نتایج جستجو برای: رفتار غیرمدنی

تعداد نتایج: 47938  

ژورنال: :مجله ایرانی پرستاری سالمندان 0
فاطمه بهرام نژاد f bahramnezhad tehran university of medical scienceتهران میدان توحید دانشکده پرستاری و مامائیی الهام نواب el navab tehran university of medical scienceتهران میدان توحید دانشکده پرستاری و مامائیی رقیه بخشی r bakhshi tehran university of medical scienceتهران میدان توحید دانشکده پرستاری و مامائیی احمدعلی اسدی نوقابی a asadi noughabi tehran university of medical scienceتهران میدان توحید دانشکده پرستاری و مامائیی عباس مهران a mehran tehran university of medical scienceتهران میدان توحید دانشکده پرستاری و مامائیی

مقدمه و هدف: با افزایش جمعیت سالمندان میزان سوء رفتار با آنها در حال افزایش است. علیرغم افزایش این معضل اما میزان گزارش دهی آن حتی از سوی کادر درمانی بخصوص پرستاران که ساعات متمادی با بیمار سپری می کنند، بسیار پایین است. هدف این مطالعه با هدف درک پرستاران شهر تهران از سوء رفتار با سالمند انجام شده است. مواد و روش: این مطالعه توصیفی- مقطعی جهت بررسی درک از سوء رفتار با سالمند با شرکت 400 پرستار ...

ژورنال: :حیات 0
مجیده هروی کریموی m heravi karimoi مریم جدید میلانی m jadid milani سقراط فقیه زاده s faghihzadeh

توجه به اهمیت سوء رفتار روان شناختی و عوارض آن نسبت به زنان سالمند که یکی از گروه های آسیب پذیر جامعه می باشند و هم چنین تأمین برنامه مشاوره با خانواده در کاهش سوء رفتار روان شناختی بسیار با اهمیت است.مواد و روش کار: این پژوهش یک مطالعه نیمه تجربی است. 30 زن سالمند و خانواده مراجعه کننده به درمانگاه بیمارستان های آموزشی شهر تهران به روش نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب گردیدند. ابزار گردآوری داده ...

ژورنال: :فصلنامه علمی- ترویجی سلامت اجتماعی و اعتیاد 0
کیوان شکری k shokri محمدصالح سنگین استادآبادی ms sangenostadabadi جمال علی آبادی j aliabadi

خطر بازگشت به مصرف مواد مخدر به دنبال ترک اعتیاد همواره مطرح است و این مساله مقابله با مسئله اعتیاد را پیچیده تر می سازد. فرایند عود و بازگشت زمانی آغاز می شود که تفکرات، احساسات و رفتارهای فردی که در برنامه بهبودی قرار دارد دوباره تحریف و غیر منطقی می شوند. فرایند عود و بازگشت غالبا شامل فعال نمودن سیستم انکار ورزی به مثابه یک سپر دفاعی غیر انعطاف پذیر، تمایل به تنهایی و انزوا و نمونه هایی از ...

ژورنال: :پژوهش در پزشکی 0
منصوره سعید الذاکرین دانشجوی دکتری رشته آموزش بهداشت، دانشگاه تربیت مدرس فروغ شفیعی حیدرنیا انوشیروان کاظم نژاد

سابقه و هدف: با توجه به اهمیت شب اداری در کودکان و نوجوانان و عدم وجود اطلاعات کافی در مورد اثرات روش های درمانی، این پژوهش به منظور بررسی اثر مداخلات درمانی بر روی وضعیت شب ادراری 94 نفر از دانش آموزان شب ادرار در دبستاهای شهر تهران انجام شد. مواد و روشها: جمعیت هدف در این مطالعه تجربی، دانش آموزان دبستانی منطقه 11 و 12 شهر تهران بودند که در فاصله مهرماه 1377 لغایت اردیبهشت ماه 1387 مورد مطالع...

ژورنال: :نشریه مدیریت ورزشی 2010
رحیم رمضانی نژاد میثاق حسینی کشتان نوشین بنار فاطمه محدث

در پژوهش حاضر، رابطة سبک رهبری و برخی از ویژگی های فردی مربیان با انسجام گروهی و موفقیت تیم های شرکت کننده در مسابقات والیبال قهرمانی دختران دانشگاه های آزاد کشور بررسی شده است. از 135 ورزشکار شرکت کننده در مسابقات، 116 نفر (86 درصد) پرسشنامة مقیاس رهبری در ورزش (lss) و محیط گروهی (geq) را تکمیل کردند. به کمک پرسشنامة lss با 40 سؤال پنج بعد سبک رهبری مربیان و به وسیلة پرسشنامة geq با 18 سؤال، د...

ژورنال: :مدیریت فرهنگی 2009
دکتر حسین مظفر حسین قنادیان

این پژوهش، با هدف بررسی تأ ثیر سازمان های غیر دولتی بر رفتار فرهنگی جوانان، جامعه آماری متشکل از 15 ساله سازمان های غیر دولتی جوانان مجوزدار را به روش توصیفی- تحلیلی مورد آزمون - اعضای رده سنی 29 قرار داده است . در پژوهش حاضر، هشت مولفه، رفتار عقلایی، رفتار جمعی و مشارکت جویانه، رفتار برنامه ریزی شده، رفتار مسئولانه و وجدانی، رفتار مدنی، رفتار هدفمندانه و امیدوارانه، رفتار رشد یابنده و رفتار قد...

ژورنال: :فصلنامه علمی-پژوهشی مدیریت دولتی 2015
محمدرضا تقی زاده یزدی افشار سلیمانی

یکی از مهم‎ترین خصیصه‎های هر سازمانی در عصر حاضر، بهره‎مندی از نیروی انسانی متعهد و با هوش عاطفی زیاد است؛ نیروهایی که به مشارکت در تغییرات موفق سازمان علاقه دارند و می‎خواهند همان رفتارهای شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی را از خود بروز دهند. هدف این پژوهش، بررسی تأثیر هوش عاطفی بر رفتار شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی است. جامعۀ آماری پژوهش حاضر را معلمان مقطع راهنمایی شهرستان شاهین‎دژ در آذربای...

ژورنال: :آینده پژوهی مدیریت 2008
رضا نجف بیگی

بهبود در سازمان، فرایند کارهاوامور، یکی از اقدامات اساسی در سازمان ها است. اما نکته مهم و قابل توجه دریاره «بهسازی سازمان» این است که یک اقدام و فرایند آگاهانه، و برنامه ریزی شده در زمینه توسعه توانایی هایی است که منجر به عملکرد بالا، اثربخشی، کارآیی و سلامت سازمانی می گردد. روش کار عبارات از ایجاد تغییر و نهادینه کردن ارزش های نو و اعتماد در محیط سازمان است. این تفکر ابتدا ار کرت لوین ناشی شده...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - موسسه آموزش عالی غیر انتفاعی و غیر دولتی شمال - آم - دانشکده فنی 1388

نیاز به ساخت سازه های بلندتر و افزایش ارتفاع در ساختمانهای جدید در حال حاضر جزو یکی از مسائل مهم در طراحی به شمار رفته که توجه آئین نامه ها بدان جلب شده است . با افزایش ارتفاع نیاز به رفتاری شکل پذیر و سازه ای با قابلیت استهلاک بیشتر انرژی می تواند نقش به سزایی در طراحی مناسب و ایمن سازه ها ایفاد نماید . از طرفی تنوع زیاد در ارتفاع سازه ها توجه طراحان را به این مسئله جلب نمود که ضرایب موثر در ن...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - پژوهشگاه مواد و انرژی - پژوهشکده سرامیک 1390

در این پروژه، اثر اسیداستئاریک، اندازه ذرات پودر آلومینا و نسبت پودر/بایندر در خمیر های حاوی بایندر مومی و پودر منیزیم / آلومینا روی رفتار رئولوژیکی خمیرها بررسی شد. بدین منظور از سیستم بایندری متشکل از پارافین واکس، موم صنعتی و اسید استئاریک استفاده شد. سپس خمیرهای مختلف شامل بایندر مذکور و پودر منیزیم / آلومینا (میکرونی و نانو) آماده گردید و با استفاده از دستگاه رئومتر چرخشی رفتار رئولوژی خمی...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید