اکبری محمد فتحی

0

 زمینه: با توجه به ‌این‌که درمان دارویی برای هراس اجتماعی استفاده می‌شود، لذا از روش آموزش گروهی مدیریت استرس و شناخت درمانی گروهی به منظور کاهش هراس اجتماعی استفاده شد. هدف: هدف این پژوهش مقایسه اثربخشی آموزش گروهی مدیریت استرس و شناخت درمانی گروهی بر هراس اجتماعی دانشجویان است. روش: این پژوهش مطالعه شبه تجربی است، جامعه پژوهش در این تحقیق دانشجویان پسر رشته حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی‌همدا...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شیراز - دانشکده علوم 1379

هدف از تحقیق حاضر بررسی جایگاه مدیریت مبنی بر مدرسه در بین مدارس نواحی چهارگانه شیراز و نیز بررسی موانعی که بر سر راه اجرای آن ممکن است وجود داشته باشد، بود. مدیریت مبتنی بر مدرسه نوعی مدیریت مشارکتی و یا حرکت به سوی عدم تمرکز در نظام آموزش و پرورش و استقلال بیشتر مدرسه می باشد. بدین منظور از بین مدیران مدارس نواحی چهارگانه شیراز دو ناحیه یک و چهار بصورت تصادفی انتخاب و بعد از مدیران مدارس راهن...

ژورنال: :راهبردهای بازرگانی 0
هوشنگ تقی زاده h taghizadeh زین العابدین صادقی باروجی z sadeghi barouji

در این مقاله وضعیت مدیریت برون­سپاری در شرکت پالایش نفت تبریز مورد مطالعه و بررسی قرار گرفته است. به همین منظور، بعد از مطالعات نظری، مؤلفه­هایی حهت ارزیابی وضعیت مدیریت برون­سپاری شناسایی و فرضیه­های تحقیق تدوین شده است. جامعه آماری تحقیق شامل کلیه مدیران و کارکنان شاغل در حوزه برون­سپاری شرکت پالایش نفت تبریز است که تعداد کل آنها 45 نفر می­باشد. بر اساس جدول مورگان تعداد 42 نفر بعنوان نمونه ا...

منطقه کلانشهری، پهنه­ای جغرافیایی است که از یک شهر مرکزی و مراکز جمعیتی، تولیدی، خدماتی و گردشگری پیرامون آن تشکیل شده است. این مراکز همواره در تعامل محیطی، اقتصادی، اجتماعی و فضایی با یکدیگر قرار دارند. از این رو، چالش اصلی مدیریتی در این مناطق، یافتن راهی برای سازماندهی «ارتباط و پیوند» میان این حوزه های مختلف عملکردی است. به عبارتی اگر مدیریتهای مستقلِ مستقر در منطقه کلانشهری به سمت یکپارچگی ...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید