فرشته قلعه آقابابایی
دانشجوی کارشناسی ارشدMBA ، دانشگاه سمنان، ایران
[ 1 ] - تحلیل نقش و اثر حمایت سازمانی ادراکشده بر کاهش بطالت اجتماعی
امروزه سازمان‌ها بهدنبال حداکثرشدن بهره‌وری گروه‌ها هستند، اما کارهای گروهی همیشه بهطور کامل به نتایج مطلوبی ختم نمیشود و گاهی با مشکلاتی همراه میشود که از آن جمله می‌توان به بطالت اجتماعی اشاره کرد. بطالت اجتماعی انگیزه و تلاش افراد را در کار گروهی در مقایسه با کار فردی کاهش میدهد. در این پژوهش با هدف دستیابی به سازوکارهای کاهش بطالت اجتماعی، اثر حمایت سازمانی ادراکشده بر بطالت اجتماعی ب...
Co-Authors