امروزه «فرهنگ سازمانی»، تحت تأثیر سرمایة اجتماعی، در کنار سایر عوامل، می تواند نقش بسیار مهمی در زنده نگه داشتن سازمان ها ایفا کند. سرمایة اجتماعی با ایجاد و گسترش شبکه های روابط جمعی و گروهی و تقویت همبستگی میان افراد سازمان می تواند در گسترش و تثبیت فرهنگ سازمانی مطلوب نقش بسیار مؤثری ایفا نماید. در غیاب سرمایة اجتماعی، سایر سرمایه ها اثر بخشی خود را از دست می دهند و بدون آن پیمودن راه های تو...

تحقیق حاضر به بررسی تأثیر مدیریت سرمایه در گردش بر کاهش احتمال ریسک ریزش (سقوط) قیمت سهام می­پردازد. ریزش قیمت سهام ممکن است به سبب اتخاذ استراتژی­های ضعیف و ناکارآمد توسط مدیریت شرکت روی دهد. یکی از استراتژی­های با اهمیت جهت اداره عملیات شرکت استراتژی مدیریت سرمایه در گردش است. مدیریت سرمایه در گردش با مدیریت اقلام سرمایه در گردش یعنی دارایی­ها و بدهی­های جاری سر و کار دارد. در صورت اتخاذ سیاس...

تحقیق حاضر به بررسی تأثیر مدیریت سرمایه در گردش بر کاهش احتمال ریسک ریزش (سقوط) قیمت سهام می­پردازد. ریزش قیمت سهام ممکن است به سبب اتخاذ استراتژی­های ضعیف و ناکارآمد توسط مدیریت شرکت روی دهد. یکی از استراتژی­های با اهمیت جهت اداره عملیات شرکت استراتژی مدیریت سرمایه در گردش است. مدیریت سرمایه در گردش با مدیریت اقلام سرمایه در گردش یعنی دارایی­ها و بدهی­های جاری سر و کار دارد. در صورت اتخاذ سیاس...

در این تحقیق به دنبال بررسی ارتباط بین مدیریت سرمایه در گردش با سودآوری شرکت های تولیدی پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران هستیم. پژوهش فوق، چهار فرضیه را بررسی می-کند. در این فرضیه ها چرخه تبدیل وجوه نقد، دوره وصول حساب های دریافتنی، دوره پرداخت حساب های پرداختنی و دوره گردش موجودی ها به عنوان متغیر مستقل، نسبت دارایی های مالی، نسبت بدهی، نسبت جاری و اندازه شرکت به عنوان متغیر کنترل و سودآ...

در این تحقیق با بررسی اجزای مدیریت سرمایه در گردش این موضوع مشخص خواهد شد که آیا عوامل مدیریت سرمایه در گردش بر عملکرد و جریان نقدی عملیاتی شرکت تأثیر گذار است یا خیر؟ در این تحقیق شرکت های تولیدی عضو بورس اوراق بهادار تهران برای یک دوره ی پنج ساله از سال 83-87 مورد بررسی قرار گرفته است. اهداف اصلی این تحقیق عبارتند از: 1-بررسی ارتباط بین مدیریت سرمایه در گردش و عملکرد شرکت 2-بررسی ارتباط بین م...

چکیده ندارد.

آموزش عالی نقش مهمی در بازشکل دهی و تغییر پایدار در جامعه دارد. در این فرایند عوامل مهمی همچون سرمایة اجتماعی، مشارکت سازمانی و سرمایة انسانی نقش­آفرینی می کنند. بنابراین، هدف جستار مورد نظر، بررسی اثرات سرمایه اجتماعی بر مشارکت سازمانی به همراه نقش سرمایه انسانی بین کارکنان دانشگاه نوشیروانی بابل بوده است. جامعه مورد نظر، کارکنان دانشگاه (180 نفر) بوده و نمونه مورد نظر بر اساس جدول مورگان با ت...

جمهوری اسلامی ایران، پس از تجاوز رژیم بعثی عراق، در سال 1359 درگیر جنگی طولانی شد. این دفاع مقدس، علاوه بر آثار و برکات بیرونی، دستاوردهایی نیز درون نظام اسلامی بر جای گذاشته است. تبیین دستاوردهای فرهنگی این دفاع مقدس از ضروریاتی است که می تواند بن‏مایة تعیین کنندة استراتژی حرکت و روند آتی انقلاب تلقی شود. یکی از اثربخش‏ترین روش‏های آشناسازی جوانان نسل سوم انقلاب با دستاوردهای جنگ تحمیلی و تروی...

با توجه به نقش تندرستی در زندگی انسان‎‎ها و هدف توسعة اقتصادی و اجتماعی، که در نهایت به رشد و رفاه اجتماعی می‎انجامد، می‎توان خطوط اصلی رشد و توسعة اقتصادی را، رابطه‎ای دو سویه از سرمایة انسانی دانست. به‎عبارت دیگر، می‎توان عنوان کرد که نیروی انسانی هم وسیله و هم هدف رشد اقتصادی است. در مطالعات مربوط به نقش سرمایة انسانی در رشد اقتصادی، تأکید اصلی بر روی سرمایة آموزش بوده و نقش سرمایة سلامت، ب...