نتایج جستجو برای: سرمایه هییت مدیره
تعداد نتایج: 28349 فیلتر نتایج به سال:
در تحقیق حاضر به بررسی ارتباط میان ارزش های فرهنگی و برخی متغیرهای حاکمیت شرکتی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران پرداخته شده است. به این منظور، از میان مدل های فرهنگی متعدد، مدل فرهنگی هافستد [28] برای ارزیابی ارزش های فرهنگی شرکت ها برگزیده شد و از داده های موجود در مطالعه رضا زاده (1381)، که به وسیله پرسشنامه طراحی شده توسط هافستد (1984) به دست آمده است، استفاده گردید. از می...
هدف تحقیق، بررسی ارتباط بین مولفه¬های حاکمیت شرکتی با توانایی پیش بینی سود است. داده¬های تحقیق با استفاده از نمونه¬ای شامل 100 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، برای دوره¬ی زمانی 1391-1386 به روش داده¬های ترکیبی و مدل اثرات تصادفی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته¬اند. نتایـج تحقیق نشان داد که سـود خالص به تنهایی در شرکت¬های مورد مطالعه برای پیش بینی جریان نقد عملیاتی آتی مفید است. همچنی...
در سال های اخیر افزایش قابل توجهی در میزان اشتغال زنان در جامعه مشاهده شده است.علت این مساله وجود شایستگی های قابل توجه در سبک مدیریت زنان می باشد.بنابراین نگاهی نو به مدیریت زنان در کشورهای رو به رشد در حال ظهور است.تحقیقات فراوانی در ارتباط با تاثیر مشارکت زنان درابعاد اجتماعی و سیاسی صورت گرفته .اما در بعد اقتصادی ، بخصوص در بازار سرمایه تا به امروز پژوهشی صورت نگرفته است.در این مقاله را...
سود حسابداری، یکی از معیارهای اساسی در تصمیم گیری های اقتصادی است، اما وجود برآوردها و روش های گوناگون در حسابداری، اعتبار و قابلیت اتکای این سود را مخدوش می کند. همچنین، وجود برخی پیش زمینه ها نظیر تضاد منافع بین مدیران و مالکان شرکت ها، تردیدها را نسبت به قابلیت اطمینان سود، افزایش می دهد. لازمه دستیابی به کیفیت مطلوب سود، وجود یک نظام راهبری مناسب در شرکت ها و بنگاه های اقتصادی است. نظام راه...
هدف:این پژوهش با هدف شناسایی عوامل تأثیرگذار بر همزمانی بازده سهام و نیز رتبهبندی آنها براساس نمونهای مشتمل بر 1030 سال- شرکت از بورس اوراق بهادار تهران طی سالهای 1385 الی 1394 به اجرا درآمده است. روش:نمونه پژوهش به روش حذف سیستماتیک انتخاب و تأثیر متغیرهای کلان اقتصادی (رشد اقتصادی، تورم و نرخ بیکاری)، نظام راهبری شرکتی (سهامدار نهادی، تمرکزمالکیت و ا...
سرمایهگذاران برای تصمیمگیری، بر کمّیت، کیفیت و بموقع بودن اطلاعات افشا شده از سوی راهبران شرکتها اتکا میکنند. نحوه برخورد سرمایهگذاران با این اطلاعات و تصمیمات آنها، حجم عرضه و تقاضا، یا به نوعی عمق بازار و قیمتهای پیشنهادی جهت خرید و فروش را شکل میدهد. به عبارتی، راهبری شرکتی منسجم و ساختار یافته نقش مهمی در جهتدهی به تصمیمات سرمایهگذاران و بازیگران در بازار سرمایه و تحقق بازارهای سر...
مقدمه: پژوهش حاضر به بررسی رابطه بین افشای زیستمحیطی و سازوکارهای حاکمیت شرکتی با مربوطبودن ارزش و عملکرد شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران میپردازد. از این رو، به استفادهکنندگان در اتخاذ تصمیم مناسب برای تخصیص بهینه سرمایه در بازار سرمایه کمک کرده و موجب افزایش شفافیت محیط تصمیمگیری میشود. روش پژوهش: روش این پژوهش از نوع همبستگی است. جامعه آماری پژوهش شامل شرکتهای پذیرفته...
راهبری شرکتی قوانین، ساختارها، فرآیندها و سیستمهایی است که موجب دستیابی به هدفهای پاسخگویی و رعایت حقوق ذینفعان توسط واحد تجاری میشود. سازوکارهای کارآمد راهبری شرکتی میتواند موجب بهبود عملکرد در بازار سرمایه شود. مطالعات پیشین راجع به ارتباط بین سازوکارهای راهبری شرکتی و عملکرد نتایج متفاوتی را نشان میدهند. لذا هدف اصلی این پژوهش بازآزمونی رابطه بین سازوکارهای راهبری شرکتی با نسبت P/E ...
مناسب بودن شاخص های ارزیابی عملکرد مبتنی بر اطلاعات حسابداری و بازار می تواند سرمایه گذاران، تحلیل گران اوراق بهادار، افراد فعال در بازار سرمایه و سایر استفاده کنندگان را مطمئن سازد که شرکت های مورد نظر آن ها عملکرد مناسبی دارند. البته تداوم این عملکرد مناسب در سال های آتی نیز از اهمیت در خور ملاحظه ای برخوردار است. استقرار مکانیسم های راهبری شرکتی مناسب می تواند بستر های لازم برای این کار را ف...
این مقاله به دنبال ارائه الگویی برای گزارش دهی سرمایه فکری متناسب با شرکت های ایرانی است. روش تحلیل محتوا- روش تحقیق این مقاله- توانسته است شاخص های مذکور در گزارش فعالیت هیئت مدیره 30 شرکت بورس اوراق بهادار تهران را استخراج کند و به صورت الگویی ارائه کند. سپس، با استفاده از پرسش نامه، این الگو مورد تأیید نخبگان قرار گرفت. پس از بررسی الگوهای گزارش دهی سرمایه فکری کشورهای دیگر، مشخص شد که آن ها...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید