نتایج جستجو برای: توازن کار ـ خانواده
تعداد نتایج: 144928 فیلتر نتایج به سال:
اهداف: عوارض عصبی- روانی ناشی از جنگ باعث بروز مشکلات متعددی برای جانبازان و خانواده آنان می شود. از جمله ابعاد مهم روان شناختی افراد جانباز که در بیشتر مواقع نادیده گرفته می شود کیفیت زندگی، سلامت روان شناختی و تعارض آنها با امور شغلی و خانوادگی است. هدف این پژوهش، مقایسه کیفیت زندگی و تعارض کار- خانواده بین افراد جانباز و افراد غیرجانباز شاغل در مناطق نفت خیز جنوب بود. ابزار و روش ها: در این ...
بررسی تعادل و توازن بین مناطق یکی از مباحث اساسی در حوزۀ سیاستگذاری منطقهای است. در این مقاله سعی شده اشت که، پس از آسیبشناسی برنامههای توسعۀ کشور در خصوص سیاستگذاری توسعه و توازن منطقهای، با استفاده از شاخص ویلیامسون، نابرابری بین مناطق در دولتهای اصلاحات، عدالتخواه و اعتدالگرا بررسی شود. تدوین و تصویب ضوابط ملی آمایش، تهیۀ اسناد ملی توسعۀ استانها ، طراحی و ایجاد نظام درآمد ـ هزینۀ ...
تقابل میان کار و خانواده یکی از موضوعات مورد توجه بسیاری از پژوهش ها طی 25 سال گذشته بوده است. تغییراتی که در جوامع امروزی بر اثر افزایش جهانی شدن، رقابت اقتصادی، توسعه تکنولوژی و تغییرات در بافت جمعیت شناختی رخ داده اند موجب گشته تا مرزبندی بین حوزه کار و زندگی خانوادگی مات وکمرنگ شود (اودریسکول ، 1996). در دهه 1980، با افزایش مشارکت زنان در دنیای کار، اصطلاح تعارض کار-خانواده ظاهر شد. این تغی...
این پژوهش با هدف بررسی مدلی در باب اثرات تعارض کار ـ خانواده، خطرات شغلی و گرانباری نقش بر عملکرد پرستاران زن به مرحله اجرا درآمد. جامعه آماری پژوهش پرستاران و بهیاران زن سه درمانگاه بودند که از بین آنها 94 نفر برای شرکت در این پژوهش بر مبنای روش طبقه ای و به شیوه تصادفی انتخاب شدند. ابزارهای پژوهش شامل پرسشنامه های تعارض کار- خانواده، خطرات شغلی، گرانباری نقش و تعهد سازمانی از لمبرت و همکاران ...
کسبوکارهای خانوادگی و بینالمللیشدن آنها توجه روزافزونی را به خود جلب کرده است. در طی سالها پژوهشگران سعی کردهاند ویژگیهای مختلف شرکتهای که موفقیت بازارهای بینالمللی کمک میکنند، شناسایی کنند. این پژوهش بر خانوادهگرایی تمرکز شده بررسی میشود چگونه خانوادهگرایی فرایند بینالمللیشدن نقش ایفا میکند. خانوادهگرایی شایستگیها قابلیتهایی اطلاق میشود خانوادگی، بهدلیل تعامل بین خانو...
مقدمه: با توجه به این که در محیط های کاری میزان استرس شغلی و به تبع آن میزان بیماری های ناشی از استرس بسیار افزایش یافته است، بنا بر این پژوهش حاضر استرس زاهای شغلی را به عنوان پیش بین بروز علائم روان تنی در کارکنان یک شرکت در اهواز مورد بررسی قرار داده است. مواد و روش ها: این مطالعه توصیفی و از نوع همبستگی است. جامعه آماری پژوهش شامل کارکنان یک شرکت در اهواز بودند که در سال 1392 در این شرکت مش...
این تحقیق با بررسی تطبیقی نظام مردسالاری یا پدرسالاری در خانواده در دوره زمانی پهلوی و بعد از انقلاب اسلامی صورت گرفت. متغیر های پژوهش، نظام تقسیم کار، ابعاد تغییرات و عوامل موثر بر تغییرات را شامل می شود. روش تحقیق تطبیقی تاریخی است. در چهارچوب نظری تحقیق از نظرات جامعه شناسانی همچون دیدگاه نوسازی اسملسر و ایزنشتاد، همچنین نظریه گیدنز، نظریه همبستگی دورکیم و از نظریه جامعه شناسان شهری از جمله ...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید