نتایج جستجو برای: تخصیص منابع انسانی
تعداد نتایج: 104147 فیلتر نتایج به سال:
شهر به عنوان سیستمی به هم پیوسته از عناصر انسانی و طبیعی ،موثرترین ارائه دهنده امکانات و خدمات زیستی به اجتماعات انسانی هست. یک انسان شهرنشین به همان میزان که در مورد زبان و فرهنگ نیاز به آموزش دارد،در شهر و نحوه اداره و توسعه آن نیز نیازمند آموزش و آموختن است . لذا ،مشخصات شهر علاوه بر در اختیار قرار دادن امکانات و الزامات زندگی می یابد،با آموزش جدای از آموزش ،شهروند را برای بر عهده گرفتن نقش ...
چکیده ندارد.
هدف از این پژوهش مقایسه وضیعت موجود برنامهریزی نیروی انسانی ستاد شرکت ملی پخش فرآوردههای نفتی ایران با معیارهای علمی (وضیعت مطلوب) برنامهریزی نیروی انسانی است. جامعه مورد مطالعه این پژوهش شامل کلیه کارکنان زن و مرد ستاد شرکت ملی پخش فرآوردههای نفتی ایران بود. حجم نمونه با استفاده از روش نمونهگیری تصادفی ساده، 150 نفر تعیین گردید. برای جمعآوری دادهها از پرسشنامه برنامهریزی نیروی ان...
کمبود منابع تولید مناسب سبب شده است که روش های تخصیص بهینه منابع کمیاب بین فعالیت های مختلف، روز به روز گسترش یابد. با توجه به نقش حیاتی بخش کشاورزی در اقتصاد ملی و تأمین غذای جامعه، لازم است که از منابع و ابزار های تولید در این بخش استفاده بهینه ای صورت گیرد. در مطالعه حاضر، به بررسی تخصیص بهینه منابع آب در بخش کشاورزی دشت مشهد با توجه به الگوهای کشت بهینه پرداخته شد. ابتدا بهره برداران زراعی ...
منابع زیرزمینی در کشور ما همواره به عنوان درآمدزا محسوب شده و بخش اعظمی از درآمد ملی را صادرات منابع به صورت مواد خام تشکیل داده اند عدم یک استراتژی مشخص و دراز مدت در زمینه بهره برداری بهینه از منابع و همچنین عدم گسترش صادرات صنعتی این سوال را در ذهن بوجود می آورد که تا کی منابع می توانند جوابگوی هزینه های ما و نسلهای آینده باشند هدف این رساله ارائه مدلی دینامیک از عوامل تاثیرگذار بر منابع زیر...
محاسبات گرید نوعی فناوری برای محاسبات توزیع شده می باشد. برای دسترسی پویا و برای مدیریت منابع شبکه در مقیاس بزرگ، مدیریت منابع یک جزء کلیدی محسوب می شود. تعداد زیادی از زیرساخت های گرید برای تولید طیف گسترده ای از برنامه های کاربردی علمی وجود دارد. با این حال، با توجه به پیچیدگی ذاتی مربوط به ساخت و ساز از محیط های محاسبات توزیع شده، بسیاری از ابزارهای شبکه و برنامه های کاربردی برای گریدهای خاص...
با توجه به ایجاد تغییرات اقلیمی و روند گرمایش جهانی پیش بینی می شود که در هر دو بخش عرضه و تقاضا در بحث تخصیص منابع آب تغییراتی ایجاد گردد. لذا شناخت و ارزیابی کمی و کیفی حساسیت منابع آب به این تغییرات اقلیمی از اهمیت زیادی برخوردار است. هدف از این تحقیق مدل-سازی و بررسی تاثیر نتایج مدل های تغییر اقلیم بر روی میزان تخصیص منابع آب سطحی در حوضه¬ی آبریز رودخانه¬ی هلیل¬رود است که یکی از مهم¬ترین حو...
تحقیق حاضر با توجه به تاکیدات در مورد توسعه و مدیریت منابع انسانی در بنیاد مستضعفان انقلاب اسلامی مبنای کار را بر انتخاب بهترین مدل تعالی منابع انسانی گروه بنیاد قرار داده است. بنابراین در این مجال در پی یافتن بهترین مدل های تعالی منابع انسانی و همچنین معیارهای با اهمیت برای گروه بنیاد جهت انتخاب بهترین و مناسبترین مدل تعالی منابع انسانی هستیم. بنیاد مستضعفان انقلااب اسلامی یکی از بنگاه های اقت...
منابع انسانی ماهر و متخصص برای یک سازمان همانند دارائیها و سرمایه گذاریهای آن سازمان دارای اهمیت اساسی است. مدیران سازمانها به منظور افزایش کارائی سازمان تحت سرپرستی خود همواره مبالغ هنگفتی را صرف آموزش و پرورش کارگران و کارمندان می نمایند اما معمولا مدیران اطلاعات جامعی در مورد ارزش اقتصادی منابع انسانی و میزان آموزش و تخصص آنها ندارند. مدیران و سرمایه گذاران به منظور برنامه ریزی، کنترل منابع ...
ارتقا و پیشرفت هر سازمان و دست یابی به اهداف آن اساسی ترین خواست? هر سازمانی به شمار می آید، تربیت و نظارت بر نیروی انسانی بالنده و کارآمد به عنوان ارزشمندترین سرمای? هر سازمان نقشی بسزا در ارتقا و تعالی سازمان داراست. از اشکال گوناگون موثر در پرورش نیروی انسانی، می توان به جابجایی اشاره کرد که به صورت های متنوعی همچون انتقال، ترفیع، تنزل و برکناری از کار بروز می یابد. با توجه به نمود والای جاب...
نمودار تعداد نتایج جستجو در هر سال
با کلیک روی نمودار نتایج را به سال انتشار فیلتر کنید