رضا سلیمانی مقدم
دانشجوی دکتری مدیریت ورزشی، دانشگاه تهران، ایران
[ 1 ] - مطالعه نقش بازارگرایی در سودآوری کسب و کار سالن‌های بدنسازی شهر کرمانشاه
هدف این تحقیق، مطالعه نقش بازارگرایی در سودآوری کسب و کار سالن‌های بدنسازی شهر کرمانشاه بود. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه مدیران سالن‌های بدنسازی شهر کرمانشاه به تعداد 153 نفر بود که بر حسب فرمول کوکران، 113 نفر به شیوه انتخاب تصادفی ساده به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند که در نهایت 113 پرسشنامه عودت گردید. برای جمع آوری داده‌ها از پرسشنامههای بازارگرایی رامایاه و همکاران (2011) و سودآو...
[ 2 ] - مطالعۀ رابطۀ بین بازارگرایی و کیفیت خدمات ارائه‌شده در سالن‌های بدنسازی شهر کرمانشاه
هدف این تحقیق، بررسیرابطۀ بین بازارگرایی و کیفیت خدمات ارائه‌شده در سالن‌های بدنسازی شهر کرمانشاه بود. جامعۀ آماری تحقیق کلیۀ مدیران سالن‌های بدنسازی شهر کرمانشاه به تعداد 153 نفر بود که برحسب جدول کوکران، 113 نفر به شیوۀ انتخاب تصادفی ساده به‌عنوان نمونۀ آماری انتخاب شدند و در نهایت 103 پرسشنامه عودت داده شد. برای جمع‌آوری داده‌ها از پرسشنامههای بازارگرایی رامایاه و همکاران (2011) و کیفیت خ...
[ 3 ] - رابطه بین حمایت سازمانی و مشتری‌مداری کارکنان در ادارات ورزش و جوانان استان گلستان
هدف این تحقیق، بررسی رابطۀ بین حمایت سازمانی و مشتری‌مداری کارکنان در ادارات ورزش و جوانان استان گلستان بود. جامعۀ آماری تحقیق 203 نفر از کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان گلستان در سال 1393 بود که بر حسب جدول کوکران، 132 نفر به شیوۀ انتخاب تصادفی طبقه‌ای به‌عنوان نمونۀ آماری انتخاب شدند و در نهایت 125 پرسشنامه عودت داده شد. برای جمع‌آوری داده‌های تحقیق از پرسشنامههای حمایت سازمانی یاواس و...
[ 4 ] - مطالعه اثر رضایت شغلی و حمایت سازمانی درک شده بر کیفیت خدمات ارائه شده توسط کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان گلستان
هدف پژوهش حاضر، مطالعه اثر رضایت شغلی و حمایت سازمانی درک شده بر کیفیت خدمات ارائه شده توسط کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان گلستان بود. جامعه آماری مورد نظر تحقیق، شامل کلیه کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان گلستان بود (220 نفر) که 141 نفر به عنوان نمونه آماری تحقیق انتخاب شدند. برای جمع‌آوری داده‌های تحقیق از پرسشنامههای رضایت شغلی بابین و بالس (2004)، حمایت سازمانی درک شده یاواس و باباک...
[ 5 ] - نقش تبعیض در محیط کار بر سلامت ذهنی و عملکرد شغلی کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کرمانشاه
هدف از پژوهش حاضر، بررسی نقش تبعیض در محیط کار بر سلامت ذهنی و عملکرد شغلی کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کرمانشاه بود. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه کارکنان ادارات ورزش و جوانان استان کرمانشاه به تعداد 210 نفر بود که کل جامعه به عنوان نمونه آماری تحقیق انتخاب و در نهایت 198 پرسشنامه مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. برای جمع‌آوری داده‌های تحقیق، از پرسشنامههای تبعیض در محیط کار پاسکوئه ...
نویسندگان همکار