نام پژوهشگر: مریم یاراحمدی

بررسی وتحلیل شعر فروغ فرخ زاد باتأکیدبرمکتب ساختارگرایی
thesis وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه لرستان - دانشکده ادبیات و علوم انسانی 1389
  مریم یاراحمدی   محمد خسروی شکیب

چکیده: دربرخوردباآثارهنری به صورت عام وشعربه صورت خاص ،نخستین چیزی که جلب توجه می کند ساخت هنری این آثاراست واین ساختاربه سیستم کلی وفراگیری که خواننده درشعردریافت می کند قابل تفسیراست . ساخت هرگزدرتقابل با محتوانیست بلکه ساختارهمان معنای شعراست ومعنا همان ساختار. فروغ فرخزاد ازشعری باساختارویژه برخورداراست ؛درساختارشعری اوخیلی ازعناصرشعری ازقبیل عاطفه وتخیل ومفاهیم انتزاعی که رنگ محتوی اثررادارند جزءلاینفک ساختارمحسوب می شوند وکلیت یکپارچه شعراورا تشکیل می دهند. «بررسی وتحلیل شعرفروغ باتأکیدبرمکتب ساختارگرایی » موضوعی است که دراین پایان نامه به مطالعه آن می پردازیم وبدین منظوربعدازبیان کلیات تحقیق ،فصل اول شامل مباحثی درمورد ساختارگرایی ؛پیشینه وامتیازات واشکالات آن است . درفصل دوم به بررسی معنا شناسی ساختارشعرفروغ پرداخته ایم و شعراورادارای یک سیستم ساختاری که حاصل وحدت لحن ،معناوساختاراست دانسته ایم که اغلب به وسیله یک مصرع مکرریایک پاره زبانی مکررتضمین می شود . فصل سوم شامل زبان وعناصرزبانی موثربرساختاراست که دربردارنده موسیقی وهمسان سازیهای زبانی ونمادها می باشد که هرچند این مباحث زبانی هستند ،ازآنجایی که باعث شکل گیری هیأت وساختمان شعرمی شوند ازنشانه های استقلال ساختاری شعرفروغ به شمارمی آیند . کلیدواژه ها : ساختارگرایی ، شعرفروغ ، زبان ، ساختار .

بررسی تاثیر کود های سبز جو و خلر بر کنترل علف های هرز، کاهش مصرف کود نیتروژن، عملکرد و اجزا عملکرد سیب زمینی با تراکم کشت بذری
thesis وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه بوعلی سینا - دانشکده علوم کشاورزی 1389
  مریم یاراحمدی   گودرز احمدوند

به منظور بررسی تأثیر کود سبز بر کنترل علف های هرز، کاهش مصرف نیتروژن، عملکرد، اجزاء عملکرد و خصوصیات رشدی سیب زمینی رقم آگریا با تراکم بذری، آزمایشی در سال زراعی 1388 در مزرعه پژوهشی دانشکده کشاورزی دانشگاه بوعلی سینا به اجرا در آمد. این آزمایش به صورت اسپلیت پلات در قالب طرح بلوک-های کامل تصادفی با 3 تکرار و 12 تیمار انجام شد. فاکتورهای آزمایشی عبارت بودند از: شاهد (بدون کود سبزو بدون کنترل شیمیایی)، شاهد (بدون کود سبزو با کنترل شیمیایی)، جو و خلر به عنوان کود سبزدر کرت های اصلی و سطوح کودی توصیه شده بر حسب آزمون خاک (100، 75 و 50 درصد) در کرت های فرعی. وزن خشک کود سبز و وزن خشک، تراکم و تنوع علف های هرز قبل از برگرداندن کود سبزبه خاک، تعیین شد. نمونه برداری از علف های هرز در کلیه ی تیمارها از 15 روز پس از سبز شدن سیب زمینی آغاز و هر 30 روز یک بار انجام شد. نمونه برداری از خاک جهت تعیین درصد ماده آلی و وزن مخصوص ظاهری خاک پس از برداشت سیب زمینی انجام شد. به منظور بررسی شاخص های رشد گیاه زراعی، نمونه برداری از 15 روز پس از سبز شدن سیب زمینی با فاصله 15 روز یکبار صورت گرفت. نتایج نشان داد که در بین تیمارهای آزمایشی، جو ماده خشک بیشتری را در طول دوره رشد تولید کرد و آلودگی کمتری به علف هرز را نسبت به دیگر تیمار نشان داد. کود سبز بر تعداد بوته و وزن خشک علف های هرز به طور معنی دار اثر گذار بودند، طی 3 مرحله نمونه برداری علف هرز تیمارهای جو در سه سطح کودی توصیه شده بیشترین کنترل علف های هرز را دارا بودند، بیشترین کنترل مربوط به کود سبز جو در سطح 100% کود توصیه شده بود. مشخص شد چنانچه هدف از کاشت کود سبز بهبود شرایط خاک باشد، استفاده از هر دو کود سبز توصیه می گردد. از نظر ویژگی های رشدی گیاه زراعی، تیمارهای خلر در سطح 100 و 75% کودی دارای حداکثر شاخص سطح برگ، تجمع ماده خشک کل و سرعت رشد محصول بودند. از نظر سرعت رشد غده نیز تیمارها تفاوت معنی دار نشان دادند. تیمار های خلر در سطح 100 و 75 درصد کود توصیه شده ترتیب بیشترین عملکرد نهایی غده را دارا بودند. کلیه تیمارها از نظر تعدا غده در متر مربع اختلاف معنی داری را نشان ندادند. تیمارهای خلر در سطح 100 و 75 و کنترل شیمیایی نیز در 100% کود توصیه شده بیشترین میانگین وزن غده را دارا بودند. اما هنگامی که هدف از کاشت کود سبز کنترل علف های هرز باشد، استفاده از جو بهتر استکه البته خلر اختلاف معنی داری با کنترل شیمیایی نداشت، ولی زمانی که هدف افزایش عملکرد و کاهش مصرف کود نیتروژن باشد خلر در سطح دوم نسبت به بقیه تیمارها برتری داشت. در کل می توان گفت در میان تیمارها ، خلر در سطح دوم گزینه مناسب تری به عنوان کشت کود سبزقبل از سیب زمینی می باشد ودر جهت کاهش مصرف علف کش و کاهش مصرف کود نیتروژن می باشد و در راستای رسیدن به اهداف کشاورزی پایدار می-باشد

بررسی تاثیر طراحی مجموعه گنجعلیخان بر فرایند توسعه سازمان فضایی شهر کرمان
thesis دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده هنر و معماری 1391
  مریم یاراحمدی   محمد سعید ایزدی

دوره صفویه مقطع مهمی در تاریخ ایران می باشد که ایرانیان با آن برای کسب هویت خود به تکاپو پرداختند. این دوره، دوران بلوغ طرح های عظیم طراحی شهری با هدف سازماندهی و هویت بخشی به شهرها است. اما غالب اندیشه ها پیرامون مکاتب شهرسازی این عصر به شهر اصفهان محدود می شود و کمتر التفاتی به تحولات و نوآوری های این مکتب در تجارب خارج از اصفهان وجود داشته است. از اینرو پژوهش حاضر قصد دارد به بررسی استراتژی های طراحی در مجموعه گنجعلیخان کرمان پرداخته تا علاوه بر واکاوی ساختار این فضای شهری، به تاثیر طراحی این مجموعه بر توسعه سازمان فضایی شهر کرمان و هم چنین به تاثیر این شیوه طراحی بر مجموعه های قاجاری بعد خود دست یابد. چهارچوب نظری پژوهش بر رویکردهای شکل شهر منسجم با تاکید بر ساختارگرایی متکی می باشد و پژوهش تاریخی وبه روش تحلیلی هرمونتیک است و با اتکا به بررسی های کتابخانه ای و میدانی انجام شده و پس از استخراج اطلاعات، تحلیل و پالایش یافته ها سوالات پژوهشی مورد بررسی قرار گرفته و جمع بندی ارائه گردیده است. نتایج پژوهش نشان می دهد تا قبل از ساخت مجموعه گنجعلیخان و حاکم شدن تفکر شهرسازی صفوی بر شهر کرمان این شهر فاقد هرگونه نظم و انسجامی بود که حاکی از تفکر انسجام بخش باشد. ساخت این مجموعه منجر به شکل گیری ساختاری منسجم برای شهر شد به گونه ای که در ادوار بعدی مجموعه سازی های قاجاری با تاثیر پذیری از این مجموعه سازی و در تکمیل اندیشه صفوی در ایجاد شهر منسجم احداث می گردند و کلیه اجزا در ارتباط با این ساختار در راستای ایجاد یک کل منسجم شکل می گیرند.

بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر توانمند سازی کارکنان سازمان تامین اجتماعی شعب غرب تهران بزرگ
thesis دانشگاه آزاد اسلامی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی - دانشکده مدیریت 1392
  مریم یاراحمدی   حسن گیوریان

بیگمان مقوله ی عدالت سازمانی بعنوان یکی از مباحث رفتاری است که ذهن مدیران سازمانها را به خود مشغول ساخته است.از سوی دیگر توانمند سازی کارکنان نیز عاملی کلیدی است که در سایه ی آن میتوان امیدوار بود بهره وری سازمانهای امروزی بهبود یابد، برهمین اساس بررسی تاثیر عدالت سازمانی برتوانمندسازی کارکنان بعنوان مهمترین هدف این تحقیق انتخاب شده است . این پژوهش دربخش عدالت سازمانی ازمدل(تروینر، 1992 )ودربخش توانمندسازی کارکنان از مدل (میشرا،2004) استفاده نموده است.این تحقیق که از حیث هدف کاربردی است با روش توصیفی ، پیمایشی انجام پذیرفته است ودر این راه پس از سنجش روایی (روایی محتوا)وپایایی(باکمک آلفای کرونباخ) ابزار گرد آوری اطلاعات،از دوپرسشنامه ی استاندارد بهره گرفته است. در این رابطه تعداد 361 نفر از کارکنان تامین اجتماعی غرب تهران بعنوان نمونه ی پژوهش ، با روش تصادفی ساده مورد مطالعه قرار گرفته اند. از آنجا که داده های پژوهش در حوزه ی ناپارامتریک قرار دارند، در تجزیه وتحلیل آنها از آزمونهای ناپارامتریک اسپیرمن و فریدمن استفاده شده است ونتایج حاکی از آنست که عدالت توزیعی مهمترین عنصر در ترغیب کارکنان برای شرکت در برنامه های توانمندسازی است. براین اساس با افزایش سطح عدالت سازمانی می توان شاهد رشد محسوس توانمندی کارکنان ودرنتیجه افزایش برنامه های توانمندسازی در این سازمان بود.

مدل سازی جریان آب زیرزمینی با روش حجم محدود
thesis وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه تحصیلات تکمیلی صنعتی کرمان - دانشکده عمران 1394
  مریم یاراحمدی   مهناز قائینی حصاروئیه

چکیده در این مطالعه برای مدلسازی جریان آب زیرزمینی ناپایدار و ایزوتروپ و بدست آوردن تغییرات ارتفاع آب از روش حجم محدود با شبکهبندیهای چهارگوشه با اضلاع متعامد استفاده شده است. فرضیات مورد استفاده در این تحقیق فرضیات دوپویی-فروشهایمر است. روش عددی مورد استفاده کاملاً ضمنی است و متغیرها در مرکز یک تابع خطی بین دو نقطه گرهی است. دقت مکانی در این کار از h سلول در نظر گرفتهشدهاند، که در آن مرتبه دوم و دقت زمانی از مرتبه اول است. برای پیادهسازی مدل از دادههای یک منطقه واقعی استفاده شده- است، که منطقه بوآایز در کامپالا در کشور اوگاندا است.