نتایج جستجو برای: رفتار میان فردی

تعداد نتایج: 161312  

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی - دانشکده عمران 1392

بررسی رفتار دینامیکی یک سازه در زمان وارد آمدن نیروهای زلزله به آن هدفی است که محققان همواره در پی نزدیکتر شدن به آن هستند تا بتوانند سازه ای طراحی کنند که عملکرد مناسبی در برابر زلزله داشته باشد . در این بین میان قاب ها اعضایی هستند که کمتر از سایر اعضای سازه ای متداول مانند تیرها و ستون ها مورد توجه قرار گرفته اند و همواره همانند اعضای غیر سازه ای در نظر گرفته شده و فقط اثر وزن آنها در تحلیل ...

ژورنال: :مطالعات میان رشته ای در علوم انسانی 2011
محمد جواد رضائی مهدی موحدی بکنظر

علم اقتصاد به عنوان یکی از علوم انسانی که نحوة انتخاب و مبادله توسط افراد و پیامدهای کلان این تصمیم‏ها را مورد مطالعه قرار می‏دهد، همواره از سوی روانشناسان متهم به نادیده گرفتن شواهد و واقعیت‏ها‏ بوده است. علم اقتصاد با پایه‏ریزی مبانیِ خرد رفتاری و شکل‏دهیِ منظومه‏ای از نظریات براساس این فروض، مدعی سازگاریِ این رشتة علمی است. از آنجایی‏که واحد تحلیل هر دوی این علوم فرد و رفتار او می‏باشد تعامل بی...

به‎اشتراک‎گذاری دانش، مرحله­ای اصلی در مدیریت دانش به‎شمار می­رود. تاکنون عوامل متعددی در تحقیقات برای توصیف رفتار به‎اشتراک‎گذاری دانش به‎کاررفته است. هدف پژوهش حاضر، بررسی تأثیر انگیزه­های فردی بر رفتار به‎اشتراک‎گذاری دانش با توجه به نقش تعدیل‌کنندۀ ارزش‎هاست. به‎منظور آزمون مدل، ایده‎شهر به‎عنوان یکی از نمونه­های موفق جوامع مجازی ایرانی که در آن رفتار به‎اشتراک‎گذاری دانش به‎صورت واقعی صورت...

ژورنال: پرستاری کودکان 2018

مقدمه: هدف پژوهش حاضر، مقایسه‌ اثربخشی بازی‌درمانی انفرادی و گروهی بر تعامل بین فردی، حواس‌پرتی، فراخنای توجه، کنترل رفتار و کنترل هیجان در کودکان پیش‌دبستانی بود. روش: جامعه‌ آماری این پژوهش شامل کلیه‌ی دانش‌آموزان پیش‌دبستانی شهر اصفهان در سال 1395 بود که از میان آن‌ها تعداد سی‌ونه نفر به روش نمونه‌گیری خوشه‌ای چندمرحله‌ای انتخاب و به‌ طور ­تصادفی در سه گروه بازی‌درمانی انفرادی (13 نفر)، بازی...

ژورنال: :چشم انداز مدیریت دولتی 0
غلامعلی طبرسا دانشگاه شهید بهشتی حمید رامین مهر دانشگاه شهید بهشتی

شرایط کاملاً متحول، افزایش رقابت و ضرورت اثربخشی سازمان ها در چنین شرایطی، نیاز آنها را به نسل ارزشمندی از کارکنان، بیش از پیش آشکار کرده است؛ نسلی که از آنها به عنوان سربازان سازانی یاد می شود. این کارکان بی تردید، وجه ممیز سازمان های اثربخش از غیر اثربخش هستند چرا که بی هیچ چشم داشتی افزون بر نقش رسمی خود عمل کرده و از هیچ تلاشی دریغ نمی کنند. با توجه به اهمیت موضوع رفتار شهروندی سازمانی در ای...

به تازگی اهمیت تجدید قوا و پیامد و تأثیر آن بر رفتار کاری مورد توجه قرار گرفته است. تجدید قوا فرآیندی برای ذخیره منابع از دست رفته می‌باشد. مطالعات قبلی به بررسی رابطه تأثیر فوری تجدید قوا بر عملکرد کارکنان در همان روز پرداخته‌اند. در این پژوهش اطلاعات در سه هفته از 140 کارمند در سه شرکت صنعتی جمع‌آوری شد. پژوهش حاضر رابطه میان میزان تجدید قوای فرد در آغاز هفته کاری و ساختار چند سطحی عملکرد یعن...

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علامه طباطبایی - دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی 1385

چکیده ندارد.

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه هرمزگان - دانشکده ادبیات و علوم انسانی 1393

هدف از انجام این پژوهش بررسی مدل رابطه بین سبک های دلبستگی با رضایت زناشویی با میانجی گری سبک اسنادی درونی و صفات پنج عامل شخصیت توافق پذیری و روان رنجوری بوده است. از میان جمعیت متاهل شهرستان نور در سال 1393-1392، نمونه ای به حجم 400 نفر شامل: 193 نفر مرد و 207 نفر زن به صورت تصادفی انتخاب گردیده است. ابزارهای مورد استفاده در این پژوهش عبارتند از: رضایت زناشویی هادسن(1992)، سبک های دلبستگی فری...

ژورنال: :رسانه و فرهنگ 0
مسعود کوثری دانشیار گروه ارتباطات، دانشگاه تهران محمدرضا جوادی یگانه دانشیار گروه جامعه شناسی، دانشگاه تهران طاهره خیرخواه کارشناس ارشد ارتباطات، دانشگاه تهران

مقاله حاضر تأثیر تلفن همراه را در ارتباطات میان فردی جوانان (با مطالعه دانشجویان دانشگاه های تهران) مورد مطالعه قرار می دهد. درواقع این تحقیق قصد دارد تا مشخص کند که آیا عمق و گستره ارتباطات میان فردی به وسیله تلفن همراه تغییری یافته است یا خیر؟ در این پژوهش ارتباطات با واسطه تلفن همراه 387 دانشجوی دانشگاه های سراسری سطح تهران به روش پیمایش بررسی شده است. بعد از جمع آوری داده ها و بررسی آن ها، ...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید