در این تحقیق ارتباط میان برخی مکانیزم­های حاکمیت شرکتی شامل نسبت اعضای غیرموظف هیات مدیره، دوگانگی وظیفه مدیرعامل و شفافیت اطلاعاتی با میزان نگهداشت وجه نقد شرکت­ها مورد آزمون تجربی قرار گرفت. نمونه آماری مورد استفاده در پژوهش حاضر شامل 94 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در فاصله زمانی سال­های 1387 تا 1391 می­باشد. با بکارگیری مدل­های رگرسیون چندمتغیره مبتنی بر تکنیک داده­های تلفیقی...

چکیده این مقاله با استفاده از تحلیل داده‏های تلفیقی به بررسی رابطه بین ویژگی‏های هیئت مدیره و کیفیت سود بر روی نمونه‏ای متشکل از 117 شرکت ایرانی می‎پردازد ویژگی‏های مورد مطالعه برای هیئت مدیره در این تحقیق شامل، جدایی نقش مدیرعامل از رئیس هیئت مدیره، استفاده از اعضای غیرموظف در هیئت مدیره، استفاده از متخصص حسابداری در هیئت مدیره، استفاده از اعضای هیئت مدیره از خدمات مشاوره و تغییر مدیرعامل هستن...

هدف اصلی این تحقیق بررسی رابطه بین ساز و کارهای حاکمیت شرکتی با وجوه نقد مازاد شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال های 1387 تا 1391 می باشد. در این تحقیق نسبت اعضای غیر موظف هیأت مدیره، درصد مالکیت بزرگترین سهامدار، رتبه تمرکز مالکیت ، درصد تغییرات هیات مدیره و درصد اعضای غیر موظف کمیته حسابرسی به عنوان متغیرهای مستقل در نظر گرفته شده اند تا تاثیر آنها بر متغیروابسته (وجه نقد...

مهم ترین انگیزه ی هموارسازی سود این باور است که شرکت هایی که روندسود مناسبی دارند و سود آن ها دچار تغییرات عمده نمی شود نسبت به شرکت های مشابه ارزش بیشتری دارند.هموارسازی باعث بالا رفتن ارزش سهام شرکت در بورس و جذب سرمایه گذاران بالقوه برای آن می شود.شرکتهای دارای تغییرپذیری بیشتر در جریان نقدی، سودهای ناپایدارتری دارند و بنابراین این شرکتها، منفعت نهایی بیشتری از هموارسازی سود می برند.هدف تحقی...

در این پژوهش به بررسی تاثیر بکارگیری موسسان و متولیان واحد تجاری در سمت عناصر سرپرستی و تصمیم‌گیر واحد اقتصادی تحت تملک خود بر قیمت‌گذاری سهام آن واحدها در زمان ورود به بورس اوراق بهادار تهران، پرداخته می‌شود. به بیانی دیگر تحقیق حاضر، تاثیرپذیری قیمت-گذاری سهام عرضه اولیه از مبدا و منشا ارکان راهبری را مورد بررسی قرار می‌دهد. نمونه پژوهش شامل 127 شرکت دولتی و غیردولتی عرضه اولیه شده در بورس او...

تصمیمات مربوط به تأمین مالی یکی از تصمیماتی است که مدیران واحد اقتصادی به منظور حداکثر ساختن ثروت سهامداران اتخاذ می نمایند. این نوع تصمیم گیری ها مربوط به ساختار سرمایه و همچنین، تعیین و انتخاب بهترین شیوه تأمین مالی و ترکیب آن است. از این رو هدف پژوهش، بررسی نقش مکانیزم های حاکمیت شرکتی بر رویکرد ترازنامه ای تأمین مالی شرکت ها می باشد. روش پژوهش، روش شبه تجربی با طرح پس رویدادی است، و تعداد 9...

در این پژوهش، به بررسی تأثیر ویژگی‌های نظام راهبری شرکتی بر کیفیت اطلاعات مالی شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، طی دورة زمانی ده ساله، از سال 1380 تا 1389 پرداخته شد. جهت محاسبة راهبری شرکتی از هفت متغیر راهبری؛ تمرکز مالکیت، سرمایه­گذاران نهادی، نفوذ مدیرعامل، اندازة هیأت مدیره، استقلال هیأت مدیره، دوگانگی وظیفة مدیرعامل و مدت تصدی مدیرعامل استفاده شده است. جهت محاسبة کیفیت اطل...

هدف این پژوهش، بررسی تأثیر استقلال هیأت‌ مدیره بر رابطه­ بین عدم تقارن اطلاعاتی و کیفیت گزارشگری مالی شرکت­های پذیرفته ‌شده در بورس تهران است. برای آزمون فرضیه­های پژوهش داده­های مربوط به 135 شرکت در بازه زمانی 1392-1383 به روش تحلیل داده­های ترکیبی با استفاده از نرم افزار EViews 6 تجزیه‌ و تحلیل شد. نتایج پژوهش نشان داد که بین عدم تقارن اطلاعاتی با کیفیت گزارشگری مالی و استقلال هیأت‌ مدیره راب...

یکی از فرضیه های مهم در ادبیات تئوری های اثباتی فرضیه پاداش مدیریت می باشد، با توجه به این فرضیه و تئوری نمایندگی مدیران به دنبال افزایش پاداش و استفاده از فرصت نمایندگی خود، هستند. بنابراین این پژوهش به بررسی تاثیر هزینه های نمایندگی و پاداش مدیران بر چسبندگی هزینه در شرکت های بورس اوراق بهادار تهران می پردازد. برای محاسبه چسبندگی هزینه از مدل آندرسون و همکارانش(2003) استفاده شده است. در این ت...

افشای اختیاری و حاکمیت شرکتی به‌عنوان مساله قابل توجه در عرصه جهانی، نیازمند توجه بیشتر در جوامع علمی و پژوهشی کشورمان است. بر همین اساس این مطالعه تلاش می‌کند رابطه بین این دو را مورد بررسی و آزمون قرار دهد. در مدل مورد بررسی مکانیزمهای حاکمیت شرکتی شامل؛ ساختار مالکیت و ترکیب هیات مدیره است. ساختار مالکیت توسط مالکیت مدیریتی، مالکیت سهامداران عمده و مالکیت دولتی مشخص شدهاست. ترکیب هیات مدیره ...