گردشگری پدیده ای است که از دیرباز در در جوامع انسانی وجود داشته و امروزه رشد چشمگیری در آن صورت گرفته است. بخشی از این فعالیت شامل گردشگری مذهبی می باشد . به دلیل وجود جاذبه ها و اماکن باارزش ودیدنی مذهبی و همچنین تنوع اماکن مذهبی در کشور به خصوص شهر تهران ، مردم کشورهای اسلامی علاقه بسیاری دارند تا از آنها دیدن کنند. از این منظر، نقاط مختلف ایران سنن و میراث فرهنگی غنی ای دارند که در هر نقطه ا...

مقدمه : محیط سازمان ایجاب می کند که مدیران در هر زمان سبک رهبری مناسب را با شرایط موجود و تیپ شخصیتی خود و زیر دستان انتخاب نمایند تا موجب افزایش بهره وری و اثر بخشی سازمان گردد. هدف : این مطالعه به تحلیل رابطه بین سبک رهبری و ویژگی شخصیتی مدیران پرستاری مراکز آموزشی درمانی دانشگاه علوم پزشکی شهر همدان پرداخته است روش: در این مطالعه همبستگی 90 مدیر پرستاری(مترون، سوپروایزران وسرپرستاران) مراکز ...

پیش زمینه و هدف: فشارخون بالا یکی از مسائل بسیار مهم سلامت عمومی بوده و عدم تبعیت از رژیم درمانی به عنوان یک رفتاردرمانی نامطلوب در کنترل ضعیف فشارخون بالا تأثیر دارد که موجب بروز پیامدهای مضر می گردد. مدل بزنف جامع ترین مدل آموزش بهداشتی است که برای مطالعه، شناسایی و ایجاد رفتارهای جدید در جامعه به کار می رود. لذا مطالعه حاضر باهدف تعیین تأثیر اجرای مدل بزنف در تبعیت از رژیم درمانی در بیماران ...

مقدمه: توانمندی کاری مطلوب در کارکنان، اخیراً در سازمان‌ها مورد توجه زیادی قرار گرفته است ایجاد توانمندی کاری مطلوب در بیمارستان‌ها منجر به دست آوردهای مثبت فراوانی برای پرستاران و بیماران و در نهایت کل سیستم بهداشت ودرمان می‌شود تحقیقات نشان داده که توانمندی کاری در افراد ارتباط قوی با شرایط محیط کاری دارد، لذا این تحقیق به منظور بررسی سطح توانمندی کاری پرستاران در مراکز آموزشی درمانی منتخب دان...

زمینه وهدف:نظام سلامت کارآمد، نیازمندمشارکت فعالانه و تعامل مناسب میان گیرندگان و ارائه‌کنندگان خدمات سلامت است. این مطالعه با هدف تعیین اهمیت محورهای آن از دیدگاه گیرندگان خدمت صورت گرفت. روش بررسی:اینمطالعه به روش توصیفی- مقطعی با شرکت 390 بیمار مراجعه‌کننده به مراکز آموزشی درمانی دانشگاه علوم پزشکی قم انجام شد. ابزار جمع‌آوری داده‌ها پرسشنامه محقق‌ساخته براساس منشور حقوق بیماربود. داده‌های ج...

چکیده زمینه: پایش و توجه مداوم به رضایت شغلی کارکنان در مراکز تصویربرداری پزشکی به واسطه ضرورت عملکرد بهینه پرتونگاران در بکارگیری پرتوهای یونیزان و نقش مهارتی آنان در تولید تصاویر تشخیصی با کیفیت بالا، از اهمیت مضاعفی برخوردار است. این مطالعه با هدف تعیین میزان رضایت شغلی کارکنان در مراکز تصویر برداری مراکز آموزشی درمانی کرمانشاه در سال 1391 اجرا گردید. روش ها: در این مطالعه توصیفی به روش سر ش...

مقدمه :‌ عدالت در سازمان نقش مهمی ایفا می‌کند. نحوه‌ی برخورد با افراد سازمان‌ها ممکن است رفتار و نگرش کارکنان را تحت تاثیر قرار دهد. هدف اصلی پژوهش حاضر تعیین راهبردهای مدیریت عدالت جویانه مؤثر بر توسعه‌ی نقش زنان در مراکز خدمات درمانی – پزشکی شهر اصفهان بود. روش پژوهش:‌ در این پژوهش توصیفی – پیمایشی؛ با استفاده از جدول مورگان تعداد 150 نفر بطور تصادفی از بین زنان بهیار و پرستار مراکز خدمات در...