امروزه سازمان‌ها به اهمیت منابع انسانی به عنوان مهم‌ترین منبع کسب مزیت رقابتی پی برده‌اند.به همین دلیل رقابت زیادی بین سازمان‌های مختلف وجود دارد که بتوانند برنامه‌ های رفاهی و تسهیلات مناسبی را برای کارکنان فراهم کنند. در این شرایط، شیوه سنتی مدیریت، پاسخگو نیست و به همین علت سازمان‌ها باید چهرة رفتاری جدیدی به خود گیرند و به سمت حمایت‌گری پیش روند....

تعیین چگونگی پیوند میان عاملیت و ساختار امری بسیار مهم در مطالعات علوم اجتماعی و شناخت جهان است. نظریه های اجتماعی برای فهم پدیده های اجتماعی تبیین های متفاوتی بدست داده اند. نظریه ساخت یابی گیدنز با درک دوسویگی عاملیت و ساختار بر این باور است که ساختار به عنوان یک نظم جهانی بر رفتار افراد جامعه تاثیر می گذارد و یک کردار اجتماعی شکل می گیرد. مفهوم استفاده از اطلاعات ارائه شده توسط تیلور مبتنی ب...

مقاله حاضر تأثیر عدالت سازمانی بر عملکرد کارکنان را مورد بررسی قرار داده است. پس از بررسی مشخص شد که عدالت سازمانی دارای سه بعد (عدالت توزیعی، عدالت رویه ای و عدالت مراوده ای) است. سپس با طرح پرسش نامه ای در زمینه سه بعد عدالت سازمانی و جمع آوری نمرات ارزش یابی عملکرد کارکنان، تأثیر این سه بعد بر عملکرد کارکنان در سازمان جهاد و کشاورزی استان تهران مورد بررسی قرارگرفت. نتایج تحقیق نشان داد که اد...

رهبران با استفاده از شاخص های معنویت در سازمان یا گروه، هم یک نوع انگیزش درونی برای خود و هم زمینه­ای برای انگیزش بیرونی پیروانشان فراهم می­کنند. رهبران معنوی و ارزش­مدار به کارها و فعالیت­های پیروان در سازمان یا گروه، به وسیله متصل کردن آنها به ارزش­های عمیق درونی­شان معنی می­دهند. با توجه به اینکه هویت­یابی سازمانی تأثیر عمده­ای بر رفتار اعضای سازمان و در نتیجه عملکرد و دستیابی به اهداف دارد،...

امروزه کمبود منابع طبیعی و نرخ بالای رشد جمعیت، لزوم مدیریت و بهره گیری بهینه و مناسب از منابع باقیمانده در طبیعت را ضروری می سازد. یکی از ابزارهای مدیریت منابع، سیستم اطلاعات مکانی می باشد. این سیستم ها جهت ذخیره سازی، بازیابی، تجزیه و تحلیل و نمایش اطلاعات مکانی بکار می روند. با کمک تکنیک های فتوگرامتری می توان داده های مکانی مورد نیاز سیستم های اطلاعات مکانی با ساختار منحصربفرد را تهیه نمود...

زمینه: متسع کردن بافت یکی از روش های شایع در جراحی پلاستیک و ترمیمی خصوصاً در بیماران سوختگی است. این مطالعه به منظور بررسی میزان عوارض این روش در بیماران ترمیمی در بیمارستان حضرت فاطمه (س) در سال های 91-1389 انجام شده است. مواد و روش ها: این مطالعه مقطعی و گذشته نگر، در سال های 91-1389 در بیمارستان حضرت فاطمه (س) انجام شد.در این مطالعه 150 مورد از پرونده های بیماران ترمیمی در خصوص میزان فراوانی...

سابقه و هدف: فشار داخل شکمی (iap)، فشاری است که در داخل حفره شکمی وجود دارد. مقدار طبیعی آن، به وضوح تعریف نشده است؛ اما می تواند در محدوده زیر فشار جو تا 7 میلی متر جیوه باشد. افزایش فشار داخل شکمی، که به صورت iap بیشتر از 12 میلی متر جیوه تعریف می شود، در بیماران شدیداً بدحال گزارش شده است، و با اختلالات قلبی- ریوی و کلیوی همراه است. اثر مقادیر مرزی یک فشار داخل شکمی بر مشکلات حول جراحی در مطا...

مفهوم سلامتی در یک سازمان توجه را به شرایطی جلب می کند که رشد و توسعه سازمان را تسهیل می نماید و یا موجب پویایی های سازمانی می شود. سلامت سازمانی تنها شامل توانایی سازمان برای انجام وظایف به طور موثر نیست، بلکه شامل توانایی سازمان برای رشد و بهبود مداوم است. هدف این پژوهش بررسی تاثیر سلامت سازمانی بر کارآفرینی سازمانی با متغیر میانجی جو خلاقیت می باشد. پژوهش حاضر از لحاظ ماهیت و روش توصیفی- پیم...

در کل مشخص شد که با افزایش میزان ‏‎stage‎‏ بیماری، میزان مورتالیتی افزایش می یابد. بیشترین میزان مرگ ومیر مربوط به عمل ایورلوئیس است . همچنین با افزایش سن میزان مرگ ومیر به شکل معنی داری کانسر افزایش پیدا می کند. از طرفی بیشترین عوارض مربوط به ‏‎stage‎‏ های ‏‎‏‎iv,iii‎‏ می باشد و با افزایش سن میزان خونریزی، عفونت زخم، هموتوراکس، پنموتوراکس و لیک محل فیستول بیشتر می شود. گر چه مورتالیتی ناشی از ...