هدف این تحقیق کاربردی و توصیفی شناسایی عوامل درون‏سازمانی مؤثر بر موفقیت تعاونی زنان روستایی فدک شهرستان سرخنکلایِ استان گلستان است. جامعة آماری این تحقیق را  170 زن روستایی عضو تعاونی تشکیل می­دهند. حجم نمونه با استفاده از جدول کرجسی- مورگان 120 نفر تعیین شد که از طریق نمونه­گیری تصادفی سیستماتیک انتخاب شدند و با پرسش‏نامه مورد مصاحبه قرار گرفتند. روایی پرسش‏نامه با نظر اعضای هیئت علمی ترویج و ...

چکیده : تعاونی آب بران سازمانی برای مدیریت و استفاده بهینه از آب، با تاکید بر مشارکت کلیه گروه های ذی نفع می باشد. هدف این تحقیق بررسی و طبقه بندی عوامل موثر بر تشکیل و پایداری تشکل های آب بران است. به همین منظور در مرحله اول با استفاده از مدل کانو یک چهارچوب مفهومی جهت بررسی عوامل تشکیل و پایداری تشکلهای آب بران ارائه شد، که عوامل موثر را به سه طبقه الزامی، یک بعدی و جذاب طبقه بندی نمود. نتای...

هدف کلی پژوهش حاضر، ارزیابی عملکرد هیأت های مدیره و مدیران عامل شرکت های تعاونی تولید روستایی استان خوزستان می باشد. برای جمع آوری اطلاعات مورد نیاز پژوهش، از دو روش اسنادی و میدانی بهره گرفته شد. پس از تبیین چارچوب نظری پژوهش و شاخص سازی، از روش مدیریت مبتنی بر هدف (mbo) برای ارزیابی عملکرد مدیران استفاده شد. از طریق نمونه گیری چند مرحله ای، 11 شهرستان از دو منطقه جلگه ای و کوهستانی استان، برا...

ارزیابی نقش تعاونی های کشاورزی در ابعاد توسعه یک ناحیه می تواند در بهبود عملکرد فعالیتهای این سازمانها در آینده موثر باشد. در این راستا این پژوهش به بررسی نقش تعاونی های فعال کشاورزی شهرستان سمیرم در زمینه تثبیت فعالیت های کشاورزی و درآمدزایی و کاهش نابرابری اقتصادی و اجتماعی مناطق روستایی شهرستان سمیرم پرداخته شده است. جامعه آماری تحقیق شامل 21 نفر مدیران، مسئولین اجرایی تعاونی های کشاورزی و ا...

این تحقیق به بررسی تأثیر سطوح ظرفیت نوآوری در بهبود عملکرد تعاونی‌های زنان روستایی، ارزیابی و نقش این سطوح پرداخته است. تحقیق حاضر از نوع تحقیقات کاربردی می‌باشد. جامعه آماری این تحقیق اعضاء تعاونی‌های زنان روستایی استان تهران هستند که حدود 788 نفر بودند. از این تعداد 240 نفر از طریق فرمول کوکران به عنوان حجم نمونه انتخاب شده اند، روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای با انتساب متناسب می‌باشد. ابزار اص...

تحقیق حاضر با هدف بررسی رابطه بین جوّ سازمانی با شادمانی و سرزندگی اعضاء هیئت علمی در دانشگاه ارومیه انجام شد. روش این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی می باشد؛ نمونه پژوهشی حاضر 115 نفر از اعضاء هیأت علمی دانشگاه ارومیه را شامل بود که از طریق نمونه گیری طبقه ای انتخاب شده اند. برای اندازه گیری متغیرها، از سه پرسشنامه جوّ سازمانی(ocdq)، پرسشنامه شادمانی آکسفورد و پرسشنامه سرزندگی دسی و رایان استفاده ش...

این پژوهش به روش توصیفی (پیمایشی) و با هدف بررسی و شناخت میزان آمادگی اعضاء هیات علمی دانشگاه های علوم پزشکی غرب کشور برای کاربرد آموزش الکترونیکی در فرایند یاددهی- یادگیری صورت گرفته است و در آن میزان دانش و مهارت اعضاء هیات علمی دانشگاه های علوم پزشکی غرب کشور در زمینه کار با کامپیوتر ، اینترنت و محیط های آموزش الکترونیکی، میزان اعتقاد آنها به اثربخشی این محیط ها ، میزان دسترسی آنها به این فن...

چکیده شریعت اسلام چون سایر ادیان الهی به زمان و مردمی خاص محدود نیست و نیز به جهت جهان شمولی اش در طول زمان دستخوش تغییر و تبدیل نمی شود،چه اینکه«حلال محمد حلال الی یوم القیامه و حرامه حرام الی یوم القیامه» .از سوی دیگر ،در مسیر تفکر و اندیشه بشری مسائلی نو قرار می گیرد که فقه اسلامی باید پاسخگوی آن باشد و به حل آن همت گمارد.یکی از مشکلات جوامع انسانی وجود افرادی است که به عللی برخی از اندامها...

این تحقیقِ توصیفی پیمایشی با هدف ارزیابی عملکرد تعاونی توسعة بصیرت شهرستان مراوه‏تپه استان گلستان انجام گرفت. جامعة آماری را 1100 نفر از اعضای تعاونی تشکیل دادند که به شیوة نمونه­گیری تصادفی، 285 نفر از میان آنها به عنوان نمونة تحقیق انتخاب شدند. برای جمع­­آوری اطلاعات از پرسش‏نامه استفاده شد. روایی محتوایی و ظاهری پرسش‏نامه با نظر متخصصان ترویج و تعاون و پایایی آن با استفاده از روش آلفا...

این پژوهش در راستای رابطه بین استرس شغلی و تعهد سازمانی در اعضاء هیئت علمی دانشگاه ولی عصر و آزاد شهرستان رفسنجان انجام گردیده است.روش توصیفی از نوع همبستگی برای تعیین روابط بین متغیرها انتخاب شده است.جامعه آماری این پژوهش 236 نفر است که با استفاده از روش نمونه گیری تصادفی ساده 193 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند.ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه 10 سوالی استرس شغلی و 15 سوالی تعهد سازمانی می باشد....