علی اکبر عابدی شربیانی
کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه اصفهان، اصفهان، ایران
[ 1 ] - بررسی تاثیر فعالیت های مدیریت تکنولوژی بر قابلیت های چابکی سازمان
بقا در محیط کسب و کار جهانی و رقابتی، نیازمند تغییر فرآیندهای کسب و کار موجود در ساختارهای چابک و متمایل به مشتری بوده و تکنولوژی به عنوان یک نیروی محرک حیاتی، اهداف عملکردی و تصمیمگیری بهتر کسب و کار را در یک شکل بهنگام تسهیل می کند. هدف از این پژوهش نیز، بررسی تاثیر فعالیتهای مدیریت تکنولوژی بر قابلیتهای چابکی است. این پژوهش از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ ماهیت همبستگی و از نظر گردآوری داده...
[ 2 ] - Studying the Relation between Self-leadership with Job Satisfaction and Performance Improvement
Purpose: Customer satisfaction in modern organizations requires employees' job satisfaction that can be led to performance improvement in the organization. In this regard, self-leadership and strengthening of it among the employees and managers can facilitate this subject. The purpose of this paper is to study the relation between self-leadership with job satisfaction and performance improvemen...
[ 3 ] - بررسی عوامل تکنولوژیک، سازمانی، فرآیندی و کسب و کارموثر بر پیاده سازی موفق سیستم هوشمند کسب و کار در شرکت های خدمات اینترنتی ( مورد مطالعه:شرکت شاتل)
رشد بازارهای رقابتی در دنیای امروزی و به دنبال آن افزایش تقاضا برای جذب مشتریان نیازمند توجه به عوامل موثر بر هوشمندی کسب و کار برای کسب اطلاعات بیشتر است. هدف این پژوهش نیز بررسی عوامل تکنولوژیک، سازمانی، فرآیندی و کسب و کار موثر بر پیاده سازی موفق سیستم هوشمندی کسب و کار است. این پژوهش از نظر هدف،کاربردی و از نظر شیوه‌ی گردآوری داده ها، توصیفی- پیمایشی است. جامعه آماری این پژوهش را مدیران و ...
Co-Authors