The aim of this study is to examine the relationship between work engagement state administration employees and managerial support from their superiors. Attention focused not only on direct effect these two variables, but also role perceived fairness public service motivation in examined relationship. For data collection, a questionnaire survey was conducted among managers Slovakia (221 respond...

Di masa pandemi Covid-19 muncul banyaknya kebiasaan baru yang disebut dengan new normal, dimana semua sektor mau tidak untuk beradaptasi segala perubahan ada, tak terkecuali dunia kerja. Salah satu menjadi bagiannya adalah WFH ( Working from Home ) atau bekerja dari rumah sendiri. Dalam pelaksanannya sedikit masalah seperti pada komunikasi, penyelesaian tugas dan lainnya, maka konsep ini diindi...