عزت شبانی
رزیدنت زنان و مامایی، مرکز تحقیقات سلامت زنان، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی مشهد، مشهد، ایران.
[ 1 ] - مقایسه میزان حاملگی به دنبال انتقال جنین تازه و جنین منجمد شده در زنان تحت درمان با روشهای کمک باروری
مقدمه: منجمد کردن رویانها بهصورت بالقوه بهترین راه برای افزایش میزان باروری برای زنان در معرض سندرم تحریک بیش از حد تخمدان و زنان در خطر از دست رفتن عملکرد تخمدان میباشد. با توجه به اهمیت موضوع و پیشرفتهای روزافزون در دنیا در زمینه جنینهای فریز و بارداری، مطالعه حاضر با هدف مقایسه میزان باروری و عوامل مؤثر بر آن به دنبال انتقال جنین تازه و جنین منجمد شده در زنان تحت درمان با روشهای کمک با...
[ 2 ] - واکاوی کاربست نظریه سطوح یکپارچه در نظامهای سازماندهی دانش
هدف: تشریح نظریه سطوح یکپارچه و کاربست آن در سازماندهی دانش و طراحی نظامهای بازیابی اطلاعات است. یافتهها: ردهبندی سطوح یکپارچه در نظام سازماندهی دانش براساس موجودیتها و پدیدهها صورت میگیرد. پدیدههای جهان در فرانمای این ردهبندی براساس توالی طبیعی سطوح یکپارچه فهرست میشوند؛ در اصطلاحنامهها نیز میتوان علاوه بر روابط اعم، اخص، و همبسته، روابط سلسله مراتبی جدیدی را برمبنای دیدگاه سطوح ی...
[ 3 ] - بررسی فرهنگ سازمانی کتابخانه ملی جمهوری اسلامی براساس مدل دنیسون
هدف: بررسی فرهنگ سازمانی کتابخانه ملی براساس مدل دنیسون. روش/رویکرد پژوهش: روش توصیفی- پیمایشی. دادهها با استفاده از پرسشنامه استاندارد دنیسون با 60 سؤال و چهار بخش گردآوری شد. تجزیه و تحلیل اطلاعات نیز در دو سطح آمار توصیفی و استنباطی، با استفاده از نرمافزار SPSS20 انجام شد. یافتهها: هر چهار بُعد اصلی فرهنگ سازمانی در کتابخانه ملی دارای نمره متوسط و پایینتر است. بیشترین امتیاز در بُعد مشارکت...
[ 4 ] - ساختار دانش در مطالعات مربوط به تجاریسازی دانش با استفاده از رویکردهای تحلیل شبکه و مصوّرسازی علم
هدف: این تحقیق سعی دارد با استفاده از فن همواژگانی، ساختار فکری دانش در مطالعات حوزه تجاریسازی دانش را با استفاده از رویکردهای تحلیل شبکه و دیداریسازی علم مورد مطالعه قرار دهد. روششناسی: این تحقیق به روش کتابسنجی و تحلیل شبکههای اجتماعی انجام شده است. جامعۀ این تحقیق شامل 110464 واژۀ به کار گرفته شده در 38876 رکورد نمایه شده در پایگاه وباوساینس در محدوده زمانی 1900-2015 میباشد. <br...
نویسندگان همکار