سید مهدی الوانی
استاد گروه مدیریت دولتی، دانشکدة مدیریت دانشگاه علامه طباطبایی، تهران، ایران
[ 1 ] - بررسی دلایل اثربخش نبودن عملکرد سیستم خط مشی گذاری ایران در زمینۀ فقرزدایی (مطالعۀ موردی: لایحۀ «فقرزدایی در کشور جمهوری اسلامی ایران»)
رفع معضل فقر بهمنزلة یک مسئلة عمومی پیچیده، بیش از هر چیز متأثر از عملکرد سیستم خطمشیگذاری عمومی در زمینة فقرزدایی است؛ بهگونهای که میتوان کاهش یا افزایش میزان فقر در سطح جامعه را تابعی از عملکرد سیستم خط مشیگذاری کشور در زمینة فقرزدایی دانست. در پژوهش حاضر، پس از تبیین اثربخش نبودن عملکرد سیستم خطمشیگذاری عمومی ایران در زمینة فقرزدایی، علل این مسئله با تمرکز بر لایحة «فقرزدایی در ایرا...
[ 2 ] - تحلیل ارزیابی عملکرد کارکنان سازمانهای دولتی با محوریت توسعه پایداردرجهت ارتقای بهرهوری
حرکت به سوی توسعه پایدار، چالشهای مهمی را درزمینه ارزیابی عملکرد دردولت به وجود میآورد، دولت بهعنوان یک سازمان ویژه که تصمیماتش نقش مؤثری در شکلدهی به زندگی مردم و نیز محیطزیست ملی ایفا میکند، در قبال انجام رفتارهای اداری سازگار با توسعه پایدار مسؤول و پاسخگو است این پژوهش به عملیاتی سازی و سنجش الگوی ارزیابی عملکرد کارکنان سازمانهای دولتی با محوریت توسعه پایدار در راستای افزایش بهره...
نویسندگان همکار