ارزیابی عملکرد به عنوان یک ضرورت همواره مطرح بوده است و شرایط زمانی و مکانی و نیز تنوع سازمانها و پیچیدگی آنها ایجاب نموده که در هر دوره، مدلی خاص و متناسب با آن شرایط برای ارزیابی عملکرد سازمانی ارائه شود. از نظر خبرگان معاونت صدا، نظام ارزیابی عملکرد خصوصاً در حوزه کارکنان دارای کاستی هایی است که در این پژوهش به منظور رفع آنها، مدل بنیاد اروپایی مدیریت کیفیت (efqm) مورد استفاده قرار گرفت. این مدل بعنوان الگویی جامع در سنجش توان عملکردی و نیز طراحی و اجرای نظام جایگزین در میان تمامی سازمانها اعم از تولیدی، خدماتی، بهداشتی و دولتی مدنظر قرار گرفته است. با بهره گیری از نظرات جامعه آماری که مدیران، مسوولان و کارشناسان (حداقل دارای مدرک لیسانس) شاغل در معاونت صدا هستند، شاخصهای مدل مذکور در حوزه کارکنان بررسی شد. تحقیق از نوع پیمایشی و توصیفی است و ابزار گرد آوری اطلاعات، پرسشنامه حضوری می باشد. روش نمونه گیری طبقه بندی تصادفی است. حجم جامعه آماری حدود 1000نفر، حجم نمونه 200نفر محاسبه شد و داده ها در نرم افزار spss تحلیل گردید.بهترین یافته این تحقیق، بیان می کند که معاونت صدا در حوزه کارکنان در سطح اول مدل بنیاد اروپایی مدیریت کیفیت با عنوان سطح «متعهد به سرآمدی» قرار دارد. پیشنهاداتی جهت بهبود وضع موجود در نظام ارزیابی عملکرد کارکنان معاونت صدا ارائه شده است که می تواند برای مدیران ارشد این سازمان راهگشا باشد.

رودخانه به عنوان سیستمی پویا، مکان و خصوصیات خود را همواره بر حسب زمان، عوامل طبیعی و گاه در اثر دخالت بشر تغییر می دهد. سامان دهی رودخانه شامل مجموعه اقداماتی است که برای مهار و تثبیت یک رودخانه در یک مسیر مورد نظر انجام می شود و هدایت جریان در مسیر مشخص و مطلوب را تأمین می نماید. رودخانه قزل اوزن یکی از پرآب ترین و مهم ترین رودخانه های ایران می باشد. به دلیل وجود مراکز جمعیتی و کشاورزی در حاشیه این رودخانه، پروژه های سامان دهی متعددی در بازه های تخریب پذیر آن صورت پذیرفته است. در این تحقیق بازه ای از رودخانه قزل اوزن که طرح های سامان دهی اجرا شده در آن با هدف حفاظت سواحل و اصلاح مسیر رودخانه انجام پذیرفته است، انتخاب گردید. سازه های موجود در این بازه شامل آب شکن ها و خاکریزهای طولی در سواحل چپ و راست می باشد و هدف از این تحقیق به صورت کلی ارزیابی عملکرد سازه های احداث شده از لحاظ فنی و هیدرولیکی و بررسی تآثیر طرح سامان دهی مذکور بر هیدرولیک رودخانه و منطقه طرح می باشد. بدین منظور با استفاده از نقشه های توپوگرافی منطقه، نرم افزار arcview، الحاقیه hec-georas و بازدیدهای میدانی، موقعیت سازه های احداثی مشخص شده و در نرم افزار hec-ras مدل گردید. سپس تأثیر سازه ها بر پارامترهای هیدرولیکی جریان، با انجام شبیه سازی کامپیوتری بررسی گردید. میزان موفقیت و نقاط ضعف و قوت طرح از طریق نتایج حاصل از شبیه سازی کامپیوتری و نیز بازدیدهای میدانی تعیین گردید و پیشنهاداتی برای ثمر بخشی بیشتر طرح های آتی ارائه گردید. نتایج حاصله نشان داد با اجرای طرح سامان دهی، پارامترهای هیدرولیکی جریان افزایش چشم گیری خصوصاً در محل احداث سازه ها داشته و کلاً این طرح در رسیدن به اهداف خود در منطقه موفق عمل نموده است.

در این پایان نامه فسیلهای گیاهی ( اعم از ماکرو فسیل و میکروفسیل ) سازند شمشک در منطقه طزره ( شاهرود) مورد مطالعه قرار گرفت . این بررسی منجر به شناسایی و معرفی 28 گونه ، متعلق به 16 جنس ماکروفسیل و 44 گونه متعلق به 32 جنس میکروفسیل گیاهی گردید. در مبحث بیو استراتیگرافی ، صرفنظر از مشکلاتی که در تعیین سن طبقات بوسیله فسیلهای گیاهی وجود دارد ، ماکروفسیلهای گیاهی منطقه مورد مطالعه ، سن رسین تا ژوراسیک میانی ( با ژوسین - باتونین) و میکروفسیلهای گیاهی که مربوط به بخش بالایی مقطع هستند ، سن ژوراسیک زیرین تا ژوراسیک میانی را برای منطقه پیشنهاد می کنند. با تعیین منشا احتمالی میکروفسیلهای گیاهی و مقایسه ماکروفسیلهای گیاهی با هم خانواده های امروزی آنها ، الگوی مختصری از پالئو اکولوژی منطقه مورد مطالعه در زمان ژوراسیک زیرین تا میانی ارائه شد. این الگو مبین وجود یک آب و هوای گرم و مرطوب در منطقه مورد مطالعه در آن زمان به خصوص می باشد. در نهایت به دلیل وفور ماکروفسیلهای گیاهی در منطقه مورد مطالعه محیط رسوبی مردابی کناره ای ‏‎(marginal lagon)‎‏ برای منطقه پیشنهاد گردید. وجود رسوبات ماسه سنگی که بندرت محتوی پالینومورفهای دریایی هستند بیانگر پیشروی های متعدد دریا بر روی این محیط می باشد.