نتایج جستجو برای: مددکاران
تعداد نتایج: 152 فیلتر نتایج به سال:
زمینه و هدف: رویکرد عدالت ترمیمی یکی از رویکردهای نوین پلیس محسوب میگردد و به اشکال مختلفی قابلیت تحقق دارد. از طرفی ناجا یکی از سازمانهایی است که قریب به20 سال سابقه ارائه خدمات مشاورهای در کلانتریها را با هدف اجرای عدالت ترمیمی دارد. این پژوهش با هدف ارزیابی عملکرد ناجا در حوزه عدالت ترمیمی با محوریت مشاوره و مددکاری کلانتریها در شهر تهران انجام شده است. روششنا...
مقدمه: نظر به اهمیت اجرای مداخلات روانشناختی در کار با نوجوانان دارای اختلال مصرف مواد و از آنجا که خودتنظیمگری و خویشتنداری از مهمترین همبستههای مصرف مواد هستند، پژوهش حاضر با هدف بررسی اثر بخشی درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد بر خویشتنداری و خودتنظیمی نوجوانان دارای اختلال مصرف مواد انجام شده است. روش: دراین پژوهش شبهآزمایشی از طرح دو گروهی پیشآزمون و پسآزمون با گروه کنترل استفاده شده است....
مقدمه: در حال حاضر نظریهها نقش بسزایی در همه علوم انسانی از جمله مددکاری اجتماعی ایفا میکنند اما نظریههای مددکاری اجتماعی هیچگاه بطور جامع مورد مقایسه و تحلیل قرار نگرفتهاند. این مرور مهمترین نظریههای مددکاری اجتماعی را بررسی و مقایسه میکند. روش: پایگاههای اطلاعات الکترونیکی مرتبط (Pub Med Elsevier, Google Scholar, Critical Social Work, SID, SAGEPUB, CIVILICA و Science Direct) به صورت س...
هدف: بررسی شیوع ناهنجاریهای بینایی در دانشآموزان پسر ناشنوای شهر تهران. روش پژوهش: یکصد و پنجاه و هشت دانش آموز پسر ناشنوا توسط گروهی از کارشناسان بیناییسنجی و مددکاران اجتماعی مورد بررسی قرار گرفتند و افرادی که نیاز به ارزیابیهای بیشتر داشتند، به درمانگاه استرابیسم بیمارستان فارابی ارجاع داده شدند. این دانشآموزان در مدارس منتخب از لحاظ متغیرهای حدت بینایی عیوب انکساری (رفرکشن)، معاینات د...
زندان، اصلی ترین مجازات جهان امروز است. در کنار ضرورت توجه به افزایش نرخ ورودی زندان های کشور، توجه به افرادی که از این زندان ها خارج می گردند نیز بسیار حائز اهمیت است. عوامل متعددی در ارتکاب مجدد به جرم افراد آزاد شده از زندان دخیل هستند، اما یکی از مهمترین این عوامل را می بایست در وضعیت نظام های حمایت های اجتماعی این افراد جستجو کرد. تحقیق حاضر، براساس روش پیمایش و با اجرای پرسشنامه محقق سا...
چکیده زمینه و هدف: فرسودگی شغلی از عوامل مؤثر بر کاهش کیفیت عملکرد کارکنان می باشد. این اختلال در میان کارکنان انواع مشاغل نظیر مددکاران اجتماعی، پزشکان، پلیس، پرستاران، ماماها و مشاغلی از این قبیل مشاهده می گردد. با توجه به اهمیت فرسودگی شغلی پرستاران و اثرات آن بر ارائه خدمات بهداشتی و درمانی، در این پژوهش پدیده فرسودگی شغلی در پرستاران و ماماهای شاغل در بیمارستانهای تحت پوشش دانشگاه علوم پزش...
اجرای حکم مجازات یکی از مهم ترین و حساس ترین مراحل دادرسی کیفری می باشد. جهت اجرای بهتر مجازات ها وجود مقام قضایی مستقلی در مرحله اجرای حکم، لازم و ضروری است. و بر همین اساس در قوانین کیفری مقامی تحت عنوان «قاضی اجرای مجازات»پیش بینی شده که این قاضی در مرحله اجرای حکم و حتی مرحله بعد از اجرای حکم دارای وظایف و اختیاراتی است. پیش بینی نهادی به نام قاضی اجرای احکام در سیستم کیفری بیان گراین است ک...
برای پیشگیری از وقوع جرم باید بفهمیم چه عواملی مجرم را تشویق کرده، چه فرصتهایی در دسترس او بوده و چه شرایطی او را وادار به ارتکاب جرم کرده است . لذا در این پرژهش به سنجش رابطه بین الگوهای رفتاری همسران مجرمین مرد و بازگشت مجدد این مردان به زندان مرکزی شهر مشهد پرداخته شده است . در این تحقیق هدف عمده ، فرضیات و سوالات اساسی به توصیف تکرار جرم و بازگشت مجرم به زندان، نوع الگوهای رفتاری همسران مجر...
هدف از این مطالعه، بررسی اثربخشی وضعیت بیخانمانی بر شرایط «امید به زندگی» زنان بیخانمان شهر تهران است. ارزیابی از شرایط «امید به زندگی» زنان بیخانمان یاد شده، میتواند تصویری از اثربخشی شرایط بیخانمانی بر وضعیت سلامت جسمی و روانی این قشر و در نهایت طول عمر زنان مذکور ارائه نماید. در واقع بنظر میرسد توصیف معناداری برخی از شاخصهایی که رابطة میان بیخانمانی و طول عمر زنان بیخانمان موضوع این...
مقدمه : ترخیص با رضایت شخصی که یکی از معضلات سیستم درمان در کشورهای جهان در پی نارضایتی بیماران؛ فراگیر است، موجب رکود کارها و وضعیت نامناسب مالی مراکز درمانی شده است. هدف مطالعه حاضر، اولویت بندی علل ترخیص با رضایت شخصی بیماران مراجعه کننده به بیمارستان های آموزشی شهرستان یزد، بوده است. روش بررسی: این مطالعه از نوع مقطعی، تحلیلی است. تعداد نمونه 174 نفر از تعدادکل 9896 نفر بیمارانی که در بیمار...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید