با توجه به رشد جمعیت و نیاز روزافزون به تولید گندم و جو در سطح کشور، آگاهی از مناطق مستعد کشت و استفاده بهینه از منابع محیطی ضروری است.به منظور ارزیابی متغیرهای محیطی و شناسایی مناطق مستعد برای کشت گندم و جو دیم در اراضی کشاورزی شهرستان های آق قلا، گنبد و کلاله در استان گلستان، از سامانه اطلاعات جغرافیایی (gis) استفاده شد.نتایج حاصل از پهنه بندی ها نشان داد که شهرستان کلاله و اراضی جنوبی شهرستا...

تصمیمگیری جهت به کار بردن مناسبترین سیستم نمکزدایی، بستگی به پارامترهای متعددی دارد. به همین جهت، انتخاب بهترین روش ممکن برای شرایط خاص مورد نظر، امری پیچیده است. انتخاب سیستم بهینه، متکی بر یک سری تحلیلهای مفهومی و سپس تحلیل اقتصادی میباشد. در این پایان نامه، معیارهایی معرفی شده است که در انتخاب بهترین روش ممکن در هر شرایط خاص تاثیر گذارند. سپس به تشریح فرایند تحلیل سلسله مراتبی(ahp) پرداخته و...

در این پژوهش به مطالعه و بررسی عوامل موثر بر بیگانگی اجتماعی جوانان و تبیین و تشریح جدائی ذهنی و عینی افراد جامعه از نظام اجتماعی ایران پرداخته شده است؛ بیگانگی از نظر لغوی به معنای جدایی یک چیز از چیز دیگر و دیگری شدن است. در پژوهش مذکور عوامل موثر بر بیگانگی اجتماعی در دو سطح کلان و خرد تحت تاثیر دو گروه عوامل درون سیستمی و برون سیستمی مورد بررسی و تحلیل قرار گرفت. ظهور مسائل و بحران در نظام ...

در محیط دگرگون و پیچیده امروزین، کیفیت واژه ای استراتژیک برای تمامی سازمانها اعم از دولتی، غیر دولتی، خدماتی، تولیدی و ... می باشد و در مباحث حسابرسی رسیدن به نظام حسابرسی کارا و اصلاح آن به منظور دستیابی به حسابرسی باکیفیت موردنظر، توجه به کیفیت حسابرسی یک امری ضروری است. تحقیق پیش رو تحت عنوان استفاده از تحلیل سلسله مراتبی در بررسی عوامل موثر بر کیفیت حسابرسی در ایران و با هدف دستیابی ورتبه ...

مقدمه: پژوهش حاضر با هدف شناسایی مؤلفه های مؤثر بر انگیزش شغلی و اولویت بندی آن ها به روش تحلیل سلسله مراتبی در یک مرکز نظامی انجام گرفت. مواد و روش‎ها:پژوهش به روش مطالعه توصیفی- تحلیلی است که به روش مقطعی در سال 1394 در یک مرکز نظامی انجام شده است. حجم نمونه پژوهش شامل 100 نفر بود. ابزار گردآوری داده ها شامل دو پرسشنامه بود که بر اساس تئوری انگیزش هرزبرگ طراحی شدند. روش مورداستفاده برای اولوی...

مقدمه: درک بهره وری از دیدگاه کارکنانی که در یک فرایند صنعتی یا خدماتی دخیل و نقش آفرین هستند و به کارگیری دیدگاههای آن ها، مهمترین اقدام اولیه برای افزایش بهره وری است. لذا، هدف اصلی این تحقیق شناسایی، تعیین درجه اهمیت و رتبه بندی عوامل اثرگذار بر بهره وری کارکنان بیمارستان شهید صدوقی یزد می باشد.   روش کار: این مطالعه از روش تحقیق توصیفی_تحلیلی و ریاضی با پیمایش به صورت میدانی انجام شده است. ...

سازمان?ها در محیط درونی و بیرونی خود با انواع عدم اطمینان ها ، بی نظمی ها و آشفتگی ها مواجه می باشند.از این رو آنها باید انعطاف پذیر ، خلاق و رقابت پذیر باشند تا بتوانند به بقای خود ادامه دهند.در عمل انواع گوناگونی از تکنیک ها ، قوانین و روش?های ابتکاری با مفاهیم تئوریک ترکیب شده و جهت تشخیص ، عارضه یابی و حل مشکلات سازمانی بکار گرفته شده اند.توسعه سازمان، وابستگی زیادی به عارضه یابی سازمان دار...

همزمان با توسعۀ مباحث پایداری، تلفیق جنبه های اقتصادی، اجتماعی و زیست محیطی برای انجام فرایند تصمیم ضروری به نظر می رسد. این مقاله با تجمیع جنبه های مختلف پایداری و استفاده از تکنیک تصمیم گیری چندمعیاره (فرایند تحلیل سلسله مراتبی) به سنجش و مقایسۀ سطح پایداری محصولات زراعی در مقیاس مزرعه ای پرداخته است. داده های مورد نیاز از طریق تکمیل 140 پرسش نامه و مصاحبۀ رو در رو با کشاورزان شرق حوضۀ رودخان...

اهداف: این مطالعه با هدف شناسایی مولفه های موثر بر انگیزش شغلی و اولویت بندی آنها به روش تحلیل سلسله مراتبی در یک مرکز نظامی انجام گرفت. روش ها :این مطالعه، یک مطالعه توصیفی - تحلیلی است که به روش مقطعی در سال 1391 در یک مرکز نظامی انجام شده است. حجم نمونه پژوهش شامل 115 نفر بود. ابزار گردآوری داده ها شامل دو پرسشنامه بود که بر اساس تئوری انگیزش هرزبرگ طراحی شدند. روش مورد استفاده برای اولویت ب...

یکی از مهم ترین ویژگی های شبکه های اجتماعی، ساختار انجمنی آنهاست. منظور از انجمن، گروه هایی از رئوس است که رئوس موجود در هر یک از آنها بیشتر از سایر قسمت های شبکه به یکدیگر متصل است. انجمن های موجود در این شبکه ها ممکن است با یکدیگر همپوشانی داشته باشند. تاکنون روش های زیادی به منظور کشف این انجمن های همپوشان پیشنهاد شده اند؛ اما اغلب آنها یا مبتنی بر افزایش تابع پودمانگی هستند که دارای مشکلاتی...