مرتضی حضرتی
دانشجوی دکتری مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد قزوین، قزوین، ایران( عهده دار مکاتبات)
[ 1 ] - ارائه مدلی از رهبری اخلاقی سازگار با سازمان های دولتی ایران
امروزه در تجزیه و تحلیل سازمانهای دولتی، پرداختن به اخلاق و ارزشهای اخلاقی یکی از الزامات است و رهبران سازمان نیز برای آنکه بتوانند کارکنان خود را برای دستیابی به هدفی مشترک متقاعد سازند، باید بدون استثنا به اخلاقیات پذیرفته شدهای پایبند باشند. در این مقاله سعی گردیده با توجه به این الزامات به بررسی سبک رهبری اخلاقی در سازمانهای دولتی پرداخته شود. ابتدا مسائل و چالش های مهم اثرگذار بر شکل گ...
نویسندگان همکار