نتایج جستجو برای: رویکرد های روانشناسی اجتماعی
تعداد نتایج: 527204 فیلتر نتایج به سال:
هدف پژوهش حاضر بررسی جنبه های از توسعه منابع انسانی د ر دانشکده های علوم رفتاری و اجتماعی دانشگاهی تهران است دانشگاه تهران به منظور تحقق اهداف خویش نیازمند برنامه ریزی در توسعه منابع انسانی است بهره گیری از الگوهای رایج در توسعه منابع انسانی و اتکا به روش های منطقی و علمی جهعت بهبود کیفیت منابع انسانی و تحقق اهداف سازمانی الزامی است در این پژوهش شاخص های آموزش چرخش شغلی ارزشیابی عملکرد و کار را...
چکیده در شهرهای امروزی با تغییرات به وجود آمده در محیط های شهری،رفتارهای اجتماعی ساکنین تحت تاثیر قرار گرفته است.برخی تغییرات محیطی رفتارهای اجتماعی را تضعیف و برخی دیگر را تقویت می کنند،به طوری که نقش های اجتماعی نوینی بر ساکنان خود تحمیل می کنند. با توجه به دیدگاههای مختلفی که در ارتباط با تراکم شهری(عوامل محیطی)وجود دارد و نیز بر روابط اجتماعی (رفتار اجتماعی) تاثیر غیرقابل انکاری داشته است...
زمینه و هدف: اخلاق حرفه ای و پاسخگویی در مورد متخصصانی که به ارائه خدمات حرفه ای می پردازند، از اهمیت قابل توجه ای برخوردار است. این پژوهش با هدف بررسی نقش ویژگی های شخصیتی بر رعایت اخلاق حرفه ای و پاسخگویی فردی انجام گرفت روش بررسی: این مطالعه به روش توصیفی از نوع همبستگی بر روی تمامی مشاوران و روانشناسان شاغل در شهر تبریز در سال 1393 انجام شد. نمونه ها(110 نفر) به روش نمونه گیری در دسترس انتخ...
پژوهش حاضر به بررسی مکانیسم های اجتماعی، روانی موثر بر اقدام به خودکشی جوانان (34-15) سال شهرستان ایوان غرب از شهرستان های استان ایلام پرداخته است. در این پژوهش از سه دسته نظریه های جامعه شناسی، روانشناسی و مسائل اجتماعی در زمینه خودکشی استفاده شده است. برای چارجوب نظری از دیدگاه های امیل دورکیم، هالبواکس، مرتن، هنری و شورت، آدلر، نظریه فروید، استفاده شده است. روش تحقیق ما کمی بوده و به منظور گ...
در این پایان نامه به تحلیل روانشناختی و نگرش نازک الملائکه بر پایه روانشناسی کارکردی و روانشناسی اجتماعی نگرش در چهارچوب نظریه نقش، پرداخته شده است. برای این منظور بر اساس توصیف آماری طیف رنگ های بکار گرفته شده در مجموعه های شعری نازک، و همچنین مبتنی بر نظریه روانشناسی رنگ لوشر، یک تحلیل روانشناختی جامع از نازک در طی سال های 1946-1974 بر اساس اشعارش، صورت گرفته است. به منظور استخراج نگرشی در چه...
هدف: هدف از پژوهش حاضر بررسی تأثیر تابآوری فردی و رهبری تحولآفرین بر رفتار تیمی نوآورانه با توجه به نقش میانجی تعدیلگر جو یادگیری میباشد. طراحی/ روششناسی/ رویکرد: این هدف، کاربردی نظر گردآوری دادهها جزء پژوهشهای توصیفی _ همبستگی جامعه آماری شامل 760 نفر کارکنان شرکت کارگزاری مفید بوده حجم نمونه 261 روش نمونهگیری تصادفی ساده انتخاب شده است. تجزیه تحلیل استفاده رویکرد مدلسازی معادلات ساخت...
اندیشه، خرد و خلاقیت نیروی محرک فعالیتها در مقیاس خرد و کلان برای انسان و جوامع میباشد و به فعالیتهای انسانساز معنا میبخشد و از آن جهت اهمیت مییابد که شهروندان بر حسب میزان و چگونگی نیازهای خویش به استفاده یا عدم استفاده از آنها تمایل داشته، انتخاب نموده و رضایتمند میگردند. عدم توجه کافی معماران وطراحان به مجموعه های مسکونی به عنوان کانونهای اجتماعی در جریان رشد شتابزده شهرنشینی مشکل...
مسأله اصلی در طراحی فضاهای امروزی خلأ شناختی جامعه شناسانه و روانشناسانه از نیازهای پیچیده فردی و اجتماعی انسان امروز نسبت به محل سکونتش است. در شرایط کنونی که محلات شهری با فقدان دلبستگی به مکان و عدم تعلق شهروندان مواجه هستند، تنها بررسی محصول محور ابعاد دلبستگی به مکان کافی نمی باشد. دلبستگی به مکان از جمله کیفیت های فضای شهری است و در عین حال که دارای نوعی خروجی محصول محور می باشد، نیازمند ...
چکیده ندارد.
مقدمه: مددکاری گروهی روشی است برای کمک کردن به افراد با مشکلات سازگاری روانی ـ اجتماعی که توسط یک مددکار اجتماعی برای دو نفر یا بیشتر اجرا می شود. این پژوهش نیز به منظور بررسی تأثیر مداخلات مددکاری اجتماعی گروهی با رویکرد شناختی ـ رفتاری بر سازگاری اجتماعی کودکان بزهکار و ارائه یک الگوی مددکاری اجتماعی گروهی در افزایش سازگاری اجتماعی نوجوانان بزهکار انجام شد. روش: در این پژوهش تجربی (پیش آزمون...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید