نتایج جستجو برای: عوامل درونی اجتماعی

تعداد نتایج: 187433  

ژورنال: :جغرافیا و مطالعات محیطی 2014
عباس امینی سارا یوسفیان

سرزمین ری با وجود تاریخ کهن و داشته های فرهنگی غنی، بدلیل مجاورت با تهران و گسترش بی رویه آن در دهه های اخیر و در سایه مدرنیته حاکم بر آن، نه تنها شهرت و نمود جغرافیایی خود را از دست داده، بلکه شکوه و آوازۀ فرهنگی و تاریخی اش نیز به فراموشی سپرده شده است. به علاوه این همسایگی مخاطره های زیست محیطی و معضلات اجتماعی جدی ای برای آن ایجاد نموده است. نوشتار حاضر مدعی آن است که رونق گردشگری فرهنگی و ...

پایان نامه :دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده علوم اجتماعی 1390

چکیده پایان نامه ( شامل خلاصه، اهداف، روش های اجرا و نتایج به دست آمده): هدف از این پژوهش بررسی وجود تابوی جنسی در میان جوانان 15 تا 30 سال ساکن شهر تهران و نیز بررسی عوامل موثر بر این مسئله اجتماعی است. این پژوهش دارای سه سوال و هشت فرضیه اصلی می­باشد. جامعه آماری در این تحقیق کلیه جوانان 15 تا 30 سال ساکن شهر تهران هستند. برای تعیین حجم نمونه از روش آماری فرمول کوکران استفاده گردید و تعداد ...

ژورنال: :مجله پیشگیری و سلامت 0
علیرضا حیدری alireza heidari محمدجواد کبیر mohammad javad kabir ناهید جعفری nahid jafari اشرفی بابازاده گشتی ashrafi i babazadeh gasht محمدرضا هنرور mohammad reza honarvar منصوره لطفی mansoureh lotfi مریم ایری

زمینه و هدف: رضایت شغلی عبارت از احساس عاطفی مفید و مثبتی است که پس از انجام کار در فرد حاصل می شود. شناسایی عوامل مؤثر بر رضایت شغلی می تواند در پیامد و بهره وری سازمان و حتی زندگی فرد نقش بارزی ایفا کند. هدف از انجام مطالعه تعیین عوامل اجتماعی، اقتصادی و شغلی مرتبط با رضایت شغلی بهورزان استان گلستان بود. روش بررسی: در این مطالعه مقطعی، 1141 بهورز استان گلستان در مطالعه شرکت نمودند. روش نمونه ...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه اصفهان 1388

مفهوم سرمایه اجتماعی به طور فزاینده به عنوان ابزاری برای درک روابط اجتماعی که زیربنای سیستمهای اجتماعی اثربخش است، به کار می رود. سرمایه اجتماعی به عنوان مبنای مزیت سازمانی شناخته شده است. سوال اصلی برای مطالعات سازمانی آن است که چگونه سرمایه اجتماعی در محیط کار فرسایش می یابد؟ چگونه می توان آن را افزایش داد؟ اکثریت مطالعات سرمایه اجتماعی سازمانی بر رفتارهای کاری که به سرمایه اجمتاعی کمک کننده ...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علامه طباطبایی 1390

هدف اصلی این پژوهش ، کسب شناخت و آگاهی بیشتر درباره عوامل اقتصادی و اجتماعی موثر بر سلامت اجتماعی سالمندانی که ساکن در آسایشگاه کهریزک هستندواهداف فرعی تحقیق کسب شناخت و آگاهی بیشتر درباره عوامل موثر بر میزان پذیرش اجتماعی , مشارکت اجتماعی , همبستگی اجتماعی , یکپارچگی اجتماعی و انسجام اجتماعی می باشند. این مطالعه بر روی 100 نفر از سالمندان 60 سال و بالاتر ساکن در شهر تهران (کهریزک)انجام شده ا...

ژورنال: :کومش 0
کامران قدس kamran ghods dept. of surgery, semnan university of medical sciences, semnan, iranبخش جراحی، مرکز آموزشی، پژوهشی و درمانی کوثر، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی و درمانی استان سمنان، سمنان، ایران حمید شاهین فر hamid shahinfar کمیته تحقیقات دانشجویی، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی سمنان، سمنان، ایرانstudent research center, semnan university medical sciences, semnan, iran محمد رضا رضوی mohammadreza razavi nursing care research center, semnan university of medical sciences, semnan, iranمرکز تحقیقات مراقبت پرستاری، دانشگاه علوم پزشکی سمنان، سمنان، ایران مجید میرمحمد خانی majid mirmohammadkhani social determinants of health research center , medical school, semnan university of medical sciences, semnan, iranمرکز تحقیقات عوامل اجتماعی موثر بر سلامت، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی و درمانی استان سمنان، سمنان، ایران داریوش پهلوان daryoush pahlevan research center of social determinants for health, medical school, semnan university of medical sciences, semnan, iranمرکز تحقیقات عوامل اجتماعی تعیین کننده سلامت، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی و درمانی استان سمنان، سمنان، ایران

سابقه و هدف: حوادث شغلی به عنوان یکی از مهم ترین دلایل معلولیت و مرگ قابل پیشگیری در کشورهای در حال توسعه می باشد. شناسایی محتمل ترین عوامل خطر در بروز حوادث ناشی از شغل در یک محیط خاص شغلی می تواند به عنوان پایه ای برای پیشگیری و یا کاهش شدت آن در نظر گرفته می شود. این مطالعه با هدف بررسی عوامل موثر بر حوادث شغلی در یک کارخانه صنعتی تولید لوله انجام شده است. مواد و روش ها: این مطالعه به صورت م...

سیما شهیم

هدف پژوهش حاضر بررسی مهارت اجتماعی کودکان عقب مانده ذهنی آموزش پذیر بااستفاده از نظام درجه بندی مهارت اجتماعی(SSRS)است .این نظام‘دارای سه فرم ویژه والدین‘معلمان ودانش آموزان میباشدوهرفرم‘از دوبخش مهارت اجتماعی ومشکلات رفتاری تشکیل شده است.به منظور انجام این پژوهش دو فرم والدین و معلمان در دبستانی مخصوص کودکان عقب مانده ذهنی آموزش پذیر دختر و پسر در شیراز اجراشد.والدین ومعلمان دانش آموزان پرسشنا...

ژورنال: :مجله دیابت و متابولیسم ایران 0
عبدالعزیز افلاک سیر abodulaziz aflakseir iran, fars, shiraz, eram square, shiraz university. tel: +98 9132880143, fax: +98 71 36386441, postal code: 71946- 84759,شیراز، میدان ارم، دانشگاه شیراز. شماره تماس: 09132880143- نمابر: 071۳۶۲۸۶۴۴۱- کدپستی: ۸۴۷۵۹- 71946- ساره رئوفی sare raoofi department of educational psychology, faculty of educational sciences and psychology, shiraz university, shiraz, iranگروه روانشناسی تربیتی، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی جواد ملازاده javad mollazadeh department of educational psychology, faculty of educational sciences and psychology, shiraz university, shiraz, iranگروه روانشناسی تربیتی، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی فرهاد خرمائی farhad khormaei department of clinical psychology, faculty of educational sciences and psychology, shiraz university, shiraz, iranگروه روانشناسی بالینی، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی اعظم فرمانی azam farmani center of higher education, payame noor university, tehran, iranمرکز تحصیلات تکمیلی دانشگاه پیام نور

مقدمه: کانون کنترل سلامت موضوعی مهم در بیماری دیابت است. اهداف پژوهش حاضر بررسی نقش کانون کنترل سلامت در پیش بینی سازگاری روانی- اجتماعی با بیماری و مقایسه سازگاری روانی- اجتماعی با بیماری و ابعاد کانون کنترل سلامت در مردان و زنان دیابتی نوع دو بوده است. روش ها: تعداد 118 نفر به عنوان گروه نمونه به روش نمونه گیری در دسترس از بین بیماران دیابتی نوع دو که به کلینیک دیابت درمانگاه شهید مطهری شهر ش...

ژورنال: مدیریت بازرگانی 2015

مسئولیت­پذیری اجتماعی رویکردی تجاری است که اخلاق، کارکنان، جامعه و محیط را محترم می­شمارد و راهبردی کامل است که توانایی بهبود موقعیت رقابتی سازمان را دارد. از طرفی، پیروی از تقاضاهای نهادی، موجب شکل‌گیری حمایت اجتماعی می‌شود و بقای سازمان را تضمین می‌کند. هدف از این مقاله، بررسی تأثیر قابلیت­های درونی سازمان و ساختار صنعت بر میزان مسئولیت‌پذیری اجتماعی سازمان است. پژوهش حاضر، کاربردی و از نوع ه...

ژورنال: مدلسازی اقتصادی 2019

هدف این مقاله، بررسی ویژگی‌ها و انگیزه‌های فردی انجام فعالیت خیریه در شهر مشهد می‌باشد. این پژوهش، پیمایشی و ابزار گردآوری اطلاعات، پرسشنامه می‌باشد. حجم نمونه مناسب، 389 نفر بوده و تحلیل داده‌ها از طریق نرم‌افزار R صورت گرفته است. نتایج نشان داد زنان به‌طور میانگین بیش از مردان، تمایل به انجام رفتار خیریه دارند. همچنین، مالکان منازل مسکونی و ساکنان منزل پدری، بیش از دیگران بر این نوع رفتار تمر...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید