فریدون شمس علیئی

دانشگاه شهید بهشتی

[ 1 ] - ارایه روشی جهت ارزیابی ویژگی‌های کیفی معماری سازمانی مبتنی بر Fuzzy AHP

معماری سازمانی، رویکردی برای شناخت، مهندسی و مدیریت کلیه عناصر سازمان و ارتباطات آن‌ها است. با توجه به هزینه‌ی بسیار بالای پیاده سازی سناریوهای معماری سازمانی لازم است قبل از انتخاب هر سناریو، مرحله‌ی ارزیابی مدل‌ها و اطلاعات معماری از نظر میزان برآورده شدن مطلوبیت‌ها و ویژگی‌های کیفی سازمان توسط سناریوها انجام شود تا سناریوی بهینه انتخاب و پیاده‌سازی شود. در این مقاله روشی جدید برای ارزیابی کم...

[ 2 ] - رویکردی برای سنجش شکاف هم‌سویی راهبردی و حاکمیت فناوری-اطلاعات در حوزه سرویس‌های آموزش مجازی دانشگاه‌ها مبتنی بر یک روش تلفیقی (مورد مطالعه: دانشگاه شهید بهشتی)

      با بکارگیری همزمان هم­سویی راهبردی و حاکمیت فناوری­اطلاعات می­توان یک ابتکار عمل راهبردی موثری بدست آورد تا به سازمان­ها اجازه دهد به بهره­برداری کارآمد از فناوری­اطلاعات و مزیت رقابتی دست یابند. در مقاله حاضر به بررسی ارتباط میان هم­سویی راهبردی و سطح بلوغ حاکمیت فناوری­اطلاعات در حوزه سرویس­های آموزش مجازی دانشگاه­ها پرداخته می­شود. در این پژوهش با استفاده از ابزار پرسشنامه به جمع­آوری ...

[ 3 ] - Access control in ultra-large-scale systems using a data-centric middleware

  The primary characteristic of an Ultra-Large-Scale (ULS) system is ultra-large size on any related dimension. A ULS system is generally considered as a system-of-systems with heterogeneous nodes and autonomous domains. As the size of a system-of-systems grows, and interoperability demand between sub-systems is increased, achieving more scalable and dynamic access control system becomes an im...

[ 4 ] - Web Service Choreography Verification Using Z Formal Specification

Web Service Choreography Description Language (WS-CDL) describes and orchestrates the services interactions among multiple participants. WS-CDL verification is essential since the interactions would lead to mismatches. Existing works verify the messages ordering, the flow of messages, and the expected results from collaborations. In this paper, we present a Z specification of WS-CDL. Besides ve...