نتایج جستجو برای: بازیابی اطلاعاتی

تعداد نتایج: 22653  

پایان نامه :وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه قم - دانشکده علوم انسانی 1393

هدف: هدف پژوهش حاضر بررسی میزان بازیافت، دقت و همپوشانی پایگاه های اطلاعاتی نورمگز، مگ ایران و اس. آی. دی در حوزه علم اطلاعات و دانش شناسی است. روش: این پژوهش از نوع کاربردی و به روش پیمایشی انجام گرفته است. به منظور بررسی میزان بازیافت، دقت و همپوشانی پایگاه های اطلاعاتی ذکر شده، تعداد 15 کلیدواژه با مشورت اساتید انتخاب شد و هم زمان در هر سه پایگاه مورد جستجو قرار گرفت. سپس، 10 نتیجه اول بازی...

عباس‌پور, حسن, مهدی‌زاده, زرخاتون,

مقدمه با افزایش تولید منابع اطلاعاتی در طی قرون گذشته‌، مولفان و کارشناسان حوزه کتابداری و اطلاع‌رسانی در فکر دسترس‌پذیری آسان‌تر و سریع‌تر مجموعه منابع به استفاده کنندگان بودند. تهیه فهرست از کتابها اولین فکر و بعد از آن تهیه نمایه از کتابها دسترسی به متن داخل یک منبع اطلاعاتی در یک موضوع خاص را فراهم آورد. با افزایش تعداد مجلات علمی و تخصصی در دنیا‌، خواندن همه منابع تخصصی برای یک فرد‌ حتی در...

ژورنال: :دانش شناسی 0
مهردخت وزیرپورکشمیری هیات علمی دانشگاه ازاد اسلامی تهران شمال مریم رضوانفر کارشناسی ارشد علم کتابداری

هدف اصلی این تحقیق بررسی نقش منابع الکترونیکی در تنیدگی های شغلی کتابداران کتابخانه های دانشگاه تهران است. بدین منظور به بررسی تجهیزات الکترونیکی، منابع الکترونیکی، منابع شبکهای، پایگاههای اطلاعاتی، بازیابی اطلاعات و مولفه های مربوط به تنیدگی شغلی کتابدارن پرداخته شد. جامعه آماری این تحقیق را 262 نفر از کتابداران شاغل در کتابخانه های دانشگاه تهران تشکیل می دهند، که از این تعداد 110 نفر به پرسشن...

محمد رضا داور پناه

ارادایم به عنوان یک شیوة دیدن جهان که میان گروهی از دانشمندان یک رشتة علمی مشترک است، هدایتگر جریان‌های علمی اعم از تولید دانش، جذب تسهیلات و منابع برای فعالیت‌های علمی، و رفتارهای دانشمندان در هر رشتة علمی است. در هر رشته، این پارادایم است که تعیین می‌کند چه سؤال‌هایی پرسیده شوند، چگونه پرسیده شوند و چگونه به این سؤالها پاسخ داده شود. فرایند بازیابی اطلاعات نیز جستجوی پرسشی است که متن یا نظام ...

ژورنال: :پژوهش های مدیریت منابع انسانی 2014
جواد عاشوری موسی مهدوی

مدیریت منابع انسانی دربرگیرنده ی فعالیت‏هایی همچون جذب، انتخاب، نگه داشت، و بهبود نیروی کار به منظور دست یابی به اهداف فردی و سازمانی است. سامانه های اطلاعاتی منابع انسانی، ترکیبی از مدیریت منابع انسانی و بانک های اطلاعاتی است. این فناوری، سامانه ای است که به منظور دست یابی، حفظ، ویرایش، کاوش، بازیابی و توزیع اطلاعات مربوط به منابع انسانی به کار می‏رود. سامانه های اطلاعاتی منابع انسانی، معمولاً ...

اکرم فتحیان, وجیهه حسینی

پژوهش حاضر با هدف بررسی میزان و عوامل مؤثر بر رضایتمندی استفاده کنندگان از خدمات بخش اطلاع‌رسانی کتابخانه مرکزی دانشگاه فردوسی به روش پیمایشی و با استفاده از پرسشنامه انجام شده است. در این پژوهش، متغیرهای رشته، مقطع و محل فعالیت مراجعان، امکان دسترسی به منابع الکترونیکی، تجهیزات فیزیکی بخش و نقش کتابدار در جستجو، بازیابی و آموزش کاربران بررسی شد. جامعة آماری، شامل کلیة ...

چکیده امروزه بیشتر منابع اطلاعاتی به صورت الکترونیکی و دیجیتالی منتشر شده و در وب قابل دسترس هستند. تولید، ورود، انتشار و ذخیرة اطلاعات در وب به آسانی امکان‎پذیر بوده ولی بازیابی آن‎ کاربر را با چالشهایی روبرو می‎سازد. در نتیجه، پژوهشگران حوزه‎</s...

هدف: هدف اصلی این پژوهش، بررسی تأثیر سبکهای شناختی بر قضاوت ربط در فرایند گزینش و ارزیابی منابع اطلاعاتی است. روش‎شناسی: این پژوهش از نوع کاربردی است و به روش پیمایشی اجرا شده است. جامعة پژوهش را دانشجویان مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه فردوسی مشهد در دو حوزة علوم انسانی/ اجتماعی و علوم پایه/ فنّی- مهندسی تشکیل دادند که بر اساس آزمون تحلیل سبک‎شناختی رایدینگ در یکی از گروه‎های کل‌گرا یا تحلیلی...

به میزانی که حجم داده‌های تحت وبِ دارای محتوای مکانی افزایش می‌یابد نیاز به رویکردهایی که دارای توانایی مدیریت این حجم داده‌ها در شبکه وب باشند افزایش می‌یابد. گفتمان وب معنایی با تعریفی جدید و متفاوت از پایگاه‌های داده به منظور ذخیره و بازیابی داده‌ها، راه حلی برای مواجهه با چالش‌های ناهمگنی و گستردگی توزیع منابع اطلاعاتی است. از طرفی می‌توان گفت که افراد در فعالیت‌های روزمره خود با مفهوم و م...

ژورنال: :فرآیند مدیریت و توسعه 0
امین نیک پور amin nikpour دانشگاه آزاد واحد کرمان علیرضا منظری توکلی alireza manzari-tavakkoli دانشگاه آزاد واحد کرمان مهدی رجائی نژاد mehdi rajaei-nejad دانشگاه آزاد واحد کرمان

سواد اطلاعاتی هنری پایه است، نقش فعال و حیاتی در انجام امور اجتماعی دارد و یک چارچوب فکری و عقلانی برای فهم، بازیابی، ارزیابی و استفاده از اطلاعات است. هم چنین می تواند به مهارت هایی که فرد آموخته و یا به فرایند آموزشی که از طریق آن فرد یاد می گیرد در محیط پیچیده و در حال رشد سریع اطلاعات، چگونه از اطلاعات به طور موثر و کارآمد استفاده کند، اطلاق شود. به طور کلی فردی با سواد اطلاعاتی نقش مهمی در...

نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال

با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید