با نگاهی به سیر تحولات مدیریت روستایی در ایران در سال های قبل و بعد از انقلاب در اغلب مواقع شاهد ضعف و خلاء مدیریت روستایی در کشور بوده ایم. تشکیل شوراهای اسلامی روستا و پس از آن تاسیس دهیاری ها به عنوان جدیدترین سازمان در نظام مدیریت روستایی بعد از پیروزی انقلاب اسلامی را می توان گام مثبتی به سوی جلب مشارکت بیشتر روستاییان در مدیریت و توسعه روستایی تلقی کرد. با گذشت یک دهه از عمر دهیاری ها در ...

این پ‍ژوهش جهت استفاده از پتانسیل های علم کامپیوتر در مدیریت آموزشی شکل گرفت و هدف آن بررسی تأثیر آگاهی از نتایج ارزیابی عملکرد اعضای هیأت علمی به وسیله کارنامه هوشمند بر ارتقای کیفیت فعالیت های آموزشی، پژوهشی و اجرایی آنان بود. جامعه ی مورد مطالعه شامل اعضای هیأت علمی واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی و نمونه ی مورد مطالعه شامل 482 نفر از جامعه ی مذکور بود که به دو گروه آزمایشی و کنترل بر مبنای گروه...

در این تحقیق، نقش دو متغیر مستقل تخصص و تداوم انتخاب حسابرس بر متغیر وابسته ی اختلاف فیمت پیشنهادی خرید و فروش سهام مورد مطالعه قرار گرفته است. در این پژوهش اختلاف قیمت پیشنهادی خرید و فروش سهام معیاری برای سنجش عدم تقارن اطلاعاتی است. فرضیه ی اول این تحقیق مبنی بر وجود رابطه ی منفی و معنادار بین تخصص حسابرس در صنعت و عدم تقارن اطلاعاتی رد شده است. نتایج به دست آمده از تحقیق از وجود رابطه ی معن...

دهه اخیر شاهد تمرکز بسیاری از شرکتها بر مدیریت کیفیت به عنوان ابزار بهبود سودآوری، سهم بازار ومزیت رقابتی بوده است. اگر چه به نظر میرسد مدیریت کیفیت بر عملکرد شرکت تاثیر مثبتی داشته باشد امامطالعات تجربی کمی در ارتباط با تاثیر مدیریت کیفیت بر روی عملکرد عملیاتی و عملکرد کارکنان در ایران به ویژه در صنعت سیمان دیده میشود. در این مطالعه با استفاده از مفهوم مدیریت کیفیت مدلی تلفیقی بوجود آورده و ا...

یکی از اصلی ترین دغدغه های هر سازمان، ارزیابی عملکرد و دستیابی به مدلی کارا بدین منظور می باشد. مدل های متنوع پارامتریک و ناپارامتریک در این راستا همواره مورد توجه محققان بوده است. اما یکی از ابزارهای کارآمد که این مهم را محقق ساخته، روش تحلیل پوششی داده ها (dea) است که بر پایه ی مدل های ریاضی استواراست. البته با توجه به اینکه این روش و سایر روش های ارزیابی عملکرد با داده های قطعی کار می کنند و...

سازمان ها برای توسعه و رشد نیاز حیاتی به سیستم ارزیابی عملکرد اثربخش دارند که در نتیجه آن بتوانند کارآیی و اثربخشی برنامه های سازمان را مورد سنجش قرار دهند. ارزیابی عملکرد جامع، سنگ بنای مناسبی برای مدیریت عملکرد سازمان است. کارت امتیازی متوازن مولفه های مهم فرایندهای سازمان را برای ارزیابی عملکرد پوشش می دهد تا میزان تحقق اهداف مشخص و موانع آن تعریف گردد. صنعت ریلی از محوری ترین حوزه های حمل و...

هدف این تحقیق بررسی رابطه بین رتبه مدیریت مبتنی بر ارزش و عملکرد مالی شرکت هاست. به منظور فراهم کردن شواهدی تجربی پیرامون این موضوع، اطلاعات مالی 86 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در سال های 1382 تا 1391 مورد بررسی قرار گرفت. به این منظور شرکت ها از نظر شش معیار اصلی سنجش عملکرد در مدیریت مبتنی بر ارزش رتبه بندی شد ند. در این رتبه بندی سه دسته معیار مبتنی بر ارزش افزوده، تنزیل وجه ...

چکیده ندارد.

چکیده ندارد.

کمبود منابع آب شیرین و تجدید شونده در جهان بویژه در مناطق خشک و نیمه خشک مانند ایران مهمترین عامل محدودکننده توسعه کشاورزی می باشد. سیستم های آبیاری تحت فشار در مقایسه با روش های سطحی دارای پتانسیل مناسبی در توزیع آب و راندمان آبیاری بالا بوده و راه حلی مطمئن تری برای استفاده بهینه از منابع آب بشمار می روند. گسترش کمی این سیستم-ها بدون ارزیابی مناسب از عملکرد آنها می تواند باعث هدررفت منابع و س...